Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Держпраці у Полтавській області розповідає, чи потрібно повідомляти Державну податкову службу про прийняття на роботу працівника з нефіксованим робочим часом.
Так, при прийнятті на роботу працівника з нефіксованим робочим часом з ним укладається письмовий трудовий договір, видається наказ (розпорядження) про прийняття працівника на роботу та повідомляється орган Державної податкової служби про прийняття працівника на роботу.
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини і статті», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
Комітет ВРУ рекомендував ухвалити за основу урядовий законопроєкт щодо виплати надбавок за англійську держслужбовцям, у тому числі держслужбовцям-військовим. Докладніше у новині
Після подання повідомлення про прийняття працівника на роботу або припинення трудового договору з домашнім працівником роботодавець отримує дві квитанції. Якщо друга не надходить, можна звернутися до ДПС або Пенсійного фонду України
З 4 вересня 2026 р. протокол загальних зборів трудового колективу став дуже популярним документом. Адже ним можна оформити згоду працівників працювати під час «жовтої» тривоги. Розглянемо вимоги до складання і затвердження цього документа та наведемо зразок
Укласти гіг-контракт може не будь-який роботодавець, а саме резидент Дія City. Звичайний ЦПД автоматично не стає гіг-контрактом лише тому, що виконавець пише код. Про це та податкові наслідки при нарахуванні винагороди за таким договором – далі у новині
Підприємства у 5-денний строк з дня проведення звірки вносять до списків персонального військового обліку зміни облікових даних та надсилають їх ТЦК до 5 числа (якщо такі є). Тож якщо зміни були у жовтні, то подати повідомлення потрібно до 5 листопада включно
Чи можна отримати допомогу по вагітності та пологах одночасно як ФОП (за якого сплачувався ЄСВ) та за гіг-контрактом у резидента Дія Сіті, якщо лікарняний спочатку надійшов на компанію?
Чи зобов'язаний суб'єкт господарювання формувати та вкладати фіскальний чек РРО/ПРРО під час відвантаження товару через перевізника з умовою 100% післяплати через платіжну систему «Новапей», з огляду на правові висновки постанови Верховного Суду від 03.06.2026 у справі №520/27700/25 щодо відсутності розрахункової операції на момент передачі посилки?
Які документи підтверджують витрати працівника у відрядженні, якщо чек РРО/ПРРО доступний в електронній формі та перевіряється на сайті ДПС? Що є «візуалізованою версією» чека: скріншот із сервісу ДПС чи XML-файл без електронного підпису? Чи застосовується цей порядок до паперових чеків та чи потрібно зберігати їх оригінали? Чи можуть фото або скан паперового чека підтверджувати витрати?
