Усі новини і статті рубрики «Трудові відносини»
Новин і статей: 6 680
- Роботодавець-ФОП може максимально спростити типову форму табеля, залишивши в ній тільки необхідні йому показники, але такий документ обов’язково має складатися будь-яким роботодавцем незалежно від його організаційної форми - Держпраці23.10.201715 9526
- Інтенсивність і концентрація набагато важливіше того, скільки часу співробітники проводять на роботі, впевнені вчені. Однак далеко не всі компанії готові відмовлятися від 8-годинного робочого дня на користь гнучкого графіка22.10.20176 7967
- Право на працю є одним з головних прав, які чинне законодавство гарантує різним за своїм юридичним статусом фізичним особам. З настанням якого віку даним суб’єктам дозволено користуватися такою юридичною можливістю?21.10.20173 4461
- Помилки в обліку робочого часу в шкідливих умовах праці неприпустимі. Нормативні акти обмежують час роботи працівників, зайнятих у шкідливих умовах. І саме табель свідчить, чи дотримується роботодавець законодавчих норм20.10.20172 6832
- Виникають ситуації, коли необхідно замінити одного працівника іншим. Розглянемо, як правильно оформити таку заміну та оплачувати час виконання обов’язківАналітика19.10.20174 1175
- Уряд запровадив квоти для працівників старших аніж 45 років, щоб забезпечити їх робочими місцями19.10.201718 45725
- Чи вважається праця за сумісництвом у 5-ти та більше роботодавців порушенням? Які можливі наслідки в такому випадку? Якого роботодавця перевірятимуть у разі позапланової перевірки, спричиненої наданням інформації ПФУ до Держпраці? На ці запитання відповіла Держпраці у відповідь на запит "Дебету-Кредиту"Важливо13.10.201711 997
- У Мінсоцполітики розповіли, чи можна врахувати виплачену працiвниковi суму компенсацiї за невикористану вiдпустку у зв’язку зi звiльненням, яке суд визнав незаконним, пiд час надання йому щорiчної вiдпустки пiсля поновлення на роботi12.10.20173 749
- Пiд час прийняття на роботу жiнцi було встановлено випробувальний термiн. Через деякий час вона повiдомила про вагiтнiсть. Чи можна її звiльнити як таку, що не пройшла випробування?11.10.2017824
- Прийнявши на роботу інвалідів, роботодавцю слід знати, на які види пільг вони мають право. Поговоримо про це у статтіАналітика10.10.20177 6172
- Мінсоцполітики надало роз'яснення з розрахунком норм тривалості робочого часу на 2018 рікВажливо10.10.201731 3324
- У Держпраці зазначили, що можливість здійснення управління підприємством на підставі цивільно-правової або іншої угоди без набуття статусу посадової особи законодавством не передбачено09.10.201710 7626
- У ДФСУ зазначили: якщо працiвник одержав аванс на вiдрядження i не виїхав, то вiн повинен упродовж трьох банкiвських днiв з дня ухвалення рiшення про вiдмiну поїздки повернути до каси пiдприємства зазначенi кошти09.10.20172 458
- Цього місяця будемо мати трьохденний вікенд - з 14 по 16 жовтня07.10.20173 305
- У Держпраці роз'яснили, що повідомлення ДФС про прийняття на роботу директора може бути підписано власником або одним із власників за рішенням загальних зборів06.10.201716 20011
- У разі переведення працівнику доручається інша робота або та ж сама, але на іншому підприємстві, або робота на цьому ж підприємстві, але в іншій місцевості04.10.20174 127
- Мінсоцполітики розповіло, що при продовженні дозволу подання копії трудового договору обов'язкове, неповний робочий час для іноземців не заборонений, а також на яких роботодавців розповсюджуються вимоги щодо розміру зарплати для отримання дозволу03.10.20172 022
- З’ясуємо, як роботодавцеві зареєструватися у Фонді соціального захисту інвалідів та яку звітність слід подаватиАналітика03.10.201715 5357
- Оскільки Мінсоцполітики досі не оприлюднило традиційних рекомендацій щодо норм тривалості робочого часу на 2018 рік, фахівці редакції "Дебету-Кредиту" розрахували їх самостійноВажливо02.10.201741 31619
- У Держпраці роз’яснили, чи має право працівник відмовитися від відпустки (тобто, отримати відпускні) та далі працювати та отримувати заробітну плату?02.10.20172 8265
- Оприлюднено проект наказу Мінсоцполітики ,,Про затвердження Правил охорони праці у сільськогосподарському виробництві”02.10.20171 075
- Як правильно в штатному розписі відобразити посади, які займають на підприємстві працівники? Чи допускається створювати розширені назви професій, доповнюючими словами або через дефіс, або з наведенням уточнень у дужках? Консультує Держпраці02.10.201763 03717
- Що мається на увазі під фотографією робочого часу? Для чого і який порядок підготовки цього документа? Яким внутрішнім нормативним актом на підприємстві регулюються терміни і період проведення атестації робочих місць за умовами праці? У яких випадках можна провести позачергову атестацію робочих місць за умовами праці? Консультує Мінсоцполітики30.09.20177 324
- У Мінсоцполітики наголосили, що роботодавець не має права відмовити працівникові в прийомі на роботу за сумісництвом у зв’язку з відсутністю в нього інформації про наявність у працівника основного місця роботи29.09.20171 876
- Фахівці ФСС у новому листі в черговий раз обґрунтували свою позицію щодо нарахування декретних у розмірі не менше мінімальної зарплати за місяць, а також розповіли, коли суперечки з Мінсоцполітики з цього приводу будуть вирішеніВажливо29.09.20178 2381
