Усі новини і статті рубрики «Праця та соціальний захист»
Новин і статей: 13540
- Уявіть поширену ситуацію. На підприємстві діє профспілка. Але якось кволо. Профспілкових коштів, які формуються за рахунок членських внесків, не вистачає. Тому основний тягар соцвиплат лягає на саме підприємство. А чи не вигідніше підприємству кошти перерахувати профспілці, а та вже нехай якось сама?Аналітика09.09.20191 447
- Верифікацією і моніторингом соцвиплат займеться спеціальний орган з розширеними повноваженнями09.09.20191 2901
- КМУ вніс зміни в порядок виплати пенсій переселенцям і людям, які проживають на тимчасово окупованій території Донбасу08.09.20191 171
- Витрати на охорону праці мають становити не менше 0,5 відсотка від фонду оплати праці за попередній рік06.09.20195 859
- Виконання обов’язків іншим працівником припиняється у день виходу на роботу працівника06.09.20192 055
- Якщо на підприємстві штатна чисельність від 8 – 20 працівників, то один із цих працівників повинен бути старше за 50 років06.09.20191 674
- Для звільнення через хворобу за рішенням роботодавця непрацездатність працівника повинна тривати більше чотирьох місяців підряд05.09.20194 035
- Одночасно з листком непрацездатності вагітна жінка має подати заяву про надання відпустки, а роботодавець — видати відповідний наказ. Але це не регламентовано законодавством04.09.20197 299
- Понад 93 тис. жінок отримали допомогу по вагітності та пологах від Фонду у січні-липні 2019 року04.09.20193775
- В місяці, коли виправляється помилка, необхідно провести перерахунок та виключити суму надміру нарахованих лікарняних з персоніфікованих даних за місяць їхнього нарахування04.09.201911 0242
- За повідомленням Держказначейства граничний термін використання існуючих рахунків по зарахуванню ЄСВ спливає 31.10.2019, а з 1 листопада будуть діяти нові рахункиВажливо03.09.201952 30129
- Як розрахувати відпускні, якщо працівнику було підвищено посадовий оклад під час попередньої відпустки, яка входить в розрахунковий період, але коригування відпускних було проведено пізніше?03.09.2019776
- Будь-які зміни в графіках відпусток можливі лише за взаємною домовленістю між роботодавцем і відповідним працівником03.09.20191 063
- За позицією Президента до 1 січня 2020 року необхідно доопрацювати та ухвалити новий Трудовий кодекс України та суттєво посилити відповідальність за тіньове ведення господарстваВажливо03.09.201930 64811
- За бажанням працівник може використати відпустку за сумісництвом одночасно з щорічною відпусткою за основним місцем роботи, а може використати ці відпустки окремо02.09.20191 509
- Кому і на який строк надається додаткова відпустка на дітей? Який вік дітей діє для права на отримання додаткової соцвідпустки? Чи може співробітниця-сумісник скористатися правом на додаткову соцвідпустку на дітей?02.09.20196 9823
- Скаргу повинно бути викладено в письмовій формі та надіслано до контролюючого органу поштою чи передано особисто або через представника30.08.20191 570
- За несплату або несвоєчасну сплату ЄСВ на ФОПа накладається штраф у розмірі 20% своєчасно не сплачених сум, пеня у розмірі 0,1% та адмінштраф30.08.20191 678
- Упродовж січня-липня 2019 року ФСС було прийнято на оплату допомоги по тимчасовій втраті працездатності майже 2,4 млн лікарняних листків на загальну суму 5,8 млрд грн30.08.20194584
- Роботодавці мають право на застосування праці іноземців та осіб без громадянства на території України на підставі дозволу30.08.20193 273
- Середня номінальна зарплата штатного працівника в липні 2019 року становила 10 971 грн. Це на 188 грн більше, ніж у червні (10 783 грн)29.08.2019432
- За допомогою нового сервісу громадяни можуть отримати інформацію про себе з ЕРЛН, а страхувальники – отримати інформацію з ЕРЛН по застрахованих особах, які працюють у страхувальника за трудовою книжкою, та сформувати та роздрукувати заяву-розрахунокВажливо29.08.201920 35613
- Уряд забезпечив зарахування періодів служби до страхового стажу військовослужбовцям, які звернулись за призначенням пенсії за Законом про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування29.08.20191 782
- Розмір пенсії залежить від страхового стажу особи та, що особливо важливо, від заробітку (доходу), який вона отримувала протягом своєї трудової діяльності29.08.201915 52912
- Держпраці навела правила та випадки проведення відрахування з зарплати працівників29.08.201913 733
