Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 8209
- «Кроки із покращення інвестиційного клімату мають точно супроводжуватися продовженням політики легалізації зайнятості і зростання заробітних плат, що дасть можливість підвищувати пенсії», - зазначив Глава держави03.11.20181 4214
- Для підтвердження трудового стажу для призначення «пільгової» пенсії особа має право звернутися до суду, але не з заявою про встановлення факту, а зі скаргою на рішення органу ПФУ за правилами КАСУ (ВС/КЦС, №706/1637/16-ц, 08.10.2018 р.)02.11.2018696
- Держпраці вказала на особливості проведення лабораторних досліджень з визначення умов праці та атестації робочих місць за умовами праці02.11.20182 444
- КАС вказав, що правовий статус поняття «одинокого батька» не врегульований законодавством. Тому він вважає можливим застосування аналогії поняття «одинокої матері», тлумачення якого зазначено у Постанові Пленуму ВСУ01.11.20183 085
- Держпраці навела терміни для своєчасної виплати зарплати31.10.201813 89620
- ВС нагадав, що звільняти працівника незаконно ні в день видачі листка непрацездатності, ні за датою, коли йому треба «стати до роботи». Тож, якщо звільнений працівник надав цей документ колишньому роботодавцю, його поновлюють на роботі31.10.20181 597
- На початку інспекційного відвідування інспектор зобов’язаний пред’явити службове посвідчення та направлення на проведення контрольного заходу31.10.20181 730
- Держпраці роз'яснила, як надавати учаснику бойових дій додаткову відпустку31.10.2018632
- Податківці розповіли про особливості врахування фізособою-«єдинником» осіб, що залучені до виконання робіт за договорами ЦПХ31.10.20181 166
- Якими є найпоширеніші підстави для припинення і розірвання трудового договору31.10.201813 971
- Держпраці розповіла, чи має право працівник на зберігання свого місця роботи та виплату середнього заробітку у разі виявлення бажання проходити військову службу за контрактом30.10.201834 65223
- Держпраці нагадала, коли працівнику без звільнення можна компенсувати невідгуляну відпустку. Варіантів небагато30.10.201820 85912
- Держпраці навела перелік підстав для своїх позапланових перевірок30.10.20184 051
- На практиці непоодинокі випадки, коли на підприємство приходить інспектор праці лише з посвідченням і починає вимагати кадрові і зарплатні документи за тривалий період часу. Iнспектор стверджує, що на інспекційне відвідування направлення не потрібне. Чи дійсно це так і що буде, якщо його не допустити до відвідування?29.10.20187 3545
- Яких вимог слід дотримуватися при укладанні та використанні договорів ЦПХ, аби їх при перевірці не визнали трудовими? Поради від юристаАналітика29.10.201836 40810
- До чого може призвести встановлення відеоспостереження на робочому місці28.10.20181 872
- Літні зміни зводяться до двох новел: перерахування аліментів на рахунок держвиконавця та щомісячного звітування про їх виплату. Про це й поговоримо далі26.10.201822 0675
- Коли клієнт приходить до закладу і його зустрічає гарно вдягнений працівник, погодьтеся, що це виглядає естетично красиво. Стильний одяг дозволяє створити позитивне враження про компанію. Але давайте поміркуємо, як такий одяг обліковувати та які наслідки з оподаткування виникають у цьому випадкуАналітика26.10.20181 7891
- Податківці розповіли, чи необхідно оподатковувати ПДФО, військовим збором та ЄСВ вартість щеплення від грипу працівників за рахунок роботодавців26.10.2018718
- Чи можна допустити працівника до роботи у день направлення повідомлення до ДФС? Що робити з поданим повідомленням, якщо працівник до роботи так і не приступив? Чи подавати роботодавцю повідомлення при прийнятті на роботу зовнішнього сумісника?26.10.201882 73725
- Держпраці вважає, що виплата відпускних може бути проведена в інші строки, ніж визначені законодавством, але за наявності окремої угоди між працівником і роботодавцем26.10.201816 391
- Держпраці розповіла, якою є процедура накладання штрафів при виявленні порушень з питань трудового законодавства26.10.20182 260
- Якими є основні ознаки, що відрізняють трудовий договір від договору ЦПХ25.10.20188 985
- Держпраці наголосила, що законодавством не встановлено загальних обмежень роботи за сумiсництвом25.10.20182 198
- Держоргани та підприємства мають вести персональний облік призовників і військовозобов’язаних за місцем їх роботи (навчання). Ведення військового обліку ФОП-роботодавцем не передбачено25.10.20184 610