Трудові відносини
Трудові відносини – відносини між працівником (найманим працівником) і роботодавцем, для якого перший виконує за винагороду роботу на встановлених умовах.
Трудові відносини тягнуть за собою взаємні права і обов’язки роботодавця та найманого працівника і забезпечують доступ до прав і пільг, обумовлених зайнятістю.
В Україні наразі питання трудових відносин регулюється Кодексом Законів про працю, а нарахуванння заробітної плати – Законом про оплату праці.
Основні блоки, які регулює КЗпП:
-
Трудовий договір: порядок прийняття на роботу, випробувальний термін, переведення, звільнення та підстави припинення договору.
-
Робочий час і відпочинок: тривалість робочого тижня (стандартно — до 40 годин), вихідні дні, перерви,надурочні роботи, види та тривалість щорічних відпусток.
-
Оплата праці: норми щодо мінімальної заробітної плати, строки та порядок виплати, доплати, надбавки,компенсації та утримання із зарплати.
-
Гарантії та компенсації: захист пільгових категорій (вагітних жінок, осіб із дітьми, неповнолітніх), гарантії при направленні у відрядження чи підвищенні кваліфікації.
-
Охорона праці та дисципліна: правила внутрішнього трудового розпорядку, матеріальна та дисциплінарна відповідальність працівників і роботодавців.
-
Трудові спори: порядок вирішення розбіжностей між працівником і роботодавцем (через комісії по трудових спорах або суд).
Важливо!
Під час дії воєнного стану в Україні засадничі норми КЗпП застосовуються з урахуванням обмежень та специфіки, визначених спеціальним Законом України № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану».
Усі новини і статті по тегу «Трудові відносини»
- У нових ДБН «Інклюзивність будівель і споруд» міститься обов’язкова вимога – передбачати універсальні робочі місця з урахуванням потреб людей з інвалідністю при проектуванні29.03.2019712
- Перелік професій, виробництв та організацій, працівники яких підлягають обов’язковим профілактичним медоглядам, пропонують доповнити новою позицією щодо закладів та працівників, що надають соціальні послуги29.03.20193 825
- Загальна тривалість роботи за сумісництвом протягом місяця не повинна перевищувати половини місячної норми робочого часу29.03.20194 5471
- Звiльнення вагiтної жiнки як такої, що не пройшла випробування, заборонено законодавством29.03.2019824
- За фактичний допуск одного працівника до роботи без трудового договору штраф 30 мінзарплат (125 190 грн)29.03.20193 786
- Завдяки Великодню та Дню праці українці будуть відпочивати цілих п'ять днів поспіль - з 27 квітня по 1 травня. Загалом же у квітні будемо мати 20 робочих днів та 10 вихіднихВажливо29.03.201920 9399
- Сума матеріальної допомоги разового характеру окремим працівникам у зв'язку із сімейними обставинами, не є базою нарахування ЄСВ28.03.20191 552
- Як визначається норма робочого часу? Як оплачуються наднормові та визначається годинна ставка, якщо працівнику встановлено оклад?Аналітика28.03.20191 180
- Наразі Порядок організації ведення такого реєстру очікує на затвердження КМУ28.03.2019885
- Якщо студент не отримує стипендію з держбюджету та одночасно з навчанням працює та одержує заробітну плату, то він має право на застосування ПСП28.03.2019587
- Нещодавно податківці дійшли висновку, що норми чинного законодавства не містять заборони щодо виконання функцій касира керівником підприємства. Він має право підписувати касові документи окремо як касир, та як керівник підприємства. Але як це оформити та оплачувати?Аналітика28.03.20199 454
- Наявність посадових інструкцій є обов’язковою на кожному підприємстві, а їх відсутність є порушенням законодавства про працю28.03.201917 7443
- Тридцять шостий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки28.03.2019603
- Права на відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку жінка-ФОП не має, а тому бабусі не можливо надати таку відпустку27.03.20192 2753
- Ця відпустка надається повної тривалості у будь-який час протягом календарного року незалежно від відпрацьованого часу і дати народження дитини – до чи після цієї дати27.03.20194 6747
- За характером і часом проведення інструктажі з питань охорони праці поділяються на вступний, первинний, повторний, позаплановий та цільовий27.03.201920 8973
- Держпраці навела правила надання працівникам всіх видів соцвідпусток26.03.20191 348
- Відпустку слід продовжити або перенести на кількість днів хвороби, що припадають на період відпустки26.03.2019892
- За виконання обов’язкiв тимчасово вiдсутнього працівника передбачено доплату. Інакше — штраф!26.03.20191 298
- Повідомлення подається ФОПом до ДФС за місцем обліку його як платника ЄСВ26.03.2019999
- Як нараховувати індексацію новоприйнятому працівнику, якщо його було прийнято на роботу посеред місяця? Як бути з індексацією, якщо працівника прийнято на вже існуючу посаду?Аналітика26.03.201916 3188
- ФСС відновив проведення планових перевірок страхувальників і навіть оприлюднив план-графік таких перевірок на другий квартал. Тож, нагадаємо, чого чекати від перевіряльників і що треба підготувати, якщо вони до вас завітаютьАналітика25.03.20196 837
- Мінсоцполітики оприлюднило законопроект щодо гарантій забезпечення мінімальної заробітної плати та оплати праці на роботах із важкими, шкідливими та небезпечними умовами праці25.03.20193 455
- Чи може перебування одного зі засновників в офісі товариства розцінюватися інспектором Держпраці як приховування трудових відносин?25.03.201920 78439
- Коли у працівника зростає оклад, чи то в розрахунковому періоді, з якого рахується середня зарплата, чи протягом періоду, коли за працівником зберігається середній заробіток, роботодавець має застосувати коефіцієнт підвищення такого окладу. Як саме, читайте у свіжому листі від Мінсоцполітики та нашому коментарі до ньогоАналітика22.03.20194 7521
Головне
- Дайджест «Дебет-Кредит» за тиждень: головні бухгалтерські новини за 9-13 листопада (аудіоверсія)
- Календар бухгалтера на 16 – 20 листопада 2026 року: усі строки звітування та сплати податків
- Заокруглення розрахунків та вилучення з обігу 10 копійок з 1 лютого 2027 р.: плани НБУ
- За передачу платіжних карток для дроп-схем штраф до 17000 грн: Президент підписав Закон
- Плани перевірок на 2027 рік: ДРС затвердила наказ №164
Головне за тиждень
від редакції «Дебет-Кредит»
Семінари для бухгалтерів
- РРО/ПРРО, касові операції: все, що повинен знати суб’єкт підприємницької діяльності. Важливо: розміри та види штрафів при роботі з РРО/ПРРО
Лектор: Самарченко О.Р.
16 листопада, понеділок - SAF‑T UA: як обрати рішення, оцінити бюджет і контролювати ризики
Лектор: Миронюк Юлія
19 листопада, четвер - ПДВ, податок на прибуток, ПДФО, ЗЕД, позовна давність, податково-бухгалтерські новини, податкова звітність
Лектор: Клунько О. А.
23 листопада, понеділок - Відрядження працівників: добові, аванс, відмітки, (не)дозволені витрати на відрядження, розрахункові та підтверджені документи, курсові розрахунки та різниці, дистанційні працівники, відпустки у відрядженні Роз’їзний характер робіт: як організувати...
Лектор: Мойсеєнко Т.
24 листопада, вівторок
Перевір свого контрагента:
сервіс надано OpenDataBot
