Де почитати про відпустки у 2025 році?
- Велика добірка актуальних статей від редакції – ось тут. Розповідаємо про те, як оформити щорічну відпустку у 2025 році, нарахувати відпусткові, провести розрахунок компенсації за невикористані відпустки, надати відпустку без збереження зарплати, а також розглядаємо з десяток практичних ситуацій.
- Усе необхідне для розрахунку відпускних (правила, методика розрахунків, кількість днів відпустки, що належить працівникам підприємства, приклади нарахування відпускних) – читайте у актуальному довіднику від редакції «Дебет-Кредит».
- Зручний Калькулятор терміну відпусток – за цим посиланням.
- А усе про тривалість основних та додаткових щорічних відпусток в Україні – у календарних днях та зручних таблицях – ви знайдете у ще одному довіднику від редакції.
Усі новини по тегу «Відпустки»
Новин: 1339
- Особи, винні в порушенні законодавства про відпустки, несуть відповідальність згідно з законодавством21.11.2013896
- Верховна Рада ухвалила Закон, за яким відпустка по догляду за дитиною до 3-х років зараховується до страхового стажу20.11.20137 598
- У разі звільнення працівника йому виплачується грошова компенсація, у тому числі і за додаткові соціальні відпустки14.11.20134 026
- Примусове відправлення працівників у відпустки без збереження зарплати є грубим порушенням законодавства про працю12.11.20133 203
- Кошти, виплачені як матеріальна допомога, у тому числі на оздоровлення, працівникові, який звільнився, не відпрацювавши повний рік, не повертаються08.11.20134 171
- Суми грошових компенсацій у разі невикористання щорічних відпусток є платою за невідпрацьований час, отже, на зазначені суми компенсацій, які виплачуються звільненим особам, ЄСВ не нараховується14.10.201322 3361
- Конкретна тривалість щорічної додаткової відпустки за особливий характер праці встановлюється колективним чи трудовим договором залежно від часу зайнятості працівника в цих умовах04.10.20131 813
- Відпустку по догляду за дитиною матерям можна буде брати порціями12.09.20133 209
- Мінсоцполітики запропонувало новий пакет ініціатив, спрямованих на допомогу матерям з маленькими дітьми10.09.20133 007
- Пропонується відновити діючу до 01.01.2011 р. норму про включення до страхового стажу для розрахунку лікарняних періоду перебування застрахованої особи у відпустці по догляду за дитиною до трьох років29.08.20131 452
- На відміну від щорічної відпустки, соціальна додаткова відпустка працівникам, які мають дітей, поділу на частини не підлягає27.08.20134 045
- Щоб по-справжньому відпочити у відпустці, слід заздалегідь подбати не лише про місце відпочинку, а й вирішити усі робочі питання перед її початком. Адже гарний відпочинок - це фундамент успішної та ефективної роботи.10.08.20131 681
- ПФУ розробив проекти змін до Порядку формування та подання звіту про ЄСВ та Інструкції про порядок нарахування та сплати єдиного соціального внеску06.08.201313 479
- Тематичну сторінку «Відпустки» оновлено31.07.20132 668
- Якщо відпустка припадає не на один місяць, а триває ще й частину наступного, то з метою розрахунку граничного доходу для застосування соціальної пільги з ПДФО відпускні відносяться до відповідних періодів їх нарахування30.07.201320 455
- Оприлюднено проекти двох постанов про приведення у відповідність до Закону №231 Інструкції про порядок нарахування і сплати ЄСВ і не тільки04.07.20133 325
- З 1 липня період відпустки по вагітності та пологах зараховуватиметься до страхового стажу13.06.201317 164
- Лист Мінсоцполітики від 08.05.2013 р. №498/13/84-1311.06.201327 7042
- Закон України від 14.05.2013 р. №231-VII07.06.20139 0601
- Лист Мінсоцполітики від 27.03.2013 р. №321/13/84-1305.06.20138 913
- Лист Мінсоцполітики від 15.03.2013 р. №38/13/82-1315.05.20132 114
- Тематичну сторінку «Відпустки» оновлено24.04.20132 313
- Постанова ВСУ від 26.12.2012 року, справа №6-156цс1229.03.20133 737
- Депутати пропонують парламенту ввести можливість надання тижневої оплачуваної відпустки для чоловіків у зв'язку з народженням дитини06.03.20131 687
- Законопроект «Про внесення змін до деяких Законів України» (щодо тривалості щорічної основної відпустки) передбачає збільшення мінімальної відпустки - з 24 календарних днів на рік до 2806.03.20134 774