Це – третій з початку року (сто сімдесят п’ятий загалом та шістдесят п’ятий під час війни) лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена перевіркам різних органів влади та їхній діяльності в цілому. З моменту написання попередньої розсилки минуло три тижні, тож нам є про що розповісти. Зокрема:
- розкажемо, що з 4 лютого змінився порядок проведення перевірок під час воєнного стану;
- повідомимо про наявність проєкту нового порядку перевірок Держпраці нормативу для осіб з інвалідністю;
- розглянемо, як ДПС перевірятиме у частині трудових відносин і зарплати;
- нагадаємо, хто може завітати з комплексною перевіркою та чи захистить від цього мораторій;
- поговоримо про камеральні перевірки: що це таке, які строки проведення, повноваження ДПС і що має бути вказано у акті;
- з’ясуємо, яку відповідальність реально може нести головний бухгалтер і як на це дивляться суди;
- розглянемо деякі нюанси під час перевірок ФОП.
Гарного вам читання!
Мораторій на перевірки під час війни: три нові зміни, які діють з 4 лютого 2026 р.!
Ще у 2022 році Постановою №303 «Про припинення заходів державного нагляду (контролю) в умовах воєнного стану» було запроваджено мораторій на планові/позапланові перевірки контролюючих органів, за винятком органів ДПС. На час дії воєнного стану проведення таких перевірок заборонено (з певними винятками). Про це ми докладно розповідали у цій статті.
Однак протягом чотирьох років війни Постанова №303 зазнала змін вже 24 рази! І кількість винятків все зростала і зростала. Ось і 4 лютого набрала чинності Постанова КМУ від 28.01.2026 №121, якою внесено чергові зміни до Постанови №303. І знову ці зміни про тих, хто і кого може перевіряти під час воєнного стану. А саме:
- розширено перелік винятків, коли перевірки можна проводити;
- розширено коло випадків, коли може завітати Держпродспоживслужба;
- додано два нові держоргани, які можуть проводити позапланові перевірки.
Докладніше про кожну зі змін читайте у статті від редакції.
Новий порядок перевірок Держпраці нормативу для осіб з інвалідністю: що зміниться у 2026 році?
Мінекономіки оприлюднило проєкт постанови КМУ, яким пропонується затвердити новий Порядок здійснення контролю за виконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю та проведення перевірки роботодавців щодо його виконання. Ознайомитися з проєктом Порядку можна за посиланням>>>
Цей Порядок визначає механізм здійснення контролю за виконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю шляхом проведення Держпраці та її територіальними органами планових та позапланових перевірок роботодавців щодо виконання ними нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.
Планові та позапланові перевірки проводитимуться Держпраці та її територіальними органами:
- за місцем провадження господарської діяльності роботодавця або його відокремленого підрозділу, або у приміщенні Держпраці чи її територіального органу у випадках, передбачених законодавством;
- в робочий час, встановлений правилами внутрішнього трудового розпорядку роботодавця;
- у присутності роботодавця або уповноваженої ним особи.
Строки проведення перевірок:
- для планової перевірки - не більше 10 робочих днів, а щодо роботодавців, які належать до суб’єктів мікро-, малого підприємництва - 5 робочих днів;
- для позапланової перевірки - не більше 10 робочих днів, а щодо роботодавців, які належать до суб’єктів малого підприємництва, - 2 робочі дні.
У разі затвердження ця постанова набере чинності одночасно із введенням в дію Закону України від 15.01.2025 р. №4219-ІX.
Перевірка трудових відносин і зарплати у 2026 році: як ДПС буде це робити?
Питання перевірки трудових відносин традиційно асоціюється не лише з Держпраці, а і з податковими органами – вони безпосередньо уповноважені перевіряти як правильність виплати заробітної плати, так і належність оформлення трудових відносин. А з урахуванням анонсованих з 1 січня 2026 року комплексних перевірок (за участі Держпраці та інших органів), а також графіка перевірок органами ДПС питання «зарплатної чистоти» стає критично важливим для бізнесу саме зараз – є час належно підготуватись.
Так, перед перевіркою бухгалтерам слід не лише провести «інвентаризацію» документів, а й знати, що саме перевірятимуть податківці та що їх може зацікавити в першу чергу. Про це й поговоримо у статті, а також розглянемо сім помилок, які привертають особливу увагу.
Принагідно нагадаємо, що з 1 січня розміри штрафів зросли через збільшення мінімальної зарплати у 2026 році. Наприклад, зарплата «в конверті» чи неоформлений працівник коштує мінімум 86 470 грн за перше порушення. Але є і добрі новини: протягом року штрафи не змінюватимуться.
Комплексні перевірки у 2026 році: що про них треба знати?
Хоча планові перевірки частково обмежені, плани заходів держнагляду на 2026 рік були затверджені й оприлюднені Державною регуляторною службою (ДРС). План здійснення комплексних заходів держнагляду (контролю) на 2026 рік затверджено Наказом ДРСУ від 14.11.2025 №189. До плану включено 31 876 суб’єктів господарювання, його можна завантажити за посиланням (у форматі *.xlsx, 1.4 Мб).
Прийняття такого плану не суперечить постанові КМУ від 13.03.2022 №303, оскільки постанова не встановлює жодних обмежень щодо намірів планування заходів державного нагляду (контролю) органами державного нагляду (контролю).
Отже, наразі йдеться про можливість здійснення лише комплексних та позапланових перевірок з урахуванням обмежень за Постановою №303 та Рішенням РНБО.
У статті нагадаємо, хто може завітати до вас з такою перевіркою у 2026 році та чи захистить від неї мораторій на перевірки, який все ще для декого існує.
Камеральна перевірка – 2026: що це таке, які строки проведення, повноваження ДПС і що має бути вказано у акті
Нещодавно ДПС наказом від 06.01.2026 №4 затвердила Загальний порядок проведення камеральних перевірок податкової звітності та окремої звітності фінансових агентів, крім звітності з трансфертного ціноутворення. Тож з 6 січня 2026 року ДПС проводить камеральні перевірки по-новому (ми про це писали тут).
Але питання законності проведення камеральних перевірок ДПС й досі викликають спори у судах. Втім, попри наявність нового порядку їх проведення, у багатьох питаннях вже поставлено крапку рішеннями Верховного Суду. Про це й не тільки – далі у статті.
Відповідальність головного бухгалтера у 2026 році: види, розміри штрафів та корисний чекліст
Посада головного бухгалтера – одна з найбільш «ризикових» у компанії. Саме на нього традиційно намагаються покласти вину за помилки й штрафи, хоча закон розрізняє:
- хто відповідає фінансово (підприємство),
- а хто – адміністративно або кримінально (посадові особи).
Розглянемо у цій статті по блоках, яку відповідальність реально може нести головний бухгалтер і як на це дивляться суди.
І насамкінець – про перевірки ФОП
Сімейні ФОП під наглядом податкової: за якими ознаками ДПС визначає незаконне дроблення? Які наслідки можуть бути та як перевірити свій бізнес на ризики? Відповіді на ці запитання – у статті.
Фактична перевірка ФОП – 2026: як ДПС порушує норми ПКУ і чи можна її оскаржити?Що таке фактична перевірка і чим вона відрізняється від планової? Які підстави для проведення фактичної перевірки? Що говорить судова практика з приводу оскарження таких перевірок? Про це в аналітиці.
Наразі це все.
Більше новин на тему перевірок ви знайдете тут, а консультацій – тут.
До зустрічі!
Ваш «Дебет-Кредит»
