Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 9422
- З 01.12.2018 року зросте прожитковий мінімум для працездатних осіб. Він становитиме 1921 грн. Водночас збільшаться й інші види прожиткового мінімуму. На які ще показники це вплине – розглянемо у статтіАналітика21.11.201823 5757
- У разі порушення встановлених строків виплати зарплати підприємства мають здійснювати компенсацію працівникам втрати частини доходів у зв’язку з їх несвоєчасною виплатою. В якому розмірі її виплачувати у листопаді 2018 року?21.11.20181 862
- Податківці зазначили, скільки доведеться сплатити штрафу за недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці20.11.20182 176
- Часто доводиться чути запитання щодо того, чи можна виплатити працівникові грошову компенсацію замість надання йому відпустки. Особливо це питання актуальне, коли невикористані відпустки накопичилися за декілька років. Зробити це можна, але із дотриманням правил. Інакше доведеться сплачувати штрафи20.11.20189 8258
- Представники роботодавців до 1 грудня повинні надати до управління з питань праці області заяву на ім’я начальника управління щодо визначення категорій працівників, які підлягають медичному огляду в 2019 році20.11.201831 99021
- Держпраці розповіла, чи можна одночасно працювати у двох організаціях за графіком з 08:00 по 17:0020.11.201814 70711
- Держпраці вказала, на який строк зберігати середньомісячний заробіток за потерпілим, тимчасово переведеним на легшу нижчеоплачувану роботу20.11.20182 678
- Держпраці нагадала правила оформлення заключного акту медичними закладами при проведенні медоглядів працівників підприємств19.11.20181 599
- ФСС наголосив, що особам з інвалідністю допомога у зв'язку з вагітністю та пологами надається у розмірі не меншому за обчислений з мінзарплати19.11.20182 748
- Податківці розповіли про випадки проведення фактичних перевірок з метою виявлення неоформлених працівників19.11.20184 064
- Держпраці розповіла про правила відшкодування заподіяної працівником шкоди підприємству16.11.2018786
- Податківці розповіли про ризики застосування аутстафінгу на підставі результатів проведеної ними перевірки16.11.20181 6392
- ФСС розповів, як у лікарняних листках має зазначатися назва підприємства16.11.201811 6462
- ФОП-роботодавець сплачує та подає звітність по ЄСВ за своїм місцем реєстрації, незалежно від територіального розташування робочих місць найманих працівників16.11.2018783
- Держпраці розповіла, до яких наслідків призведе несвоєчасне проведення остаточного розрахунку при звільненні працівника14.11.20181 4131
- В яких випадках оплата підприємством за навчання, підготовку або перепідготовку персоналу потрапить до оподатковуваного доходу таких працівників і відповідно призведе до його оподаткування?14.11.20181 044
- Держпраці надала роз'яснення щодо наслідків надання відпустки без збереження зарплати більше ніж 15 календарних днів на рік13.11.201815 291
- Податківці розповіли, як оподатковувати вихідну допомогу працівника у разі його звільнення12.11.2018688
- Держпраці розповіла, який перелік документів має бути у роботодавців щодо атестації робочих місць12.11.20181 742
- Фахівці Держпраці нагадали, яким чином документально оформити прийняття працівника на роботу12.11.201845 90910
- Коли приміщення, у якому працює СГ, є орендованим, у деяких орендарів (а подекуди і в орендодавців) виникає болюче питання. Хто саме має витрачати кошти на те, щоб праця у такому приміщенні була безпечною? Хто відповідатиме за цю безпеку при перевірках різних державних органів?Аналітика09.11.20181 369
- При кожній виплаті зарплати загальний розмір усіх відрахувань не може перевищувати 20%09.11.20188 5902
- Держпраці з Рівненської області навела висновки Верховного Суду. За ними стажування працівника на робочому місці без оформлення трудових відносин законодавством не передбачене, окрім випадків цільового направлення центрами зайнятості до роботодавців безробітних, які перебувають на обліку09.11.20187 371
- Профспілка розмістила на своєму офіційному сайті роз'яснення щодо порядку виплати компенсації за невикористану щорічну відпустку08.11.20182 052
- Чинне законодавство доводить, що відпустка для догляду за дитиною і страховий стаж – речі цілком сумісні. Але й зараз у багатьох працівників та роботодавців залишаються питання на цю тему. Щоб відповісти на них, ми взяли три найпоширеніші міфи та спробували їх розвіятиАналітика08.11.201813 0854
