Усі новини рубрики «Трудові відносини»
Новин: 5 320
- Згідно з частиною першою статті 114 КЗпП при переведенні працівника на іншу постійну нижчеоплачувану роботу за працівником зберігається його попередній середній заробіток протягом двох тижнів з дня переведення. Але чи зберігається такий середній заробіток у випадку, якщо ініціатором переведення був сам працівник?10.08.20181 115
- Відмовляючи у наданні відпустки в передбачені у графіку строки, роботодавець прямо порушує трудове законодавство. За це передбачено фінансову відповідальність у розмірі 3 723 гривень10.08.20181 423
- Власник або уповноважений ним орган самостійно розраховує норму тривалості робочого часу з урахуванням вимог, передбачених КЗпП10.08.20181 182
- Держпраці роз'яснила, яким чином здійснюється належне проведення розрахунку розміру заробітної плати за час щорічної відпустки10.08.201856 15818
- Літо цього року не було особливо спекотним. Проте, здається, на завершення все ж наздожене це. Як працювати в цей час? Власне за комфортні умови праці відповідає роботодавець. Тож розглянемо, як йому відкоригувати робочий час працівників у спекотні дні09.08.20181 176
- Робота за сумісництвом передбачена трудовим законодавством. На підставі ч. 2 ст. 21 КЗпП працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної та творчої праці шляхом укладення трудового договору на одному чи одночасно на декількох підприємствах, якщо інше не передбачено законодавством, колективним договором або угодою сторін. Утім, чи має право підприємство прийняти на роботу сумісника, якщо в нього немає основного місця роботи?09.08.20188 7312
- Держпраці у Дніпропетровській області розповіла про порядок працевлаштування іноземці08.08.20182 359
- Про те, чи завжди відпустка підлягає продовженню або перенесенню у разі тимчасової непрацездатності працівника і як це оформити, йтиметься у цій статті07.08.20183 9441
- Сьогодні поговоримо про неповний робочий час, що досить часто застосовується на підприємствах та підприємцями — як при застосуванні роботи працівників-сумісників, так і для основних працівників, коли є потреба зекономити кошти на оплату праціАналітика07.08.201814 71110
- Захищеною категорією осіб роботодавці часто вважають працівниць-матерів — та не все так просто. Адже до захищеної категорії осіб у розумінні норм трудового законодавства належать також батьки, які виховують дітей/дитину самостійно, опікуни, піклувальники та прийомні батьки. З’ясуймо, чи можна звільняти таких осіб і за яких умовАналітика06.08.20182 558
- У серпні будемо мати 22 робочі дні та 9 вихідних (з них три вихідні дні поспіль - з 24 по 26 серпня)06.08.201811 329
- Звільнення працівника за ініціативою роботодавця передбачено, зокрема, ст. 40 КЗпП. У яких випадках цю статтю можна застосовувати і як це відобразити в трудовій книжці? Коли слід надати вихідну допомогу ? Коли можна обійтися без згоди профспілки? Проаналізуємо в цій статтіАналітика02.08.201810 6022
- У цій статті — про те, які підстави для документальних перевірок, які документи (оригінали чи завірені копії) мають надаватися контролюючим органам, як діяти у разі їх втрати чи пошкодження, а також як довести своє право на врахування документів, наданих під час перевірки02.08.201817 324
- Держпраці у Хмельницькій області в деталях розповіла про правила складання штатного розпису02.08.2018104 02130
- Якщо ваша дитина вступає до ВНЗ, то вам цілком законно можна взяти відпустку влітку. Відмова роботодавця у цьому випадку є порушенням01.08.20182 5081
- Держпраці роз'яснила, як надавати відпустку перед звільненням працівника за строковим трудовим договором01.08.20187 0695
- Держпраці у своєму роз'ясненні нагадала, що таке сумісництво та як правильно слід його оформити01.08.201835 8351
- Держпраці наголошує, що записи про найменування роботи, професії або посади, на яку прийнято працівника, виконуються відповідно до найменування професій і посад, зазначених у Класифікаторі професій ДК 003:201001.08.20183 0381
- Держпраці розповіла про залучення працівників до роботи у вихідний день31.07.20181 2662
- Порядок здійснення навчання населення діям у надзвичайних ситуаціях привели у відповідність до чинного законодавства31.07.20182 554
- За підсумками експерименту вчені виявили, що впровадження такого графіку не вплинуло на показники продуктивності серед працівників компаній/підприємств28.07.20183 5355
- 27 липня 2018 року набрали чинності зміни до Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників27.07.2018817
- Робота вдома досить таки часте явище сьогодні. Серед надомників частіше бувають автори, журналісти, але є й бухгалтери. Умови праці таких працівників мають певні нюанси. А отже, роботодавцю слід добре підготуватися, щоб правильно працевлаштувати такого працівникаАналітика27.07.20182 3202
- Мінсоцполітики розглянуло питання присвоєння водіям I та II класів, збереження класності, присвоєної роботодавцем на попередньому місці роботи, та зниження класу27.07.201811 2231
- Держпраці розповіла, що потрібно вказати та чи можна внести зміни у посадові інструкції25.07.20187 535