Усі новини рубрики «Трудові відносини»
Новин: 5 042
- Фонд соцстраху оприлюднив інформацію щодо обміну довідок про тимчасову непрацездатність, які видані закладами охорони здоров'я окремих областей, на бланки листків непрацездатності20.09.20171 555
- Два пiдприємцi ведуть торговельну дiяльнiсть в одному примiщеннi. У кожного є працiвники, які iнодi пiдмiнюють один одного (укладено трудовий договiр на роботу за сумiсництвом). Чи можна в трудовому договорi не зазначати режим роботи працiвника-сумiсника, оскiльки заздалегiдь невiдомо, коли цей працiвник пiдмiнятиме працiвника-сусiда?19.09.201710 601
- Чи обов’язково наказ про звiльнення працiвника має бути пiдписаний керiвником пiдприємства? Якщо такий наказ пiдписав не керiвник, чи може це бути пiдставою для оскарження наказу в судовому порядку? Консультує Мінсоцполітики18.09.201710 1482
- Підприємство виконувало роботи на території замовника. Під час цього працівником з його вини на автомобіль замовника впала великогабаритна річ. Чи може підприємство – виконавець робіт оплатити ремонт цього автомобіля і не вимагати відшкодування вартості цього ремонту від працівника?Аналітика14.09.20171 471
- Що таке трудовий, а що таке цивільно-правовий договір? Яка між ними різниця? Які характерні ознаки трудових відносин? Нагадали фахівці Мінсоцпоілтки14.09.201714 068
- Водночас, як роз'яснило Мінсоцполітики, і у роботодавця не буде відповідальності за неповідомлення його "сумісником" про звільнення з основного місця роботи14.09.201710 4582
- Роботодавець не завжди може забезпечити персонал належними умовами праці. До того ж працівники часто не мають бажання витрачати час на дорогу або ж обставини складаються так, що працювати доводиться вдома. Тож у нагоді стає надомна форма роботи. Як оформити такі трудові відносини?Аналітика14.09.20172 655
- Зараз контролюючі органи багато уваги приділяють роботі працівників, які працюють у кількох роботодавців одночасно. Спробуємо розібратися, чим спричинений такий інтерес, які порушення шукають контролери і як уникнути проблем під час перевірокАналітика13.09.201795 45458
- Вересень 2017 року відзначився змінами у порядку працевлаштування іноземців в Україні. Розглянемо, які саме зміни відбулися і на що слід звернути увагу роботодавцямАналітика12.09.20172 4636
- Коротко про найголовніше з питання стажування студентів на підприємствахАналітика12.09.20179 685
- Інструкція №59 обов’язкова лише для органів державної влади, підприємств, установ та організацій, що повністю або частково утримуються (фінансуються) за рахунок бюджетних коштів. Решта роботодавців можуть її застосовувати добровільно. Розглянемо, яку користь з нещодавно внесених змін вони можуть собі отриматиАналітика11.09.201712 2528
- Пропонується викласти у новій редакції Порядок зарахування кількості робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю до виконання нормативу таких робочих місць, визначеного згідно зі статтею 19 Закону України „Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні”Важливо11.09.20177 79610
- Лише за наявності посадової інструкції потенційний працівник буде чітко знати права та обов’язки, що покладаються на нього при виконанні ним роботи, що унеможливить конфлікт між ним та роботодавцем з приводу їх виконання10.09.201720 06510
- Працівник знаходиться у щорічній відпустці. Чи може він на умовах строкового трудового договору працювати під час відпустки за сумісництвом на тому ж підприємстві? Консультує Держпраці08.09.20173 8803
- Виправлення щодо зміни прізвища, місця проживання, паспортних даних в "Особовій картці працівника" не є порушенням ведення первинного обліку на підприємстві і не тягнуть за собою адміністративної відповідальності08.09.20174 636
- У ДФС роз'яснили, що трудові відносини із учнями ПТНЗ під час виробничого навчання або виробничої практики не виникають, оформлення трудових договорів не здійснюється, повідомлення ДФС не вимагається08.09.20171 932
- Оприлюднено проект постанови КМУ "Про затвердження форм заяв для отримання роботодавцем дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства, продовження дії дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства, внесення змін до дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства"06.09.2017962
- Порівняння цін проводиться на підставі інформації про форвардні або ф’ючерсні ціни на найближчу до дати укладення відповідного форвардного або ф’ючерсного контракту дату, за умови, що платник податків повідомить ДФС про укладення такого контракту. Форму такого Повідомлення затвердив Мінфін05.09.2017834
- Підприємці під час оформлення трудових відносин із працівником продовжують складати трудові договори. Під кожен трудовий договір слід складати розпорядження про прийняття на роботу й повідомляти податкову перед допуском працівника до роботи (хоча б на день раніше допуску до роботи)04.09.201712 622
- У разі зміни особи, відповідальної за ведення бухгалтерського та податкового обліку на підприємстві, до контролюючих органів необхідно подати заяву за формою №1-ОПП у 10- денний строк з дня виникнення змін в облікових даних31.08.20172 402
- Головними дійовими особами на підприємстві, як правило, є директор та головний бухгалтер, і саме до них у разі допущення тих чи інших порушень застосовується певна відповідальність. То хто ж і за що з цих посадових осіб відповідає?Аналітика31.08.201712 051
- У разі прийняття рішення роботодавцем щодо скорочення чисельності або штату працівників законодавством про працю України визначено певні процедурні зобов’язання, яких роботодавець повинен дотримуватися при звільненні працівників. Які саме? Розповіли фахівці Держпраці30.08.20171 655
- Чи може довідка, видана лікарем, бути підтверджуючим документом причини відсутності на роботі працівника, протягом зазначеного в ній періоду? Яку ознаку відсутності в такому випадку необхідно зазначити в табелі обліку робочого часу? Консультує Держпраці30.08.201715 6226
- Конфедерація роботодавців України підготувала законопроект, яким пропонує зрівняти трудові права чоловіків і жінок29.08.20171 4571
- З початку 2017 року органами ДФС під час перевірки суб’єктів господарювання, які виплачували заробітну плату та інші доходи фізичним особам, порушення податкового законодавства встановлено в 61% перевірених платників29.08.2017881