Усі новини рубрики «Трудові відносини»
Новин: 5 925
- Лист Мінфіну від 22.03.2013 р. №31-07230-16-27/935808.05.20134 439
- Як оформити трудові відносини з найманими працівниками, та на підставі якого документу здійснюється їх облік?30.04.20134 717
- Лист Мінсоцполітики від 28.03.2013 р. №2-1/06/187-1329.04.20134 504
- Постанова КМУ від 15.04.2013 р. №26925.04.20131 541
- Лист Мінсоцполітики від 06.01.2012 р. №32/021/106-1222.04.20131 333
- Лист Мінсоцполітики від 28.02.2013 р. №292/021/106-1310.04.20134 613
- 77% офісних працівників отримували додаткове навчання за рахунок роботодавця. Більше за інших зацікавлені в профнавчанні IT-фахівці, агроменеджери і працівники сфери послуг06.04.2013951
- Як оформити на роботі "неповний" день і які поблажки покладені за документами за занадто жаркий офіс?06.04.20131 888
- Постанова ВСУ від 26.12.2012 року, справа №6-156цс1229.03.20133 863
- Постанова КМУ від 13.02.2013 р. №11527.02.20132 300
- При оформленні відносин між роботодавцем та фізособою, яка приймається для виконання певного виду робіт, питання укладення трудового чи договору ЦПХ завжди вирішувалося безпосередньо роботодавцем. Ну принаймні так думали всі роботодавці...27.02.201318 6061
- Як оформити трудові відносини з найманими працівниками, на підставі якого документу здійснюється їх облік?05.02.20133 375
- Відтепер посвідчення про відрядження оформляти не потрібно, достатньо наказу на відрядження, відповідно до якого визначається кількість днів, проведених у відрядженні15.01.201373 440
- Лист ФСС з ТВП від 28.11.2012 р. №04-29-304508.01.20135 893
- 26 грудня 2012-го ВСУ на засіданні Судової палати з цивільних справ розглянув справу №6-156 ЦС 12, предметом якої була суперечка про звільнення співробітника (в період його тимчасової непрацездатності) на підставах, передбачених контрактом03.01.20135 768
- Лист Міносвіти від 10.12.2012 р. №1/9-88719.12.20124 996
- Майже третина офісних працівників очікує у прийдешньому році стабільності – без звільнень, але і без активного розширення. 23% упевнені, що очікується незначне скорочення персоналу. Майже стільки ж наполягають на тому, що їхню компанію очікують масові звільнення09.12.20122 728
- Лист ДПСУ від 14.08.2012 р. №320/0/61-12/17-11507.12.20124 079
- Лист Мінсоцполітики від 29.08.2012 р. №317/13/116-1207.12.20128 464
- Лист Мінсоцполітики від 19.09.2012 р. №321/13/133-1230.11.20124 315
- Лист Мінсоцполітики від 29.08.2012 р. №318/13/116-1230.11.20123 669
- Директор Київського обласного центру зайнятості Василь Якобінчук заявляє, що роботодавці пропонують в службу зайнятості вакансії з низьким рівнем зарплат, на які дуже складно працевлаштувати людей12.11.20122 404
- При залученні у вихідний день працівника, який працює за залізничним графіком роботи (4-бригадний, 2-змінний, тривалість зміни 12 год.), він відмовився виходити на роботу, оскільки порушується його режим праці та відпочинку. Чи має рацію працівник?08.11.20126 930
- Лист Мінсоцполітики від 20.08.2012 р. №107/021/150-12 «Щодо проходження виробничого навчання і виробничої практики учнями, слухачами професійно-технічних навчальних закладів»24.10.20122 790
- Колишній працівник має повне право вимагати грошову компенсацію за всі не використані ним дні щорічної відпустки. Про це UBR.UA розповів юрист ЮФ «Глобал Адвокат» Ігор Яковець.22.10.20123 326
