Усі новини рубрики «Трудові відносини»
Новин: 3 810
- Нові правила гри торкнуться як компаній-посередників, так і самих претендентів в Україні. Відповідні нововведення містяться в законопроекті №236508.11.2019664
- При прийнятті на роботу нового працівника ФОП потрібно укласти в письмовій формі трудовий договір, оформити наказ про прийняття на роботу та повідомити ДПС про прийняття працівника06.11.20192 9581
- Пересилання трудової книжки поштою з доставкою на адресу працівника допускається лише за його письмовою згодою05.11.20193 849
- В електронних реєстрах, крім інформації про трудовий стаж, стануть вказувати, наприклад, дані про громадянство, кількість поїздок за кордон і всіх родичів. Експерти вважають, що ініціативу влади потрібно відпрацювати у пілотному проекті, перш ніж реалізовувати її по всій країні03.11.20194 5915
- Працівники, які усиновили дитину, мають право на одноразову оплачувану відпустку01.11.2019562
- Без прийняття рішення Товариства про звільнення особи з посади директора її не звільнять01.11.20192 4241
- ПФУ оприлюднив проект постанови КМУ, яким затверджено Порядок обліку трудової діяльності працівників в електронній формі. Крім того, Мінфіну доручено переглянути форму звіту з ЄСВВажливо30.10.201911 1205
- На період декретної відпустки тимчасовим директором буде інший співзасновник. Яка процедура оформлення декретної відпустки директора: чи потрібно вносити зміни до статуту та інших реєстраційних документів? Які є варіанти вирішення цього питання?Аналітика29.10.20196 2544
- Розмір оплати праці за дні відрядження не може бути нижчим від середнього заробітку28.10.20192 891
- Атестація робочих місць за умовами праці проводиться після прийняття на вакантні місця працівників та здійснення ними виробничої діяльності у характерних виробничих умовах24.10.20198171
- Уряд рекомендує роботодавцям перенести у 2020 році робочий день з понеділка, 6 січня, на суботу, 11 січняВажливо23.10.201920 4571
- Карта умов праці є одним із основних документів атестації робочих місць. Карта умов праці складається на кожне враховане робоче місце або групу аналогічних місць23.10.20193 320
- На що слід звернути увагу бухгалтеру в місяці прийняття працівника на роботу? Як нарахувати ЄСВ? Чи застосовувати ПСП? Як нарахувати індексацію? Як дотримуватися гарантій щодо виплати мінімальної заробітної плати. Що з відпускними та лікарняними?Аналітика22.10.201913 40416
- Мінсоцполітики видало нове роз’яснення щодо права працівників на отримання добових під час проходження курсів підвищення кваліфікації. Судячи з роз’яснення, можливість отримати добові за весь період навчання (якщо він триватиме кілька місяців) буде далеко не в усіхАналітика22.10.20193 314
- Якщо працівник подав заяву з проханням звільнити його з роботи за власним бажанням у зв’язку виходом на пенсію по інвалідності, роботодавець зобов’язаний звільнити його22.10.20196 330
- Мінсоцполітики розробило законопроект щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній форміВажливо21.10.20199 76714
- Новоприйняту вагітну жінку не можна звільнити як таку, що не пройшла випробувальний термін18.10.2019876
- Роботодавець самостійно приймає рішення щодо введення у штатний розпис кількості штатних одиниць відповідно до обсягу роботи, яка планується для даної посади17.10.20193 6795
- Якщо працівник з якихось причин не вийшов на роботу і не повідомив роботодавця про своє бажання відмовитися від цієї роботи, трудові відносини з ним не припиняються і скасовуюча форма повідомлення не подається17.10.20197 9141
- Федерація профспілок України оприлюднила звернення до керівництва Парламенту з проханням дати офіційне і публічне роз’яснення щодо запланованих змін до Трудового кодексу11.10.2019803
- Міністр КМУ сподівається, що скасувати трудові книжки вдасться вже цього року. Сьогодні має бути запущено в роботу законопроект і акти Уряду, які скасують обов'язковість трудових книжокВажливо09.10.201921 30352
- Норма про виплати грошової компенсації поширюється на невикористані календарні дні всіх видів щорічної додаткової оплачуваної відпустки08.10.20191 095
- Іноді трапляється так, що підприємству доводиться змінити директора. Це досить непроста процедура і вона не обмежується звичайними заходами щодо звільнення співробітника08.10.20192 211
- Роботодавець самостійно вирішує всі питання щодо безкоштовної видачі молока або інших рівноцінних харчових продуктів працівникам, зайнятих на роботах зі шкідливими умовами праці, у колективному договорі або угоді на підставі результатів атестації07.10.20196 6272
- При несвоєчасному поновленні працівника на роботі з вини роботодавця середній заробіток виплачується йому за чітко визначений законом проміжок часу04.10.2019436