Усі новини рубрики «Праця та соціальний захист»
Новин: 11266
- Пенсії в Україні доставляються до районів, які перебувають під окупацією, неофіційним закритим шляхом09.04.2022238
- Таким чином, МОЗ дозволило видавати паперові лікарняні до кінця 2022 року08.04.20222 2201
- Відділення Фонду продовжують працювати там, де це безпечно та можливо08.04.20224 240
- Під час війни за мобілізованим працівником навіть після закінчення дії строкового трудового договору має зберігатися його місце роботи і виплачуватися середній заробіток08.04.20227 9965
- Якщо підприємство разом з персоналом вимушені через війну продовжувати свою роботу в іншій місцевості, усі його працівники вважаються такими, у яких змінилися істотні умови праці08.04.20222 071
- Через війну порядок відкриття лікарняних не змінився. Спочатку лікар формує медичний висновок, потім він буде направлений до Електронного реєстру листків непрацездатності08.04.20224 8575
- Скасування на час війни святкових і неробочих днів спричинило багато запитань у роботодавців. Як тепер порахувати стаж, який дає право на щорічну відпустку? А середню зарплату як рахувати? І що робити з тривалістю відпустки?Аналітика07.04.2022161 26876
- ПФУ розмістив перелік сервісних центрів, які працюють під час війни07.04.20221 065
- При роботі з роздрукованим бланком листка непрацездатності роботодавець виконує всі свої функції, передбачені для роботи з паперовими листками непрацездатності. Тобто заяву-розрахунок слід заповнювати за загальними правилами07.04.20223 3953
- У разі відсутності інтернету через бойові дії роботодавець не несе відповідальності за неможливість нарахувати лікарняні. Але після відновлення доступу до кабінету страхувальника ПФУ роботодавець буде зобов’язаний виконати свої обов’язки щодо матеріального забезпечення06.04.20222 320
- Держпраці з метою поширення інформації з питань праці запустила Telegram чат-бот для оперативного отримання відповідей на поширені запитання з трудового законодавства. Також Держпраці створила інформаційний портал про трудові відносини в умовах воєнного стану06.04.20224 812
- Г. Третьякова та інші нардепи зареєстрували у ВРУ законопроєкт №7251, який повинен оптимізувати трудові відносини під час воєнного стану06.04.202212 3564
- У разі відсутності фізичних можливостей під час війни вручити повідомлення про вивільнення під підпис, необхідно надіслати його працівникові електронною поштою, через месенджери або зателефонувати й зачитати при свідках та скласти акт про такий спосіб ознайомлення працівника зі вказаним повідомленням06.04.20225 956
- У випадку увільнення від іншої роботи для вступу на військову службу за працівниками зберігається попереднє місце роботи, посада і середній заробіток, а також відпускні05.04.20223 2222
- Національна система кваліфікацій, враховуючи виклики війни, потребує змін та гнучкого застосування05.04.2022554
- Якщо роботодавець не зміг опрацювати лікарняний листок та подати за ним заяву-розрахунок до ФСС у зв’язку з бойовими діями за місцем їх розташування, працівниця може самостійно звернутись до Фонду05.04.20225 1725
- Під час війни дозволяється залучення до роботи в нічний час вагітних жінок і жінок, що мають дітей віком до трьох років05.04.20222 291
- Збільшення на період воєнного стану нормальної тривалості робочого часу до 60 годин на тиждень є правом, а не обов’язком роботодавця. Також скорочення щотижневого безперервного відпочинку до 24 годин це право, а не обов’язок05.04.202212 678
- Під час війни немає офіційних святкових та робочих днів. Тому працівники мають працювати в понеділок 25 квітня 2022 р. з оплатою праці як у звичайний (несвятковий) робочий день05.04.202219 92315
- Забронювати працівника-військовозобов’язаного мають право органи державної влади, інші державні органи, ОМС підприємства, яким встановлено мобілізаційні завдання, у разі якщо це необхідно для забезпечення функціонування державних органів та виконання мобілізаційних завдань05.04.202211 9652
- Якщо ФОП–роботодавець виявить бажання розірвати трудові договори з найманими працівниками, у нього є можливість припинити трудові відносини на підставі пункту 10 статті 40 КЗпП04.04.20229 6479
- Оскільки перерахунок пенсії в квітні 2022 року буде індивідуальним, щоби дізнатися свій розмір надбавки, необхідно використовувати коефіцієнт заробітку02.04.202214 1763
- За роз'ясненням ФСС, лікарняні українським працівникам, з якими через війну призупинили трудовий договір, заплатить Росія01.04.20225 6677
- Незалежно від встановлення простою, мобілізованим працівниках слід виплачувати середній заробіток в повному обсязі01.04.20225 8671
- У квітні всі роботодавці будуть нараховувати індексацію в межах того ж розміру прожиткового мінімуму, що і в січні (2481 грн). А ось процентні ставки, які при цьому застосовуються, у деяких роботодавців залишаться незмінними, а у деяких – будуть новимиАналітика31.03.202230 0885