Усі новини рубрики «Праця та соціальний захист»
Новин: 12412
- Щоб отримати допомогу від Фонду з-за кордону, необхідно звернутись до місцевого лікаря у країні перебування та отримати документальне підтвердження факту тимчасової непрацездатності09.06.2022961
- МОЗ затвердило зміни до Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників. Докладніше про це далі09.06.20222 713
- Для призупинення дії трудового договору необхідна наявність двох умов: роботодавець не може забезпечити працівника роботою і працівник не може її виконувати09.06.2022913
- Президент підписав Закон №2035-ІХ про визнання Дня Української Державності (28 липня) вихідним днем. Його цього ж дня опубліковано в "Голосі України". Тож вже цього літа 28 липня будемо мати нове святоВажливо08.06.202211 155
- При наданні додаткової відпустки за особливий характер робіт за робочий рік, її тривалість визначається пропорційно часу фактичної роботи у відповідних умовах (з виключенням періодів відпусток без збереження заробітної плати)08.06.20221 068
- Комітету ВРУ з питань соцполітики доопрацював законопроєкт №7251 щодо трудових правил на час війни. Зокрема, тепер роботодавців можуть звільнити від нарахування заробітку мобілізованих08.06.202220 95720
- За розʼясненням Держпраці, підприємство може припинити виплату середнього заробітку працівникові, який загинув, з дати виключення його з особового складу військової частини07.06.20222 268
- 24 календарних дні щорічної основної відпустки під час дії Закону №2136 надають всього за будь-який період, а не за кожен відпрацьований рік06.06.202216 3575
- Гетманцев зареєстрував у ВРУ законопроєкт №7433 зі змінами до Закону про ЄСВ та інших законів щодо захисту прав фізичних осіб під час воєнного стану та спрощення обліку робочих місць для осіб з інвалідністю06.06.20226 3804
- Профспілки продовжують застерігати народних депутатів від хибних рішень, які можуть призвести до дискримінації працівників в трудових правах та небажаної дестабілізації ситуації, що є неприпустимим під час війни06.06.2022700
- Якщо зв’язку із працівником немає або він відмовляється від написання заяви про надання відпустки, його відсутність на роботі має обліковуватися як відсутність з інших причин, що не передбачає проведення оплати06.06.20228 5472
- Підприємство зобов’язано зберігати за працівником, який був призваний на військову службу і потрапив у полон, середній заробіток до його повернення із полону03.06.20221 381
- В умовах воєнного стану підприємства, особливо релоковані, працюють в нових умовах. Фахівці Держпраці допомогли роботодавцям розібратися з вимогами законодавства, яких вони нині повинні чітко дотримуватисяВідео03.06.2022950
- Через війну 13 та 28 червня є звичайними робочими днями, робота в які оплачується у звичайному порядку (під час воєнного стану)03.06.20222 053
- Не є базою нарахування ЄСВ сума безповоротної фіндопомоги разового характеру та безповоротна фінансова допомога, виплачена роботодавцем особам, які не перебувають з ним у трудових відносинах03.06.20221 904
- Педагогічні працівники мають право на матеріальну допомогу на оздоровлення при наданні щорічної відпустки під час дії воєнного стану02.06.20221 543
- Норми спеціального закону щодо трудових відносин під час війни не обмежує права працівника на одержання щорічних додаткових та інших відпусток, передбачених законодавством02.06.20224 995
- За інформацією МОН, у ВРУ вже є законопроєкт, яким передбачено повернення 56 днів відпустки, як це було до військової агресії рф02.06.202235 26814
- Станом на сьогодні ФССУ профінансував надання матеріального забезпечення за заявами-розрахунками, поданими роботодавцями по 04 квітня (100%)02.06.20221 6603
- У червні з'явиться вперше обов’язок нарахування індексації у тих роботодавців, які збільшували оклади у березні 2022 року. Для всіх інших будуть діяти нові збільшені відсотки, оскільки індекс інфляції за квітень 103,1%Аналітика01.06.202226 9114
- В умовах сучасних економічних реалій вкрай жорстка зарегульованість трудових відносин не відповідає актуальним потребам ринку праці та створює численні необґрунтовані бюрократичні перепони01.06.20226431
- Працівник працює у бюджетній організації за основним місцем роботи на умовах 50% робочого часу й отримує зарплату 4000 грн. Також працює за сумісництвом у приватному підприємстві. Як нараховувати ЄСВ?Аналітика01.06.202235 3492
- Якщо під час розрахунку середньої заробітної плати для оплати компенсації за невикористані відпустки до розрахункового періоду потрапляє час простою, він виключається з розрахункового періоду31.05.20221 217
- За словами Лазебної, є складнощі у звітності роботодавців, де працюють пенсіонери. Тому за травень ПФУ зробить перерахунок і пенсіонери, які працюють, починаючи з червня будуть отримувати перераховані пенсії30.05.20224 8104
- Під час війни не застосовуються способи компенсації за роботу у вихідний день. У разі роботи працівника у вихідний день оплата здійснюється за фактично виконану роботу як у робочий день30.05.20223 753