Усі новини і статті по тегу «Трудові відносини»
Новин і статей: 10179
- Посадові оклади підвищено в перiодi, у якому за працiвником зберiгався середнiй заробiток (у тому числi мобiлiзованим). Чи коригується такий заробiток на коефiцiєнт пiдвищення за днi збереження середньої зарплати, якi припадають з дня пiдвищення окладiв? Консультує Мінсоцполітики28.11.20165 3665
- Держпраці наголошує, що переведення працівника на інше підприємство, установу, організацію допускається лише за згодою працівника28.11.20167 101
- Оприлюднена Постанова Кабміну, якою затверджено нові розміри посадових окладів бюджетників з 1 грудня 2016 рокуВажливо28.11.201619 1342
- "Суміснику" навчальну відпустку не оплачують, а за місцем роботи за сумісництвом на її період надають на вибір працівника або відпустку без збереження зарплати, або щорічну оплачувану відпустку25.11.20161 080
- Мінсоцполітики на прикладі пояснило, як розрахувати середню зарплату працівникам, які пропрацювали на підприємстві менше двох календарних місяців25.11.20162 663
- Нараховані фізособі доходи у вигляді премії оподатковуються у наступному місяці після місяця звільнення за ставкою 18% і відображаються в формі №1ДФ за ознакою "127"24.11.20161 149
- Ще 15 червня набрав чинності закон, яким передбачено збільшення з 1 грудня 2016 року прожиткового мінімуму та мінімальної зарплати до 1600 грн. На що це вплине?Важливо24.11.201660 9717
- Мінсоцполітики розповіло, в яких випадках можна застосовувати додаткові підстави для звільнення, передбачені ст. 7 КЗпП23.11.20161 997
- Податківці роз'яснили, що суми допомоги з тимчасової непрацездатності, нараховані особам після їх звільнення, не є базою нарахування ЄСВ21.11.20165 3001
- Держпраці нагадала підстави припинення для трудового договору18.11.20169 964
- На офіційному сайті СПО профспілок оприлюднено проект наказу Держпраці "Методика проведення атестації робочих місць за умовами праці"18.11.20161 038
- Фахівці Держпраці роз'яснили, що вважати мінімальними державними гарантіями. Наразі деяким роботодавцям не до кінця зрозуміло, за що їх можуть штрафувати - тільки за мінімальну зарплату чи й інші умови оплати праці, встановлені КЗпП та Законом про оплату праці?16.11.201611 9514
- Пропонується перенести робочий день 8 травня (понеділок) на суботу 13 травня, а робочий день 25 серпня (п'ятниця) на суботу 19 серпняВажливо16.11.201630 6556
- Держпраці наголошує, що запис у трудовій книжці про умови випробування під час прийняття на роботу працівника не робиться15.11.20162 1761
- Мінсоцполітики нагадало, як обчислити середню зарплату для розрахунку лікарняних, якщо у розрахунковому періоді особа не працювала повний календарний місяць з поважних причин14.11.20163 191
- Чи є правомiрним надання працiвниковi, який працює на пiдприємствi за зовнiшнiм сумiсництвом, щорiчної вiдпустки окремо (в iнший перiод) вiд щорiчної вiдпустки за основним мiсцем роботи?14.11.201618 8377
- Норми Закону про соцзахист інвалідів не встановлюють підстав, за яких роботодавець може бути звільнений від обов’язку виконання нормативу робочих місць для інвалідів та звільнений від відповідальності за його невиконання11.11.201611 1152
- Порядок призначення пенсій за рахунок коштів підприємств та організацій окремим категоріям працівників за результатами атестації робочих місць за умовами праці приведено у відповідність до нових списків11.11.20161 275
- Держпраці у Рівненській області наголошує, що підставою для звільнення може бути тільки безперервна непрацездатність більше чотирьох місяців11.11.20162 836
- Мінсоцполітики розповіло про порядок виплати допомоги у зв'язку з вагітністю та пологами за сумісництвом у разі, якщо зарплата нижча за мінімальний розмір11.11.20162 498
- Законодавством не передбачено повернення коштів виплаченої допомоги на оздоровлення у разі невикористання відпустки у зв'язку з тимчасовою непрацездатністю та наступного звільнення10.11.20161 497
- Мінсоцполітики нагадало, в яких випадках допускається відкликання працівника з відпустки09.11.20161 641
- Мінсоцполітики розповіло, як розраховується коефiцiєнт пiдвищення зарплати для оплати часу вимушеного прогулу, який припадає на перiод такого пiдвищення09.11.20161 594
- Якщо положенням про преміювання передбачено виплату премії щомісячно за наявності фінансових можливостей, проте у зв’язку із складнощами вона була виплачена лише в одному місяці, то така премія буде враховуватись при обчисленні середньої зарплати для оплати днів щорічної відпустки08.11.20165 3902
- Верховний Суд України висловив правову позицію щодо оскарження наказу про припинення трудового договору за угодою сторін08.11.20166 4446
