Усі новини за 2026 р.
Новин: 2651
- На єдиній платформі урядових програм підтримки зібрана повна інформація про всі чинні можливості підтримки, їхні умови та порядок подання заявок24.02.202662
- Право на проведення планової перевірки надається лише у випадку, коли платнику не пізніше ніж за 10 к.дн. до дня її проведення надіслано копію наказу про проведення документальної планової перевірки та письмове повідомлення із зазначенням дати початку24.02.2026143
- Якщо внаслідок здійсненого перерахунку виникає переплата податку, то на її суму зменшується сума нарахованого податкового зобов’язання платника податку у відповідному місяці24.02.202663
- Якщо потрібен апостиль, у полі «Форма надання довідки» обов'язково позначте «ПАПЕРОВА». Апостиль ставиться лише на мокру печатку та підпис. Паперовий оригінал довідки можна забрати протягом 10 календарних днів у податковій за місцем реєстрації24.02.202672
- У першій частині статті ми розглянули загальні правила складання декларації з податку на прибуток за 2025 рік. Тепер переходимо безпосередньо до складання. Складати річну декларацію треба з урахуванням усіх змін, які були внесені в її форму протягом 2025 рокуАналітика24.02.20266 0804
- Якщо договір був надісланий відповідачу у PDF-файлі з е-адреси позивача, яка чітко дає зрозуміти, що це саме його адреса, і сам текст листа та додатки до нього технічно неможливо змінити, то це є належним підтвердженням незмінюваності е-документа24.02.202647
- За своєю економічною суттю мати-ФОП не відрізняється від жінки, яка працює за трудовим договором. Обидві здійснюють трудову діяльність, обидві формують доходи бюджету та системи соціального страхування23.02.202689
- Для того щоб і надалі отримувати пенсію, до 1 квітня 2026 року необхідно обов’язково проінформувати Пенсійний фонд України про факт неотримання таких виплат від рф23.02.2026121
- Під час досудового розслідування детективи встановили, що один із фігурантів був зареєстрований як фізична особа – підприємець у сфері роздрібної торгівлі харчовими продуктами, напоями та тютюновими виробами23.02.202652
- Закінчення строку – це окрема підстава для звільнення. Вона не потребує заяви працівника чи особливої ініціативи роботодавця, адже сторони вже домовилися про це при підписанні контракту23.02.202674
- Завдання служби охорони праці полягає не лише у фіксації ризиків, а передусім у їх системному аналізі та впровадженні дієвих профілактичних заходів. ПФУ навів основні групи професійних ризиків23.02.202635
- Починаючи з 4 кварталу 2026 р. громадяни країн, у тому числі України, які в’їжджають до країн Шенгенської зони без візи (на строк до 90 днів протягом 180 днів), повинні будуть мати дозвіл на в’їзд23.02.2026248
- Законопроєкт №14385 надасть роботодавцю право звільняти працівників, робоче місце яких розташоване на тимчасово окупованій території, у разі окупації – з дня, наступного за днем включення відповідної території до переліку ТОТ, у тому числі заднім числом23.02.2026186
- За інформацією Міноборони, нещодавно процес отримання відстрочки від мобілізації тривав тижні та забирав багато ресурсу. Тепер система сама перевіряє дані через державні реєстри й продовжує відстрочку автоматично23.02.2026653
- Гетманцев висловив занепокоєння результатами виконання бюджету: вперше з 2022 року недовиконання плану ДПС становило 2,6% або близько 33 млрд грн. Найбільше викликає занепокоєння відкат у тютюновій галузі та недопрацювання окремих органів влади23.02.2026211
- Міноборони продовжує цифровізацію процесів мобілізації та готує системні рішення для їх комплексного реформування. Про це повідомив Михайло Федоров23.02.2026926
- Етапи впровадження е-системи з 1 січня по 11 жовтня – функціонування системи в тестовому режимі; з 12 жовтня по 31 жовтня – забезпечення реєстрації користувачів, а повноцінний старт – 1 листопада 2026 року23.02.202677
- Серед типових порушень було виділено відсутність затвердженого графіка відпусток, систематичне ненадання відпочинку протягом кількох років поспіль та неналежне ведення особових карток форми №П-223.02.20262694
- Укладання договору про матеріальну відповідальність із особою, яка працює на умовах ЦПХ, може бути ознакою прихованих трудових відносин. У разі визнання договору ЦПХ трудовим договором роботодавець може бути притягнутий до відповідальності23.02.202685
- Під час подання документів на оформлення допомоги «єЯсла» ПФУ вимагає договори, укладені з дитячими садочками або нянями. Така вимога є недоречною і свідчить про плутанину між двома різними програмами – «єЯсла» і «муніципальна няня»23.02.2026174
- У своєму виступі голова ДІАМ акцентував увагу на ключових ризиках ринку будівельної продукції в умовах масштабної відбудови. Серед головних — корупція та недостатня поінформованість бізнесу про нові вимоги законодавства23.02.202647
- Звільнення вагітних жінок і жінок, які мають дітей віком до 3 років, одиноких матерів за наявності дитини віком до 14 років чи дитини з інвалідністю з ініціативи власника або уповноваженого ним органу не допускається, крім випадків ліквідації підприємства23.02.202674
- Зокрема, підприємство, що є правонаступником внаслідок реорганізації шляхом перетворення, має право у першому звітному періоді зменшити фінансовий результат до оподаткування на суму від’ємного значення об’єкта оподаткування звітного періоду23.02.202697
- Наводимо практику Касаційного господарського суду у складі Верховного Суду за січень 2026 року, у якому узагальнено ключові правові позиції в окремих категоріях спорів, що належать до господарської юрисдикції23.02.202677
- Відсторонення працівників від роботи роботодавцем допускається в разі появи на роботі в нетверезому стані, у стані наркотичного або токсичного сп’яніння та відмови або ухилення від обов’язкових медичних оглядів23.02.202656
