Усі новини і статті рубрики «Трудові відносини»
Новин і статей: 6 998
- Звільнення за результатами випробування оформляється наказом власника або уповноваженого ним органу07.07.20151 123
- Наймані працівники, які працюють у фізичних осіб-підприємців, залишились поза межами законодавства26.06.2015780
- Фахівці "Дебету-Кредиту" роз'яснили, як тепер повідомлятимемо податківців про прийняття на роботу та які штрафи загрожують за порушення цієї вимоги25.06.201523 93914
- Кабмін затвердив постанову "Про порядок повідомлення Державній фіскальній службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу"23.06.201563 06765
- Мінсоцполітики надало деякі рекомендації щодо формування посадової інструкції бухгалтера з урахуванням можливості розширення кола завдань і обов'язків останнього22.06.20153 5921
- Податківці наголосили, що до затвердження необхідного порядку повідомлення про прийняття працівника, заповнення таблиці 5 додатка 4 звіту із ЄСВ, затвердженого наказом Мінфіну №435, вважається «повідомленням»19.06.20155 7166
- Законодавством дозволено формувати трудові відносини з науково-педагогічними працівниками як за трудовим договором, так і за контрактом15.06.2015552
- Мінсоцполітики роз'яснило деякі питання звільнення працівника за угодою сторін30.05.201513 3855
- Мінсоцполітики висловило думку щодо заповнення трудової книжки працівника фізособою-підприємцем21.05.20154 5044
- Працевлаштування здійснюється роботодавцем самостійно або через державну службу зайнятості15.05.20151 181
- Мінсоцполітики розглянуло питання щодо прийняття на роботу студентів та додаткову відпустку для прибиральників06.05.20156 904
- Обмеження на звільнення з ініціативи власника працівника, який перебуває на лікарняному, не поширюється на звільнення за п. 8 ст. 36 КЗпП (підстави, передбачені контрактом)03.05.20151 004
- Оприлюднено проект постанови, який визначає порядок повідомлення власником або уповноваженим ним органом ДФС та її територіальних органів про прийнятих на роботу працівників29.04.201521 89320
- У Раді зареєстрований проект нового Трудового кодексу28.04.20151 198
- У разі мобілізації власника - фізособи свої обов'язки з проведення розрахунку з працівником та видачі йому трудової книжки він повинен виконати протягом місяця після своєї демобілізації без застосування санкцій і штрафів28.04.20157431
- У разі перенесення щорічної відпустки новий термін її надання встановлюється за згодою між працівником і власником або уповноваженим ним органом17.04.20151 098
- Законодавство про працю не містить норм, відповідно до яких роботодавець має право звільнити за власною ініціативою працівника, який не поінформований про майбутнє звільнення14.04.20154 4872
- Які пільги та гарантії передбачені для мобілізованих працівників? В які терміни відбувається демобілізація? Якими документами підтверджується звільнення особи з військової служби? Коли демобілізований працівник повинен приступити до роботи?11.04.20155 3663
- Як зробити запис у трудову книжку про прийняття на роботу, при цьому не звільняючи за старим місцем? І як виправити в Звіті з ЄСВ, якщо проставляли ознаку трудової книжки на підприємстві?28.03.20154 712
- Податківці нагадують, що допуск до роботи без оформлення трудового договору тягне за собою накладення штрафу від 8500 грн до 17000 грн11.03.20155 6472
- Спрощено процедуру працевлаштування за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій, які переміщуються з районів проведення АТО05.03.2015576
- Таке обмеження поширюється тільки на звільнення працівників з ініціативи роботодавця02.03.20151 3231
- Роз'яснено деякі питання працевлаштування іноземців в Україні та можливості звернення до державної служби зайнятості02.03.20151 054
- Державний центр зайнятості запроваджує нові підходи до працевлаштування безробітних01.03.20151 1903
- Київський центр зайнятості нагадує процедуру зняття з реєстрації трудових договорів, а також причини їх розірвання20.02.20157 584
