Усі новини рубрики «Праця та соціальний захист»
Новин: 11287
- 17 серпня В. Зеленський підписав Закон зі змінами до КЗпП та інших законів щодо введення договірного режиму регулювання трудових відносин. Нові правила почнуть діяти з 19 серпня до завершення війниВажливо19.08.202211 433
- Мінекономіки розробило проєкт постанови КМУ щодо втрати чинності постанови КМУ від 03.04.1993 р. №245 «Про роботу за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій»18.08.20224 4031
- Оприлюднено проєкт наказу МОЗ, яким вносяться зміни до Порядку проведення медичних оглядів працівників певних категорій18.08.20225 7601
- Законодавство не визначає переліку робіт, що можуть виконуватися дистанційно. Роботодавець самостійно вирішує, чи може робота виконуватися поза межами підприємства18.08.2022761
- Мінекономіки повторно оприлюднило законопроєкт «Про безпеку та здоров’я працівників на роботі». А також законопроєкт, яким встановлено кримінальну відповідальність за порушення його норм18.08.20224 7051
- Зокрема, трудовий договір з нефіксованим робочим часом передбачає виконання роботи за нестандартних умов праці. Тобто роботодавець надає і оплачує роботу, а працівник її виконує – лише за наявності такої роботи18.08.202211 727
- На підприємстві є лише 1 працівник (керівник-жінка), який за кордоном. Зарплата з березня 2022 р. не нараховується. Основний вид діяльності — надання приміщення в оренду. Як відобразити керівника в об’єднаній звітності (J0500107)? Як оформити відпустку?Аналітика17.08.20221 295
- Скористатися цією відпусткою можна щорічно, але лише один з батьків. Тобто, якщо у цю відпустку йде батько, то мати втрачає у цей рік право на неї17.08.2022325
- При нарахуванні зарплати працівникам, які працюють за трудовим договором з нефіксованим робочим часом, ставка ЄСВ у 22% застосовується до визначеної бази нарахування незалежно від її розміру17.08.20226 321
- Якщо день вибуття у відрядження співпадає з днем вказаної зупинки, добові за цей день відшкодовуються за нормами, встановленими для відряджень за кордон17.08.20221 115
- За військовослужбовцем, контракт якого закінчився, але він продовжує служити, зберігаються всі гарантії, а саме місце роботи і посада, а по 18.07.2022 р. включно ще й середній заробіток17.08.2022699
- ВРУ прийняла у І читанні законопроєкт №7433 зі змінами до Закону про ЄСВ та інших законів щодо захисту прав фізичних осіб під час воєнного стану та спрощення обліку робочих місць для осіб з інвалідністю17.08.20227 905
- Держпраці наголосила, що працівник не може бути допущеним до роботи без проходження інструктажів з охорони праці16.08.2022769
- Якщо розмір нарахованої зарплати не перевищує розмір мінзарплати, то сума ЄСВ розраховується як добуток розміру мінзарплати, за який отримано дохід, та ставки ЄСВ у 22%16.08.20224 916
- ВРУ прийняла у І читанні законопроєкт №5748. Ним передбачено внесення змін до трудового законодавства у частині врегулювання питання протидії мобінгу15.08.20221 012
- Зокрема, Держпраці вже не реєструє об’єктів підвищеної небезпеки в Державному реєстрі об’єктів підвищеної небезпеки15.08.2022292
- За розʼясненням Держпраці, батько має право на відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку15.08.20221 0422
- Працівник підписав контракт добровольця територіальної оборони. Чи потрібно таким працівникам виплачувати середню заробітну плату?Аналітика15.08.20228 3851
- Відсутність відтиску печатки на титульній сторінці трудової книжки не є тим недоліком трудової книжки чи записів у них, за наявності якого трудовий стаж позивача не може вважатися підтвердженим15.08.20226 4552
- Якщо розмір зарплати працівника – особи з інвалідністю не перевищує МЗП, то нарахування ЄСВ здійснюється роботодавцем на суму фактично нарахованої зарплати такому працівнику12.08.202214 8461
- На кожному підприємстві є працівники, які мають дітей, а отже й право на додаткові соціальні відпустки. Яка їх тривалість та порядок надання? Чи змінився цей порядок через війну? Чи однакові права у сумісників та основних працівників?Аналітика12.08.20221 461
- Такі особи можуть бути платниками ЄСВ за умови самостійного визначення ними бази нарахування за місяці, за які роботодавцем (резидентом Дія. Сіті) сплачено ЄСВ у розмірі менше мінімального страхового внеску12.08.2022207
- При укладенні трудового договору в період війни умова про випробування працівника під час прийняття на роботу може встановлюватися для будь-якої категорії працівників11.08.20222 813
- Роботодавець може укладати з новими працівниками строкові трудові договори у період дії воєнного стану або на період заміщення тимчасово відсутнього працівника11.08.20221 089
- Роботодавці, які після 19.07.2022 р. прийняли рішення, на строк збереження місця роботи і посади, нараховувати та виплачувати середній заробіток мобілізованим працівникам, зобов’язані нараховувати та сплатити ЄСВ на такі виплати10.08.20222 399