Трудові відносини
Трудові відносини – відносини між працівником (найманим працівником) і роботодавцем, для якого перший виконує за винагороду роботу на встановлених умовах.
Трудові відносини тягнуть за собою взаємні права і обов’язки роботодавця та найманого працівника і забезпечують доступ до прав і пільг, обумовлених зайнятістю.
В Україні наразі питання трудових відносин регулюється Кодексом Законів про працю, а нарахуванння заробітної плати – Законом про оплату праці.
Основні блоки, які регулює КЗпП:
-
Трудовий договір: порядок прийняття на роботу, випробувальний термін, переведення, звільнення та підстави припинення договору.
-
Робочий час і відпочинок: тривалість робочого тижня (стандартно — до 40 годин), вихідні дні, перерви,надурочні роботи, види та тривалість щорічних відпусток.
-
Оплата праці: норми щодо мінімальної заробітної плати, строки та порядок виплати, доплати, надбавки,компенсації та утримання із зарплати.
-
Гарантії та компенсації: захист пільгових категорій (вагітних жінок, осіб із дітьми, неповнолітніх), гарантії при направленні у відрядження чи підвищенні кваліфікації.
-
Охорона праці та дисципліна: правила внутрішнього трудового розпорядку, матеріальна та дисциплінарна відповідальність працівників і роботодавців.
-
Трудові спори: порядок вирішення розбіжностей між працівником і роботодавцем (через комісії по трудових спорах або суд).
Важливо!
Під час дії воєнного стану в Україні засадничі норми КЗпП застосовуються з урахуванням обмежень та специфіки, визначених спеціальним Законом України № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану».
Усі новини і статті по тегу «Трудові відносини»
Новин і статей: 10893
- Сто п'ятдесят першийй лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки29.11.2024230
- КМУ затвердив зміни щодо визначення критично важливих підприємств та правил бронювання працівників на них, – як тих відстрочок, яких вже було оформлено, так і щодо їхнього перегляду. Що треба знати роботодавцям та заброньованим?Аналітика28.11.20247 3056
- Хоча сам Закон №4015 ще так і знаходиться на підписі у Президента, Комітет Гетманцева впевнений, що він буде підписаний. 27 листопада було рекомендовано ВРУ підтримати правки до нього. Зокрема, ВЗ для фізосіб-"єдинників" хочуть перенести на 1 січняВажливо27.11.20245 8674
- ВС вважає, що у разі прийняття рішення про звільнення працівника через наявність конфлікту інтересів роботодавець повинен спершу використати інші заходи його врегулюванняАналітика27.11.2024200
- У період дії воєнного стану допустимим є звільнення працівника з ініціативи роботодавця в період його тимчасової непрацездатності, а також у період перебування працівника у відпустці із зазначенням дати звільнення27.11.20242 001
- До осіб, які підлягають страхуванню від нещасного випадку, належать особи, які працюють на умовах трудового договору, гіг-контракту, іншого ЦПХ, на інших підставах, передбачених законом, на підприємствах незалежно від форми власності та господарювання26.11.2024281
- Майже 10 тисяч роботодавців з початку цього року отримали від Уряду компенсацію за працевлаштування 13 400 українців, які змушені були переїхати з небезпечних регіонів країни26.11.2024128
- З 2023 року Різдво Христове в Україні офіційно (згідно зі змінами до КЗпП) святкуємо лише 25 грудня. Проте за правилами воєнного часу офіційних святкових та неробочих днів в Україні немає. При цьому графік роботи та час відпочинку встановлює роботодавецьВажливо26.11.20244 5622
- Підприємства, які хочуть забронювати працівника, повинні підтвердити відповідність чинним та новим критеріям – до кінця лютого 2025 року. Після підтвердження критичності підприємства повинні через Дію знову подати списки працівників для бронюванняВажливо25.11.20248 70815
- Відстрочки від призову на військову службу під час мобілізації, які були надані військовозобов’язаним рішеннями Міністерства економіки та отримані через Дію до 1 грудня є чинними протягом строку, на який вони надані, але не довше ніж до 28 лютого 2025 рокуАналітика25.11.202414 01228
- ПФУ навів процедуру розслідування нещасних випадків у період дії правового режиму воєнного стану в Україні або в окремих її місцевостях. Зокрема, засідання комісії з розслідування нещасного випадку можуть проводитися дистанційно22.11.2024638
- Максимальний розмір штрафу не може перевищувати 5% середньомісячного фонду зарплати за попередній рік юридичної чи фізичної особи, яка використовує найману працю22.11.2024448
- Працівник не виходить на роботу у зв’язку з погіршенням стану здоров’я і хоче звільнитися за власним бажанням. Але роботодавець не отримав документів, які підтверджують непрацездатність працівника, і хоче звільнити його за прогулАналітика22.11.2024758
- Законопроєктом №12030 пропонується зобов’язати роботодавців запроваджувати служби охорони психічного здоров’я. Крім того, кожен роботодавець має розробити та затвердити політику або план захисту та зміцнення психічного здоров'я на робочому місці22.11.20244 64811
- ВРУ прийняла у І читанні законопроєкт №12209. Його метою є створення правових передумов, відповідно до яких особа, яка отримала травму чи профзахворювання, може повернути собі працездатність і фіннезалежність22.11.20242 022
- Українці можуть отримати витяг з електронної трудової книжки за кілька хвилин. Потрібно лише зайти на портал Пенсійного фонду, авторизуватися і подати запит. Докладніше про це – у новині21.11.2024469
- Компенсації за облаштування робочих місць для працівників з інвалідністю отримали підприємці з усіх регіонів України. Найбільше таких роботодавців у Київській, Черкаській, Івано-Франківській, Одеській областях та у місті Києві21.11.202498
- За словами Катерини Черногоренко, платформа для взаємодії з бізнесом дозволить компаніям отримувати держзамовлення та стежити за розвитком оборонної галузі20.11.2024212
- Роботодавці, які найняли людину з інвалідністю, можуть одержати через портал Дія компенсацію за облаштування її робочого місця. Як це зробити, дивіться в інфографіці у новині20.11.2024140
- Комітет ВРУ рекомендує підтримати запровадження оцінки працездатності для осіб, в яких вона обмеженаМетою законопроєкту №12209 є створення правових передумов, відповідно до яких особа, яка отримала травму чи профзахворювання, може повернути собі працездатність і фіннезалежність19.11.2024198
- У ВРУ зареєстровано законопроєкт №12214 з метою забезпечення права внутрішньо переміщених осіб на отримання допомоги по безробіттю у разі призупинення дії трудового договору з такими особами19.11.20242 344
- Якщо підприємство релоковане на підконтрольну Україні територію і продовжує вести господарську діяльність, можливість забезпечити працівника роботою є, тому підстави для призупинення дії трудового договору у цьому випадку немає19.11.2024155
- Мінфін затвердив зміни до Інструкції про порядок нарахування і сплати ЄСВ. Її приводять у відповідність до Закону №3680-ІХ щодо регулювання праці домашніх працівників. Ці зміни почнуть діяти з 5 грудня18.11.20249 869
- Якщо працівник працює за сумісництвом у межах одного підприємства на аналогічних робочих місцях, в однакових умовах і вже пройшов медогляд на основному робочому місці, то медогляд на робочому місці за сумісництвом можна не проводити18.11.2024243
- Роботодавці повинні подати Держпраці заяву щодо визначення категорій працівників, які підлягають медичному огляду у 2025 році. Яких медоглядів це стосується? Як роботодавцю організувати медогляд? Чи діють окремі правила через війну?Аналітика18.11.20247 7042
Головне
- Дайджест «Дебет-Кредит» за тиждень: головні бухгалтерські новини за 9-13 листопада (аудіоверсія)
- Календар бухгалтера на 16 – 20 листопада 2026 року: усі строки звітування та сплати податків
- Заокруглення розрахунків та вилучення з обігу 10 копійок з 1 лютого 2027 р.: плани НБУ
- За передачу платіжних карток для дроп-схем штраф до 17000 грн: Президент підписав Закон
- Плани перевірок на 2027 рік: ДРС затвердила наказ №164
Головне за тиждень
від редакції «Дебет-Кредит»
Семінари для бухгалтерів
- РРО/ПРРО, касові операції: все, що повинен знати суб’єкт підприємницької діяльності. Важливо: розміри та види штрафів при роботі з РРО/ПРРО
Лектор: Самарченко О.Р.
16 листопада, понеділок - SAF‑T UA: як обрати рішення, оцінити бюджет і контролювати ризики
Лектор: Миронюк Юлія
19 листопада, четвер - ПДВ, податок на прибуток, ПДФО, ЗЕД, позовна давність, податково-бухгалтерські новини, податкова звітність
Лектор: Клунько О. А.
23 листопада, понеділок - Відрядження працівників: добові, аванс, відмітки, (не)дозволені витрати на відрядження, розрахункові та підтверджені документи, курсові розрахунки та різниці, дистанційні працівники, відпустки у відрядженні Роз’їзний характер робіт: як організувати...
Лектор: Мойсеєнко Т.
24 листопада, вівторок
Перевір свого контрагента:
сервіс надано OpenDataBot
