Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 7868
- Чи можуть роботодавці спостерігати за своїми працівниками на робочому місці? Зокрема, контролювати телефон, Інтернет, e-mail, відкривати робочі файли на комп’ютері? Європейський суд з прав людини надав оцінку таким діям в окремих спорахАналітика13.12.2019574
- Під час розгляду справи досліджуються матеріали і вирішується питання щодо наявності підстав для накладення штрафу. За результатами розгляду справи фахівець Держпраці складає постанову про накладення штрафу13.12.20191 555
- П'ятдесят другий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки13.12.2019385
- 12 грудня на вечірньому засіданні Рада підтримала в цілому законопроект №1233. Ним передбачено суттєве зменшення штрафів для роботодавцівВажливо12.12.201934 02321
- Мінсоцполітики пропонує затверджувати мінімальний розмір посадового окладу для бюджетників у Держбюджеті за поданням КМУ. Відповідні зміни планують внести до Бюджетного кодексу12.12.2019987
- Хто має право здійснювати державний контроль за додержанням законодавства про працю? З яких підстав проводяться інспекційні відвідування, невиїзні інспектування? Які санкції застосовуються в разі невиконання законних вимог інспектора праці?12.12.20191 650
- Робочі місця можливо віднести до аналогічних робочих місць у разі наявності у них однакових перелічених показників умов та характеру праці12.12.20191 174
- Відомості про прийняття/переведення/звільнення на роботу зазначають у розділі IV «Призначення і переведення» особової картки працівника на підставі відповідних наказів11.12.20192 398
- Суд вважає, що право штрафувати за результатами інспектування після скасування постанови №295 у Держпраці відсутнєАналітика10.12.20194 4911
- Фахівці Держпраці зупинилися на особливостях призначення відповідальних осіб за електрогосподарство10.12.201916 6101
- Комітет з питань молоді і спорту рекомендує ВРУ прийняти за основу законопроект щодо підтримки молоді, яка навчається чи працює, та учасників бойових дій09.12.2019673
- Трудовий договір не є цивільним правочином, а тому не може бути визнаний фіктивним з підстав, передбачених ЦКУ09.12.2019934
- Приховування за ЦПД реальних трудових договорів, характерним для яких є сам процес праці, свідчить про допущення працівників до роботи без оформлення трудових відносин09.12.2019796
- Виробничі премії та премії, виплата яких має систематичний, а не одноразовий характер, включаються для обчислення середньої заробітної плати для розрахунку відпускних06.12.20195 642
- У КЗпП з'явиться норма щодо складання документів кадрового обліку не лише в паперовій, а й в електронній формі (за власним вибором). 6 грудня ВРУ було прийнято у ІІ читанні законопроект №2260Важливо06.12.20194 1861
- 5 грудня ВРУ прийняла у ІІ читанні законопроект №2168 щодо формування державної політики в сфері праці, трудових відносин, зайнятості населення та трудової міграції06.12.2019601
- Чинне законодавство не передбачає необхідності подання повідомлення напередодні або за кілька днів до дня початку роботи. Достатньо виконати вимогу подання такого повідомлення до початку роботи по часу05.12.20193 8182
- Мінсоцполітики пропонує замінити прив’язку посадового окладу до прожиткового мінімуму, а розмір штрафів за адміністративні та кримінальні правопорушення визначати виходячи з середньомісячного доходу особиАналітика05.12.20191 331
- Міністр економіки на своєму брифінгу розповів про основні моменти реформування сфери зайнятості. Зокрема, планується ввести гнучкий режим робочого часу, дистанційну зайнятість, роботу з дому05.12.2019654
- Чи потрібно затверджувати штатний розпис щомісячно? На що впливає цей документ, якщо виявлено помилки в його заповненні за минулі місяці?Аналітика04.12.201918 3118
- На сайті Мінекономрозвитку оприлюднено проект постанови КМУ щодо змін до Порядку здійснення державного нагляду та контролю за додержанням законодавства про працю. Про це докладно поговоримо даліВажливо04.12.201913 5288
- Роботодавець повинен був перевести працівника на легшу роботу у відповідності з медичним висновком04.12.2019753
- З 19.06.2019 р. діє новий Порядок зарахування кількості робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю до виконання нормативу таких робочих місць. Як відповідно до нього Держпраці перевіряє роботодавців, дізнаємося далі04.12.20193 048
- Директор підприємства є найманим працівником, а отже, має такі ж права, як і всі інші працівники підприємства, зокрема, право на звільнення за власним бажанням. Проте трапляються ситуації, коли засновники не бажають звільняти директора і не дають згоди на це. Тож, як директору звільнитися, не порушуючи букви закону?04.12.201911 5503
- Закінчується календарний рік, більшість суб’єктів господарювання вже планує витрати наступного року, а при цьому без витрат на оплату відпусток не обійтись. Порахувати їх допоможе графік відпусток працівниківАналітика03.12.20198 481