Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 9426
- Сімдесятий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки25.09.2020420
- Держпраці розповіла про правила надання підприємством повідомлення про нещасний випадок24.09.20203 658
- Чи можна зафіксувати простій фізособі, яка виконує роботи згідно з договором ЦПХ? Таке питання часто задають ті, хто бажав би, з одного боку, покарати виконавця робіт за затягування їх виконання, а з іншого – зекономити на їх оплаті. Ось що відповіло МінекономікиАналітика23.09.2020774
- Податківці мають право перевіряти дотримання роботодавцем законодавства про працю23.09.20201 138
- До 30.08.2021 р. продовжено дію Технічного регламенту засобів індивідуального захисту, затвердженого постановою КМУ від 27.08.2008 р. №76122.09.20203 298
- Комітет ВРУ з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів рекомендував прийняти за основу та в цілому законопроєкти №3978 та №333222.09.20201 720
- Мінекономіки розробив проєкт Порядку надання допомоги по частковому безробіттю для випадку, якщо місцева влада (а не Кабмін!) запроваджуватиме власні епідемічні обмеження21.09.20201 588
- «Слуги народу» пропонують зменшити з 2022 року ПДФО до 17%, а граничні обсяги доходів для «єдинників» 2 і 3 груп розраховувати по-новому, за індивідуальною формулою. Це передбачено законопроєктом №410217.09.202016 76524
- Зокрема, роботодавців зобов'яжуть повідомляти про них Держпраці та за бажанням працівника організовувати медогляд17.09.20206 0571
- За недопущення до проведення перевірки з питань додержання законодавства про працю, створення перешкод у її проведенні передбачено штраф у розмірі трьох мінзарплат16.09.2020635
- Роботодавець може надати відпустку за заявою, отриманою поштою16.09.20203 5631
- Тепер за вимогою працівника назву його посади може бути адаптовано залежно від статі. Зокрема, для працівниць започатковується застосування фемінітивівАналітика15.09.202010 701
- Правило про виплату відпускних за 3 дні до початку відпустки знають всі. А як діяти у нетипових випадках? Наприклад, якщо рішення про надання відпустки прийнято напередодні. І які дні маються на увазі – календарні чи робочі?Аналітика14.09.20207 7353
- Якщо протягом кварталу кількість працівників змінювалась у зв’язку з прийняттям та звільненням з місця роботи, то в графі «Працювало за трудовими договорами» ф. №1ДФ слід зазначати максимальну кількість працівників за квартал11.09.20201 076
- При погодинній системі оплати праці (годинна тарифна ставка / місячний посадовий оклад) оплата праці проводиться за фактично відпрацьований час10.09.20203 7824
- За позицією ВС, працівник не може відкликати свою заяву про звільнення за угодою сторін, прийняту роботодавцем без його згоди10.09.2020847
- Шістдесят дев'ятий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки10.09.2020390
- ФОП, зареєстрований у встановленому законом порядку, має право працювати за трудовим договором у одного або кількох роботодавців09.09.20201 096
- Мінекономіки оприлюднило проєкт нового Порядку розроблення, введення в дію та перегляду професійних стандартів08.09.20201 1701
- За судовим рішенням, Держпраці не може бездоказово штрафувати на підставі акта перевірки податківців08.09.2020823
- Правила внутрішнього трудового розпорядку затверджуються трудовими колективами08.09.202014 9247
- Держпраці навела особливості укладання трудового договору, в т.ч. в письмовій формі, а також зупинилися на правилах оформлення новоприйнятого працівника08.09.20206 9864
- Терміни перевірок не фіксовані і можуть проходити вибірково на постійній основі. Тому роботодавцям не слід розслаблятися08.09.20208 6902
- Фахівці Держпраці розповіли, як поділити на частини додаткову соціальну відпустку на дітей07.09.2020885
- Законопроєктом №4051 передбачено запровадження двох самостійних видів (форм) роботи - дистанційної та надомної07.09.20205 345
