Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 9421
- Держпраці розповіла про умови надання працівниці щорічної відпустки після декрету08.10.201933 37522
- Норма про виплати грошової компенсації поширюється на невикористані календарні дні всіх видів щорічної додаткової оплачуваної відпустки08.10.20191 145
- Іноді трапляється так, що підприємству доводиться змінити директора. Це досить непроста процедура і вона не обмежується звичайними заходами щодо звільнення співробітника08.10.20192 342
- Роботодавець самостійно вирішує всі питання щодо безкоштовної видачі молока або інших рівноцінних харчових продуктів працівникам, зайнятих на роботах зі шкідливими умовами праці, у колективному договорі або угоді на підставі результатів атестації07.10.20198 0592
- У Держпраці розповіли про нові правила нарахування штрафів бізнесу. Інспектори з праці будуть більше попереджати порушників, ніж штрафувати. (Але це все одно не стосується неоформлених працівниківВажливо07.10.201912 207
- Що таке первинна профспілка? Хто може її створити? Які документи потрібно для створення профспілок?Аналітика07.10.2019642
- У Зе-команді вже заявили про заплановані нововведення. Їх називають ліберальними для бізнесу. Навіть «дуже ліберальними»06.10.20199211
- Законодавство про працю встановлює додаткові спеціальні пільги і гарантії для жінок, які працюють. Про них розповіла Держпраці05.10.20193 969
- При несвоєчасному поновленні працівника на роботі з вини роботодавця середній заробіток виплачується йому за чітко визначений законом проміжок часу04.10.2019515
- ВРУ підтримала у першому читанні законопроект №1233 щодо зменшення штрафів за порушення трудового законодавстваВажливо03.10.20197 1691
- Тривалість додаткової відпустки за особливий характер праці не перевищує 35 к.дн. Але конкретна тривалість встановлюється колдоговором залежно від зайнятості працівника03.10.20199 895
- Коли видається вкладиш до трудової книжки? Який порядок оформлення дублікату трудової книжки? Чи можна на підставі даних з вкладиша трудової книжки оформити дублікат трудової книжки? Як підтвердити трудовий стаж працівника без наявності трудової книжки? Роз’яснення фахівців МінсоцполітикиАналітика03.10.20191 343
- Тривалий час судова практика виходила з того, що особа, яка укладає трудовий контракт (переважно – це керівники), наперед погоджується з нерівними умовами поряд з іншими працівниками. Проте такі умови не можуть погіршувати його становище порівняно з КЗпПАналітика03.10.2019433
- У разі помилки відпускні працівника слід відкоригувати, виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю надання відпустки02.10.20191 813
- Працівник має право відмовитися від дорученої роботи, якщо створилася виробнича ситуація, небезпечна для його життя чи здоров’я або для людей, які його оточують02.10.20194 714
- Посадовi iнструкцiї складаються у двох примiрниках, один з яких зберiгається у вiддiлi кадрiв, а другий – у керiвникiв вiдповiдних структурних пiдроздiлiв. Працiвниковi видається пiд пiдпис копiя посадової iнструкцiї02.10.201921 9151
- Як провадити індексацію та визначити базовий місяць для індексації, якщо на підприємстві встановлені міжкваліфікаційні (міжпосадові) співвідношення у певному діапазоні («вилки») ставок (окладів). Роз’яснюють фахівці МінсоцполітикиАналітика02.10.20193 333
- На початку проведення атестації керівнику підприємства потрібно створити наказ. В ньому вказати підставу і завдання атестації. Окремо слід створити протокол складу атестаційної комісії, встановивши термін (графік) проведення атестації01.10.20191 299
- У цьому випуску поговоримо про можливості виплати заробітної плати без копійокВідео30.09.201925 92111
- У жовтні будемо мати триденні канікули - з 12.10 по 14.10. А загалом будемо працювати 22 дні, а 9 відпочиватимемоВажливо30.09.201910 5471
- Причинами гострих профінтоксикацій можуть бути аварійні ситуації, значне порушення технологічних регламентів (особливо температурного режиму), правил техніки безпеки і промислової санітарії28.09.20193 718
- Чи є компенсація за невикористану відпустку збереженням середнього заробітку? Які умови для коригування середнього заробітку під час його збереження та виплати компенсації? Чи можна підвищувати оклади не з першого числа місяця?Аналітика27.09.201916 38223
- З особами, що беруть участь у громадських роботах тимчасового характеру, роботодавці укладають у письмовій формі строковий трудовий договір на строк не більше 180 к. дн.27.09.20199 9581
- ВС надав чітку відповідь на запитання: чи можна замінити довіреність іншим документом, наприклад, посадовою інструкцією? Відповідь очікувана – однозначно ні. Умови посадової інструкції працівника не можуть встановлювати права представництва юрособи перед третіми особамиАналітика27.09.2019997
- На підприємстві засновник виконує функції директора. Чи правомірно це? У який спосіб оформити такі відносини – як трудові чи корпоративні? Чи потрібно виплачувати заробітну плату засновнику-директору?26.09.20194 486
