Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 8881
- Головними дійовими особами на підприємстві, як правило, є директор та головний бухгалтер, і саме до них у разі допущення тих чи інших порушень застосовується певна відповідальність. То хто ж і за що з цих посадових осіб відповідає?Аналітика31.08.201712 332
- У разі прийняття рішення роботодавцем щодо скорочення чисельності або штату працівників законодавством про працю України визначено певні процедурні зобов’язання, яких роботодавець повинен дотримуватися при звільненні працівників. Які саме? Розповіли фахівці Держпраці30.08.20171 703
- Чи може довідка, видана лікарем, бути підтверджуючим документом причини відсутності на роботі працівника, протягом зазначеного в ній періоду? Яку ознаку відсутності в такому випадку необхідно зазначити в табелі обліку робочого часу? Консультує Держпраці30.08.201715 9676
- Конфедерація роботодавців України підготувала законопроект, яким пропонує зрівняти трудові права чоловіків і жінок29.08.20171 4741
- З початку 2017 року органами ДФС під час перевірки суб’єктів господарювання, які виплачували заробітну плату та інші доходи фізичним особам, порушення податкового законодавства встановлено в 61% перевірених платників29.08.2017890
- За словами В. Гройсмана, вже цієї осені буде відкрито до 1000 вакансій29.08.2017479
- Позовна давність не поширюється на вимогу, що випливає із порушення права на отримання інформації колишнього працівника щодо істотних умов його праці28.08.2017829
- Коли преміювати, кого й за що, а також як це впливає на рівень мінімальної зарплати та як оподатковується - розглянемо у статтіАналітика28.08.201710 84122
- Мінекономрозвитку повідомило, що режим роботи підприємств торгівлі та громадського харчування, побутового обслуговування встановлюються суб'єктами господарювання самостійно26.08.20172 213
- Оприлюднено проект Закону України " Про внесення змін до законодавчих актів України щодо врегулювання деяких питань роботи працівників у нічний час"23.08.2017846
- У разі припинення трудового договору та скасування наказу про прийняття на роботу можна подати «скасовуюче» повідомлення. Якщо ж трудовий договір діє, а людина просто не вийшла на роботу, «скасовуюча» форма повідомлення не подається23.08.201717 2745
- ДФС розповіла про сплату ПДФО із зарплати найманих працівників, які працюють на орендованих об'єктах нерухомості, територіально розташованих не за основним місцем обліку платника податків, які є складовою частиною підприємства, але не мають статусу відокремленого структурного підрозділу та не уповноважені сплачувати податки22.08.20173 2037
- ДФСУ розглянула питання щодо нарахування єдиного соцвнеску на заробітну плату штатного працівника за основним місцем роботи, який працює на відрядній системі оплати праці22.08.20172 293
- Фізична особа, яка провадить незалежну адвокатську діяльність, може бути найманим працівником у юрособи та/або ФОП на посаді, яка не передбачає здійснення адвокатської діяльності та надання адвокатських послуг, та не може представляти свого роботодавця як адвокат21.08.20176 8881
- Як довго установа зобов’язана зберігати місце роботи у разі оформлення відпустки для догляду за дитиною контрактницею? Роз'яснили у Мінсоцполітики21.08.201710 402
- Мінсоцполітики виклало у новій редакції Положення про розробку інструкцій з охорони праці21.08.201726 696
- Хто може отримувати лікарняні по догляду за хворим членом родини? Якої тривалості надається при цьому листок непрацездатності? Читайте про це в нашій аналітиціАналітика19.08.20172 2152
- Тепер послугами, спрямованими на активізацію процесу вибору підходящої професії, можна скористатися онлайн18.08.2017555
- Порядком визначено процедуру розроблення, погодження, затвердження Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників та внесення змін до ньогоВажливо17.08.20171 616
- Держпраці рекомендує подавати повідомлення напередодні дня від дати початку роботи працівника, тобто дата наказу про прийняття працівника на роботу та дата початку роботи працівника не повинні співпадати17.08.201727 20514
- Держпраці звертає увагу, що матеріали атестації робочих місць за умовами праці є документами сурової звітності і зберігаються на підприємстві 50 років15.08.20172 663
- Мінсоцполітики розглянуло питання щодо виплати держслужбовцю, якого переведено з іншого державного органу, грошової допомоги при наданні щорічної основної відпустки, яку оплачено за рахунок перерахованої суми компенсації за невикористану відпустку15.08.20171 902
- Мінсоцполітики роз'яснило, що при застосуванні положень п. 4 Порядку №100 при обчисленні середньої зарплати необхідно застосовувати підвищений посадовий оклад працівника, який встановлений йому в штатному розписі на момент проведення відповідних нарахувань14.08.20171 255
- Ексклюзивний семінар від кращого лектора України із зарплати і кадрів - Тетяни МойсеєнкоРеклама14.08.20171 312
- У серпні українці матимуть 22 робочих дні та 9 вихідних (з них 4-денний уїкенд)14.08.201717 1131