Де почитати про відпустки у 2026 році?
- Велика добірка актуальних статей від редакції – ось тут. Розповідаємо про те, як оформити щорічну відпустку у 2026 році, нарахувати відпусткові, провести розрахунок компенсації за невикористані відпустки, надати відпустку без збереження зарплати, а також розглядаємо з десяток практичних ситуацій.
- Усе необхідне для розрахунку відпускних (правила, методика розрахунків, кількість днів відпустки, що належить працівникам підприємства, приклади нарахування відпускних) – читайте у актуальному довіднику від редакції «Дебет-Кредит».
- Зручний Калькулятор терміну відпусток – за цим посиланням.
- А усе про тривалість основних та додаткових щорічних відпусток в Україні – у календарних днях та зручних таблицях – ви знайдете у ще одному довіднику від редакції.
Усі новини і статті по тегу «Відпустки»
Новин і статей: 1604
- Мінсоцполітики доповнило своє роз'яснення щодо оформлення трудових відносин з працівником підприємства, яке зупинило свою роботу у зв’язку з АТО26.08.20145 8888
- Кабмін ухвалив законопроект, який передбачає надання працюючим батькам-вихователям права на відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку21.08.2014322
- Надання працівникові відпустки без збереження зарплати на термін, на який вони повинні бути переведені на легшу роботу, відповідно до медичних рекомендацій, законодавством не передбачено18.08.20141 026
- Для отримання соціальної додаткової відпустки розлучена жінка повинна надати роботодавцю документ, що підтверджує відсутність участі батька у вихованні дитини12.08.20141 545
- Рада не підтримала пропозиції уряду стосовно відправки бюджетників у відпустки без збереження зарплати01.08.20142 1541
- Вимоги трудового законодавства можна буде ігнорувати31.07.20142 0573
- Реалізувати своє право на компенсацію невикористаних днів щорічної відпустки працівник може в кожному робочому році після використання 24 календарних днів29.07.20141 905
- Якщо у працівника залишається невикористана відпустка за попередні роки, то за частину такої відпустки він може отримати грошову компенсацію за умови, що за такі роки він використав по 24 дні відпустки28.07.20146 520
- З моменту оголошення мобілізації до введення воєнного стану або до прийняття рішення про демобілізацію щорічні основні відпустки військовослужбовцям надаються, якщо одночасно відсутні не більше 30% військовослужбовців24.07.20141 134
- Чоловікові, дружина якого перебуває у декретній відпустці, за його бажанням надається відпустка тривалістю до 14 к. д. без збереження зарплати18.07.20141 144
- Мінсоцполітики роз’яснило деякі питання щодо права на встановлення щорічної додаткової відпустки16.07.201414 827
- Збереження життя та здоров’я таких працівників і їх сімей має вважатися відсутністю на роботі з поважних причин11.07.20141 138
- Відпустка «єдиноподатника» завжди починається першого числа місяця і закінчується останнього числа10.07.20143 239
- Розрахунковим періодом, за який обчислюється середня зарплата для розрахунку лікарняних та страхових виплат, є останні шість календарних місяців (з 1 по 1 число), що передують місяцю, в якому настав страховий випадок09.07.20141 266
- Затверджено Тимчасовий порядок повернення коштів, що перераховані на рахунок робочого органу Фонду як часткова оплата за санаторно-курортну путівку07.07.2014410
- Внесено зміни до Порядку отримання застрахованими особами та членами їх сімей санаторно-курортного лікування, що сплачується за рахунок коштів ФСС з ТВП04.07.2014818
- Не сплачувати податок на час відпустки «спрощенці» можуть раз на рік протягом одного місяця01.07.20141 192
- 25 червня 2014 відбувся інтернет-семінар, присвячений найбільш важливим питанням, щодо відпусток співробітників27.06.2014447
- Держінспекція з питань праці роз'яснила, як оформити повторну декретну відпустку27.06.20143 0321
- У разі звільнення працівника йому виплачується грошова компенсація за всі не використані ним дні щорічної відпустки, а також додаткові відпустки працівникам, які мають дітей23.06.20146 105
- Якщо під час відпустки або лікарняного підприємець отримує дохід, то за такий період йому доведеться сплатити єдиний податок, оскільки отримання коштів є підтвердженням ведення діяльності11.06.20142 8422
- З 1 липня розмір допомоги при народженні першої дитини збільшиться на 10 320 грн і становитиме 41 280 грн11.06.20144 28918
- Основною вважається посада з найбільшим обсягом виконуваних робіт порівняно з іншими посадами03.06.20142 520
- Якщо дитина народилася до 1 липня 2014 року, виплати допомоги при народженні дитини залишаються такими, як були раніше28.05.20146 79310
- Оподаткування сум відпусток податком на доходи фізичних осіб та єдиним соціальним внеском нічим не відрізняються від загальних правил оподаткування зарплати23.05.20148 088
