Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 7608
- В яких випадках з працівниками обов'язково має бути укладено строковий трудовій договір, а коли - ні? Консультує Держпраці26.04.20191 430
- ФСС радить приділяти увагу дотриманню вимог нормативно-правових актів з охорони праці, правил поводження з машинами, користуватися засобами колективного та індивідуального захисту26.04.20195341
- Тридцять восьмий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки26.04.2019600
- Роботодавці мають виплатити лікарняні у найближчий після дня призначення допомоги строк для виплати зарплати25.04.20192 1823
- Чи має право держпідприємство оплачувати за послуги з проведення виїзної наради щодо обміну досвідом з виробничих питань: за проведення офіційного прийому учасників (харчування), транспортного обслуговування заходу, культурної програми, а також оплати номерів у готелях тощо? Чи є такі операції базою для ЄСВ та ПДФО?Аналітика25.04.2019933
- У травні українці матимуть 22 робочі дні та 9 вихіднихВажливо25.04.20196 7365
- Матеріальна відповідальність понад середній місячний заробіток допускається лише у випадках, зазначених у законодавстві, і стосується лише до посад і робіт, зазначених у відповідному Переліку24.04.20199401
- Урядом схвалено постанову, яка дозволить запустити в роботу Електронний реєстр листків непрацездатності. Про це говорили ще з 2018 року, але зараз маємо готовий нормативний документ. Що таке Електронний реєстр? Хто і як буде вносити записи до нього? Чи всім буде доступна інформація з реєстру?Аналітика24.04.20193 3841
- Працівник під час відпустки захворів і бажає отримати лікарняні. Що краще застосувати, перенесення невикористаної частини відпустки чи продовження відпустки у зв’язку з настанням тимчасової непрацездатності? І що відбуватиметься із відпускними цього працівника?Аналітика24.04.20191 185
- Затверджено показник середньої заробітної плати за лютий 2019 року23.04.2019466
- Працівнику за графіком встановлено період надання відпустки. Але він нею не може або не бажає скористатися. Чи можна перенести таку відпустку на інший термін? Чи потрібна на це згода працівника або роботодавця? Консультує Держпраці23.04.201915 0354
- Якщо затримка зарплати триває більше місяця, то це не лише порушення, за яке доведеться сплатити штраф до бюджету. Це ще й випадок, коли працівник має право на компенсацію. Як її порахувати, роз'яснюють фахівці Мінсоцполітики на прикладі23.04.201921 4401
- На сайті КМУ з'явився текст постанови, якою затверджено Порядок організації ведення Електронного реєстру листків непрацездатності та надання інформації з нього. Повноцінний запуск цього реєстру запланований з 1 січня 2020 року22.04.20192 107
- Як оплатити надурочні години та порахувати їх? Коли оплачуються наднормові в кінці місяця, кварталу, року ? Як оплачувати наднормові, якщо вони були відпрацьовані у святковий день?22.04.201939 36712
- Податківці нагадали про форму та способи подання повідомлення та акцентували увагу на тому, що подати його треба до початку роботи працівника. А ще розповіли, що має зробити роботодавець у випадку, якщо новоприйнятий працівник не приступив до виконання трудових обов'язків.19.04.20197 010
- 17 квітня Уряд схвалив постанову, яка дозволить запустити в роботу Електронний реєстр листків непрацездатності19.04.20191 822
- Працівники, щоб «виграти» у тривалості відпустки, подають не одну заяву, а відразу 3 (щоразу бажаючи отримати відпустку з понеділка по п’ятницю). Таким чином вони можуть бути відсутні 28 календарних днів. Чи має право роботодавець відмовити у поділі відпустки на такі частини?18.04.20197 822
- Особа, яка загубила трудову книжку, зобов’язана негайно заявити про це за місцем останньої роботи. Не пізніше 15 днів після заяви колишній роботодавець повинен видати працівнику іншу трудову книжку або вкладиш до неї з написом «Дублікат»18.04.20191 5241
- Коли можна не допустити Держпраці до перевірки? Які рекомендації потрібно надати своїм працівникам щодо цього?18.04.201910 3634
- Уряд затвердив новий порядок розслідування та обліку нещасних випадків, профзахворювань та аварій на виробництвіВажливо17.04.20197 254
- Ставку ЄСВ у розмірі 8,41 % можна застосовувати до зарплати працівника-інваліда з дати отримання від нього довідки МСЕК17.04.20191 2624
- Обов’язково треба ознайомити працівника під розписку з наказом про прийняття його на роботу17.04.20193 970
- На підставі Акту слід скласти чотири примірники поіменних списків працівників, які підлягають періодичним медичним оглядам в 2019 – 2020 роках17.04.20196 89610
- Податківці давно вважають, що при купівлі-продажу корпоративних прав до доходу фізичної особи-покупця потрапляє розмір знижки. Але як порахувати цю знижку і на підставі якої норми ПКУ вона оподатковується? Детальніше таку операцію розглянемо у консультації податківцівАналітика16.04.20191 391
- Робота у нічний час оплачується у підвищеному розмірі, але не нижче 20% окладу за кожну годину роботи у нічний час16.04.20192 971