Напомним, ст. 175 Уголовного кодекса установлена ответственность за безосновательную невыплату заработной платы, стипендии, пенсии или другой выплаты гражданам более чем за один месяц, совершенную умышленно руководителем предприятия независимо от формы собственности или предпринимателем.
Подобные «грехи» наказываются штрафом от 500 до 1 000 н.м.д.г. (8500 — 17 000 гривен) или исправительными работами (до двух лет), или лишением свободы (до двух лет) с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет.
То же деяние, если оно было совершено вследствие нецелевого использования средств, наказывается еще строже.
При этом, лицо освобождается от уголовной ответственности, если им осуществлена выплата до привлечения к ответственности.
Прем'єр нагадав про кримінальну відповідальність за невиплату зарплати
На державних підприємствах заборгованості із заробітної плати бути не може. Про це заявив прем'єр, нагадавши про кримінальну відповідальність за невиплату зарплати, повідомляє прес-служба КМУ
Джерело: Моё Право
Рубрика: Праця та соціальний захист/Оплата праці
Зверніть увагу: новинна стрічка «Дебету-Кредиту» містить не тільки редакційні матеріали, але також статті сторонніх авторів, роз'яснення співробітників фіскальної служби тощо.
Дані матеріали, а також коментарі до них, відображають виключно точку зору їх авторів і можуть не співпадати з точкою зору редакції. Редакція не ідентифікує особи коментаторів, не модерує тексти коментарів та не несе відповідальності за їх зміст.
на мiсяць безкоштовно!Спробувати