Усі новини рубрики «Трудові відносини»
Новин: 5 336
- Якщо платником ПДВ послуги з надання персоналу надаються нерезиденту, така операція не є об'єктом оподаткування ПДВ, оскільки місцем постачання таких послуг вважається місце постачання їх за межами митної території України02.07.20211 868
- Законопроєктом №5695 пропонується доповнити КЗпП новою главою ХІ-А «Регулювання праці домашніх працівників». Крім того, запропоновано звільнити роботодавців домашніх працівників від сплати ЄСВ01.07.20211 837
- В Україні скоро буде скасовано обов'язкову періодичну переатестацію моряків. Верховна Рада підтримала за основу та в цілому законопроєкт №3944. Тепер черга за Президентом та опублікуванням закону29.06.2021320
- Держпраці у Рівенській області навела Правила охорони праці на об'єктах роздрібної торгівлі. По суті, це методичні рекомендації, в яких наводяться головні вимоги безпеки праці на таких об’єктах29.06.20211 222
- Чи можливо отримати відпустку без збереження заробітної плати декілька разів на рік? Держпраці не бачить проблем. І як тільки карантин (з його спеціальними відпустками) закінчиться, це питання знову стане актуальним29.06.20211 5115
- За роз'ясненням МОЗ, підприємства, які мають понад 50 працівників, що бажають пройти вакцінацію, можуть замовити до себе виїзд мобільної бригади. Але цій бригаді треба буде створити базові умови для роботи27.06.20213 163
- Як раніше заявляв Президент Володимир Зеленський, в Україні для осіб старше 55 років будуть запроваджені так звані медичні чекапи (тобто повні медичні обстеження кожні два роки). А для деяких категорій – кожного року. Не залишиться в стороні і «Дія»26.06.2021360
- Ми довго чекали справжнього літа. І ось вона - справжня спека. Проте тим, хто не поїхав у відпустку, а працює при високій температурі повітря, слід дотримуватися правил охорони праці. Про них нагадує Держпраці26.06.20213 431
- В Україні створюється мережа кваліфікаційних центрів. Особа, котра має бажання підтвердити свою кваліфікацію, повинна звернутися в кваліфікаційний центр, пройти практичне і теоретичне оцінювання, і в разі успішного проходження вона отримає сертифікат, який даватиме право на офіційне працевлаштування та допуск до певних видів робіт26.06.2021484
- Рішення про скорочення штату повинно бути оформлене відповідним наказом. Наказ має містити обґрунтування скорочення штату працівників та перелік посад, кількість та категорії працівників, які будуть виключені зі штатного розпису. Про наступне вивільнення працівників персонально попереджають не пізніше, ніж за два місяці25.06.20211 558
- Неповнолітні, тобто особи, які не досягли 18 років, у трудових правовідносинах прирівнюються до повнолітніх, а в галузі охорони праці, робочого часу, відпусток та деяких інших умов праці користуються пільгами, встановленими законодавством України24.06.20219661
- Оскільки літо це традиційна пора відпочинку, то фахівці Держпраці нагадують про те, що існує не лише щорічна основна, а і щорічні додаткові відпустки. Хто має на них право і як їх оформити, читайте далі23.06.20217 229
- Звільнити працівника без його бажання роботодавцю вкрай важко. Для цього потрібна серйозна підстава. В яких випадках про звільнення можна домовитись при прийманні на роботу? І як звільнити працівника, щоб не довелося потім поновлювати його і платити середній заробіток за час вимушеного прогулу?Аналітика22.06.20212 101
- Що робити роботодавцю з трудовими книжками, які зберігаються в нього на сьогодні? Які обов’язки роботодавця щодо подання інформацїї з трудових книжок до Пенсійного фонду?22.06.202156 4446
- 33% підприємців назвали вагомим стимулом для працевлаштування осіб з інвалідністю податкові пільги, ще 24% – фінансову допомогу на придбання матеріалів та устаткування для облаштування робочого місця19.06.2021283
- Відповідно до законодавства переміщення в інший структурний підрозділ за умови збереження попередньої трудової функції не є переведенням на іншу роботу і не потребує згоди працівника18.06.20213 501
- В Україні запрацює електронний ресурс, який стане інформаційною платформою для майбутніх кваліфікаційних центрів17.06.2021590
- Відповідальність за примус до написання заяви про надання відпустки без збереження заробітної плати може бути не тільки дисциплінарною і адміністративною, але й кримінальною17.06.20211 3984
- Фахівці Держпраці навели правила працевлаштування осіб з інвалідністю17.06.20211 400
- Податківці в ІПК від 19.04.2021 р. №1577/ІПК/99-00-04-03-03-06 розповіли про оподаткування сум компенсації за невикористані відпустки, які нараховуються (а в деяких випадках і виплачуються) працівникам при звільненні за переведенням. Також нагадаємо про правила нарахування та виплати таких компенсаційАналітика16.06.2021736
- Зокрема, кухар, офіціант належать до категорій працівників, які підлягають обов'язковим профілактичним медичним оглядам16.06.20213 1772
- Протягом перехідного періоду враховується як паперова трудова книжка, так і електронна форма. Якщо у людини є трудовий стаж до 2004 року, внести цю інформацію в електронний реєстр можна самостійно або за допомогою роботодавця12.06.20211 914
- Якщо при влаштуванні на роботу ви підписували трудовий чи колективний договір, де зазначені вимоги щодо обов’язкового проходження ПЛР-тестування, в такому разі невиконання цієї вимоги буде трактуватися як порушення умов трудового чи колективного договору10.06.20212 0321
- Саме з цієї дати набирає чинності Закон №1217-IX щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі. Тож поговоримо про практику роботи з трудовими книжками (електроними та паперовими) з 10 червня10.06.202188 05128
- Закон №1217, який вносить зміни до КЗпП щодо запровадження електронних трудових книжок, вже підписано Президентом і навіть надруковано в «Голосі України». Проте в дію він запускатиметься поступово, а повна заміна паперових трудових книжок електронними відбудеться (в найкращому випадку) протягом 5-ти роківАналітика10.06.202150 7178