Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 9452
- Мінфін затвердив критерії, за якими міністерство визначатиме підприємства, установи й організації, які мають важливе значення для національної економіки. Критерії почали діяти з 7 квітня10.04.20237 463
- Роботодавець зобов'язаний взяти кожного нового працівника на військовий облік у ТЦК та СП та довести до його відома під особистий підпис правила військового обліку. Про звільнення з роботи роботодавець також повинен повідомляти відповідні ТЦК та СП10.04.202331 7106
- Дисциплінарне стягнення застосовується безпосередньо за виявленням проступку, але не пізніше одного місяця з дня його виявлення, не рахуючи часу звільнення працівника від роботи у зв'язку з хворобою або перебування його у відпустці07.04.20234 576
- Через війну Держпраці рекомендує створити цифрові копії кадрових документів. Їх доцільно розмістити на кількох носіях у різних регіонах (жорсткі диски комп’ютерів, флеш-накопичувачі, зовнішні жорсткі диски, картки пам’яті) або зберегти у хмарних сховищах06.04.20236 438
- Держпраці навела порядок укладання трудового договору із сезонним (тимчасовим) працівником на виконання роботи для збору овочів та фруктів05.04.2023763
- Аліменти утримуйте зі суми чистої зарплати працівника, тобто після того, як вирахували з неї ПДФО та військовий збір. Аліменти, як правило, утримуються із зарплати за другу половину місяця, а не з авансуАналітика05.04.20235 9011
- Кількість гіг-спеціалістів поза штатом під час нарахування їм винагороди слід зазначати у рядку 05 «Працювало за цивільно-правовими договорами» заголовної частини додатка 4ДФ04.04.2023290
- Роботодавець на прохання працівника може надати йому таку відпустку без обмеження тривалості, але на період воєнного стану, проте може й відмовити04.04.20231 833
- Держстат оновив форми звітів №1-ПВ (місячна), №1-ПВ (квартальна) та №1-ПВ (умови праці). Але вперше звітувати за новими формами потрібно буде вже у 2024 році04.04.202310 722
- Розрахунковим періодом, за який обчислюється середня заробітна плата для страхових виплат, є 12 календарних місяців за тим місцем роботи, де стався нещасний випадок04.04.2023226
- Дисциплінарні стягнення застосовуються органом, якому надано право прийняття на роботу (обрання, затвердження і призначення на посаду) працівника31.03.2023258
- Близько місяця тому компанії подали всі необхідні документи на бронювання, проте, на жаль, підтвердження від компетентних органів, у тому числі Генштабу та Мінекономіки, поки що компанії так і не отримали30.03.20232 040
- Це – пʼятий цього року (сто дев’ятнадцятий загалом і двадцять перший під час війни) лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки30.03.2023181
- ПФУ затвердив Порядок та форму надання Пенсійним фондом України Фонду соціального захисту осіб з інвалідністю інформації з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування. Порядок почав діяти з 29 березня29.03.20234 8785
- ПФУ розробив та розмістив на власному сайті покрокову інструкцію отримання довідок ОК-5 чи ОК-7 через свій вебпортал послуг. Але отримати довідки ОК-5 та ОК-7 можна також безпосередньо у будь-якому сервісному центрі ПФУ29.03.20239 089
- Якщо працівник залучений до виконання робіт на об’єктах критичної інфраструктури, роботодавець має право відмовити йому у наданні відпустки при народженні дитини у період дії воєнного стану29.03.20232 480
- Колективні договори підлягають повідомній реєстрації районними, районними у місті Києві та місті Севастополі держадміністраціями, виконавчими органами сільських, селищних та міських рад28.03.2023480
- Роботодавець має право перевести працівника на іншу роботу, не обумовлену трудовим договором, без його згоди, якщо така робота не протипоказана йому за станом здоров’я, лише для відвернення або ліквідації наслідків бойових дій28.03.2023910
- Фактична кількість днів перебування у відрядженні визначається згідно з наказом про відрядження за наявності одного чи декількох документальних доказів перебування особи у відрядженні27.03.20231 4772
- Фахівці ПФУ наголосили, що місяць не виключається із розрахункового періоду для нарахування лікарняних, якщо в цьому місяці застрахована особа перебувала у відпустці без збереження заробітної плати лише частину місяця27.03.20235 786
- Неподання Мінекономіки списку в електронній формі (у форматах Excel та PDF) суттєво подовжує строк його опрацювання та перевірки, що безпосередньо впливає на оперативність прийняття рішення про бронювання військовозобов'язаних27.03.20235 482
- Звільнення працівника за станом здоров’я допускається, якщо іншої роботи немає чи працівник відмовився від переведення. Також під час звільнення йому виплачується вихідна допомога у розмірі середньомісячної зарплати24.03.2023590
- Основною причиною накопичення певної кількості невикористаних відпусток є невиконання графіка відпусток. Ще однією причиною накопичення днів невикористаної відпустки є звичка деяких працівників відпочивати лише частину належної їм відпустки23.03.20231 3472
- Такі відпустки надаються тривалістю не більш як 40 календарних днів на рік. Тривалість відпустки включає час, потрібний для проїзду до місця проведення спортивних змагань та повернення23.03.20231 264
- Неформальна економіка і незадекларована праця сприяють створенню та існуванню недобросовісної конкуренції щодо тих суб’єктів господарювання, які у повному обсязі забезпечують виконання зобов’язань23.03.2023379
