Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 8568
- Який порядок та особливості подання повідомлення про прийняття на роботу працівника?12.03.20203 537
- З 12 березня в Україні введено карантин як засіб боротьби з коронавірусом. Він триватиме три тижні і суттєво вплине на діяльність більшості суб’єктів господарювання. До чого слід приготуватися роботодавцям в цій ситуації?Аналітика12.03.202062 85480
- П'ятдесят сьомий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки12.03.2020428
- Держпраці навела рекомендації для роботодавців щодо запровадження запобіжних заходів розповсюдження COVID-19 на робочих місцяхВажливо11.03.202068 5938
- Забезпечення створюються для відшкодування майбутніх витрат, у т. ч. на оплату відпусток працівникам. Сума забезпечення визначається щомісячно як добуток фактично нарахованої зарплати працівникам і відсотка, обчисленого як відношення річної планової суми на оплату відпусток до загального планового фонду оплати праці. Пропонуємо розглянути такі моменти в облікуАналітика10.03.20208 279
- З 6 березня почало діяти нове Положення про дуальну форму здобуття профосвіти. У ньому чітко зазначено, які договори мають укласти підприємець з адміністрацією закладу профосвіти, якими є основні етапи організації освітнього процесу за дуальною формою10.03.20201 116
- Найчастішою причиною зміни роботи українцями є низький рівень оплати праці09.03.20201 135
- Використання праці іноземця без дозволу на його працевлаштування загрожує штрафом у розмірі 20 мінзарплат06.03.20201 3611
- У разі здавання крові у період щорічної відпустки, ця відпустка продовжується на відповідну кількість днів з урахуванням надання працівнику додаткового дня відпочинку за кожний день здавання крові06.03.20201 234
- Зменшено до 6 видів перелік робіт підвищеної небезпеки, що потребують дозволу06.03.20203 1752
- Як податківців можна переконати, що з «неоформленими працівниками» усе не так просто. І чим може допомогти Рада бізнес-омбудсмена?06.03.2020901
- Крім усіх тих гарантій та пільг, які встановлені для чоловіків, працюючі жінки мають і свої власні. Їм присвячено главу ХII КЗпП. Нагадаємо їхАналітика06.03.20203 935
- Протягом лютого 2020 року роботодавцями подано 223,2 тис. повідомлень про прийняття на роботу 399,7 тис. найманих осіб06.03.2020307
- З'явився текст постанови КМУ, якою скасовується необхідність подання до ДПСУ повідомлення про прийняття на посаду керівника. Вона набрала чинності 5 березня 2020 року (з дня офіційного опублікування, а не через три місяці, як передбачалося проектом)Важливо05.03.202058 0029
- За інформацією на сайті ВРУ, відкликано всі законопроекти Уряду під головуванням Олексія Гончарука, які не були розглянуті депутатамиВажливо05.03.202010 7441
- ВС вважає, що невідповідність займаній посаді внаслідок недостатньої кваліфікації не може бути підставою для звільнення працівника, якщо під час прийняття на роботу працівник повідомив про відсутність у нього документа про освіту чи досвіду трудової діяльностіАналітика05.03.2020604
- При нарахуванні зарплати в інвалюті працівнику–нерезиденту для оподаткування такі доходи перераховуються у гривні за валютним курсом НБУ на момент нарахування05.03.2020345
- Держпраці навела перелік виплат, які підпадають під поняття «мінімальна державна гарантія»04.03.20201 134
- Президент України підписав законопроект №0021 «Про ратифікацію угоди між Кабінетом Міністрів України та Урядом Литовської республіки про працевлаштування та співпрацю в сфері трудової міграції»04.03.2020248
- Роботодавець за рахунок власних коштів забезпечує організацію проведення медичних оглядів04.03.20204 9741
- 3 березня Уряд затвердив розроблений Мінекономіки комплексний план заходів, спрямованих на вирішення нагальних питань у сфері зайнятості населення та стимулювання створення нових робочих місць. До підготовки цього плану були залучені широкий спектр громадських організацій, представники роботодавців та профспілок04.03.20201 275
- Кабмін затвердив нові критерії для перевірок у сферах охорони праці, промислової безпеки, гігієни праці, поводження з вибуховими матеріалами промислового призначення, зайнятості населення, зайнятості та працевлаштування осіб з інвалідністюВажливо04.03.202011 2662
- У загальному випадку забезпечити працівника спецодягом повинен роботодавець. Але в одному випадку можлива ситуація, коли спецодяг (або спецвзуття) працівник купує за власні кошти, а роботодавець потім (на підставі поданих документів) йому ці витрати компенсує. Що це за випадок, розповідає Держпраці04.03.20202 440
- Перелік виплат, на які нараховується або не нараховується ЄСВ працівникам, які працюють за трудовим договором, добре відомий. А що як виплати виникають щодо працівника, який залучається за цивільно-правовим договором? Один з таких випадків розглядає ДПС03.03.2020740
- В яких випадках працівнику можна оформити стажування, а в яких - тільки випробування при прийнятті на роботу?03.03.20201 443