Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 8583
- Податківці підкреслили, що єдиний внесок нараховується роботодавцем-підприємством на витрати, понесені ним у зв’язку з оплатою найманого житла працівникам22.08.2023348
- На сайті ВРУ зареєстровано законопроєкт №9630 про вдосконалення нацсистеми кваліфікацій. Крім створення Єдиного реєстру кваліфікацій, ним встановлено, що подання інформації про вакансії, яка подається до центрів зайнятості, стане не обовʼязковимВажливо22.08.20232 443
- На сайті ВРУ зареєстровано законопроєкт №9630 про вдосконалення нацсистеми кваліфікацій. Передбачено створення Єдиного реєстру кваліфікацій на підставі Класифікатора професій, Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників та Реєстру кваліфікаційВажливо22.08.20234 7162
- Компенсація надається у розмірі 6700 грн щомісяця за кожну працевлаштовану особу, за яку роботодавцем сплачується ЄСВ, на період воєнного часу та протягом 30 календарних днів після його скасування або припинення21.08.20231 131
- Підприємства у галузі розвитку водного господарства визначаються такими, що мають важливе значення для національної економіки, якщо вони відповідають двом критеріям21.08.20231 755
- Працівник не може просто з власної ініціативи, попередивши роботодавця за 2 тижні, розірвати строковий трудовий договір. Але такий договір підлягає розірванню достроково на вимогу працівника в разі його хвороби або інвалідності21.08.20234 140
- Не оподатковується ПДФО та ВЗ сума нецільової благодійної допомоги, що надається роботодавцем на користь працівника, яка сукупно у 2023 році не перевищує 3760,00 грн, а в частині її перевищення є об’єктом оподаткування17.08.2023291
- Роботодавець має право встановити скорочений робочий час для всіх або окремих категорій працівників, для яких законодавством не передбачено обов’язкове встановлення скороченого робочого часу17.08.2023914
- Чинним законодавством не передбачено надання працівникові відпустки без збереження зарплати на роботі за сумісництвом, якщо за основним місцем роботи він перебуває у відрядженні. У табелі обліку робочого часу можна зазначити «НЗ» або «ІН»17.08.20232 4953
- Профспілки чекають від нардепів прийняття законопроєкту №9510 щодо посилення захисту вимог працівників стосовно виплати заборгованості із зарплати, в тому числі у випадку неплатоспроможності роботодавця17.08.2023167
- За даними Держпраці, не всі роботодавці декларують свої трудові відносини, Держбюджет України втрачає близько 100 мільярдів гривень щороку. А рівень тіньової зайнятості сягає 9% від кількості зайнятого населення16.08.2023331
- Фахівці Держпраці вказали, що працівник, залучений до суспільно корисних робіт, не може розірвати трудовий договір за власною ініціативою. Чому саме так, дивиться далі16.08.2023205
- Сто двадцять сьомий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки16.08.202382
- Юристи навели «воєнні» правила розірвання трудового договору за ініціативою працівника з роботодавцем, який перебуває в районі ведення бойових дій15.08.2023258
- У разі залучення працівника до виконання робіт на об’єктах критичної інфраструктури роботодавець має право відмовити йому у наданні відпустки при народженні дитини у період дії воєнного стану15.08.2023399
- Працівник придбав для підприємства товар у магазині. У чеку зазначено, що оплата проведена карткою, хоча кошти під звіт він отримав готівкою. Які документи працівник має надати?Аналітика15.08.2023739
- Коли за висновком МСЕК стан здоров’я перешкоджає виконанню професійних обов’язків, загрожує здоров’ю і безпеці праці інших осіб, особі з інвалідністю може бути відмовлено у роботі15.08.2023181
- Які документи має подати до центру зайнятості роботодавець для отримання дозволу на працю іноземців?Держцентр зайнятості навів перелік документів, які роботодавець подає до регіонального центру зайнятості для отримання дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства. Докладніше - далі15.08.2023455
- Додаткова відпустка учасникам бойових дій надається незалежно від стажу роботи. Оплата такої відпустки здійснюється за рахунок підприємства. Але законодавством не передбачено можливості заміни зазначеної додаткової відпустки грошовою компенсацією15.08.20239 5371
- Роботодавці, які працевлаштовують безробітних осіб, можуть отримати компенсації з ЄСВ та на покриття 50% фактичних витрат на оплату праці за працевлаштування окремих категорій14.08.2023293
- Фахівці Держпраці зауважили, що запис про призупинення дії трудового договору до трудової книжки не вноситься, навіть на прохання працівника11.08.20231 192
- Мінекономіки внесло зміни до Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузей національної економіки. Ці зміни почали діяти з 10 серпняВажливо11.08.202319 8285
- Мінекономіки оприлюднило проєкт форми декларації про провадження господарської діяльності у сфері посередництва у працевлаштуванні за кордоном та Порядку її подання11.08.2023353
- Якщо інспектор з праці не пред’явив службове посвідчення, то це є підставою для недопуску до перевірки. Водночас у разі допуску до інспектування подальші перешкоджання інспекторам призведуть до законного штрафуАналітика10.08.2023216
- Держпраці підкреслила, що тривалість щорічної основної відпустки для працівників з інвалідністю становить: для I і II груп – 30 календарних днів, для III групи – 26 календарних днів10.08.20232 8501