Усі новини рубрики «Праця та соціальний захист»
Новин: 12078
- У 2025 році роботодавці, що не виконали норматив із працевлаштування осіб з інвалідністю за 2024 рік, повинні до 15 квітня 2025 року сплатити відповідні санкції. У разі допущення помилок роботодавець може до 31 березня внести відповідні зміни до Держреєстру30.01.2025254
- Контролюючий орган достроково розриває договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, якщо фізособа, яка є стороною договору, впродовж дії такого договору працевлаштувалась30.01.2025172
- Після завершення війни, коли частина громадян повернеться з-за кордону, а також за рахунок демобілізації в Україні суттєво зросте пропозиція робочої сили. Водночас проблема безробіття на перших порах залишиться актуальною30.01.2025174
- Роботодавець звільняється від відповідальності за порушення зобов’язання щодо строків оплати праці, якщо доведе, що це порушення сталося внаслідок ведення бойових дій або дії інших обставин непереборної сили29.01.2025265
- Найбільший дефіцит кадрів в Україні серед кваліфікованих робітників. Це такі професії: швачка, електромонтер з ремонту електроустаткування, сантехнік, електрик, монтер колії, слюсар аварійно-відновлювальних робіт, зварник, електрогазозварник, автослюсар тощо29.01.2025293
- Фізична особа – підприємець обов’язково повинна мати правила внутрішнього трудового розпорядку. На тих, хто цього не дотримується, чекає фінансова відповідальність29.01.2025786
- Відображення переводу з основного місця роботи на сумісництво в додатку 5 не передбачено. Для відображення даних застрахованої особи в додатку 5 зазначається дата закінчення трудових відносин за категорією особи 1 та вказується дата початку за категорією 229.01.20252 4322
- Звільнення працівника з ініціативи роботодавця у період перебування його на лікарняному або у відпустці (крім відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами й відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку) є можливим29.01.2025349
- ПФУ інформує, що доопрацював програмне забезпечення в частині реалізації можливості доплати за електронними листками непрацездатності, які були профінансовані Фондом соціального страхування України до 2023 року29.01.2025140
- Законодавством про працю не встановлено обмежень щодо заборони скорочення працівників недержавних підприємств, установ та організацій у період воєнного стану28.01.2025308
- За позицією Мінсоцполітики, запровадження накопичувальних пенсій не передбачатиме підвищення податків, не призведе до збільшення навантаження на платників податків. Внески роботодавця та громадянина не збільшаться, але будуть виокремлені з поточного ЄСВ і ПДФО28.01.20251 887
- З 12.09.2024 у роботодавців з'явилася можливість пересилати трудові книжки працівникам, які перебувають за кордоном, у разі отримання попередньої заяви, виключно в реєстрованих міжнародних поштових відправленнях28.01.2025334
- Відпустки, які надаються вагітним жінкам і працівникам із дітьми, зокрема, включають оплачувану відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами, одноразову оплачувану відпустку при народженні дитини, відпустку для догляду за дитиною28.01.2025207
- Вимоги роботодавця щодо належного виконання працівником трудових обов’язків, зміна робочого місця, посади працівника або розміру оплати праці в порядку, встановленому законодавством, колективним або трудовим договором, не вважаються мобінгом (цькуванням)28.01.2025870
- Компенсація надається роботодавцям за працевлаштування молоді віком до 25 років зі страховим стажем до 1 року, молоді віком до 35 років – на перше робоче місце. Тривалість: працевлаштування – 1 рік, виплати компенсації роботодавцю у розмірі 50% МЗП – півроку28.01.2025195
- Фізособа може отримати відомості з Держреєстру про суми нарахованого доходу з 1998 року. За інформацією про доходи фізосіб за період до 1998 року треба звертатися до податкового агента, який виплачував доходи, а у разі його ліквідації – до держархіву28.01.2025248
- У 2025 році планують запровадити законодавчу базу для впровадження накопичувальної пенсійної системи, розробити ІТ-систему та пропрацювати економний та ефективний концепт Державного накопичувального фонду, а перші накопичення можуть розпочати у 2026 році27.01.20252 0431
- Додаткова відпустка на наступний рік не переноситься, а також за невикористані дні такої відпустки грошова компенсація у разі звільнення не виплачується. Тому було б доцільно під час воєнного стану проводити надання такої відпустки зі збереженням зарплати27.01.2025223
- За програмою OnTrack жінки можуть безоплатно здобути професію водійки вантажівки та пасажирського автобуса. Навчання складається з теорії онлайн і практичних занять в одному з трьох міст України: Києві, Кременці або Тернополі. Тривалість навчання – 6 тижнів26.01.2025489
- Працевлаштування неповнолітніх має свої певні особливості. Зокрема, неповнолітнім працівникам заборонено працювати в небезпечних умовах, на нічних, понаднормових роботах та у вихідні. Трудовий договір з неповнолітніми укладається лише у письмовій формі24.01.2025505
- Медвисновок категорії «Вагітність та пологи» формується з визначеної жінкою дати у період від початку 30 тижня вагітності та до дня пологів (включно). Якщо пацієнтка бажає перенести його формування на строк пізніше, потрібна буде заява24.01.20251 120
- Законопроєктом №12209 пропонується запровадити новий вид страхової виплати у зв’язку з проходженням реабілітації відповідно до медичних показань. Також профспілки зупинилися на негативних моментах змін24.01.20251 504
- У період ВС при роботі в нічний час тривалість роботи (зміни) не скорочується на одну годину та оплачується у підвищеному розмірі не нижче 20% тарифної ставки (окладу) за кожну годину роботи у нічний час24.01.2025204
- Сервіс на вебпорталі е-послуг ПФУ дає змогу подати скановані копії паперових трудових книжок та інших трудових документів для переведення в електронний вигляд. Завантажити скан-копію трудової книжки для оцифрування через вебпортал можна самостійно24.01.2025783
- Допомога по тимчасовій непрацездатності в разі захворювання матері або іншої особи, яка фактично здійснює догляд за дитиною до 3-х років або за дитиною з інвалідністю віком до 18-ти років, надається застрахованій особі, яка здійснює догляд за дитиною24.01.2025208