Зверніть увагу!
Пільгова ставка ЄСВ у розмірі 8,41% застосовується роботодавцем із дати отримання підтвердного документа про встановлення інвалідності працівника: витягу з рішення експертної команди або довідки МСЕК, якщо вона чинна.
До 1 січня 2025 року таким документом була тільки завірена копія довідки МСЕК, а після цієї дати – також і витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи. При цьому для більшості працівників (якщо ми не говоримо про постійну інвалідність) з 1 липня 2025 року довідка МСЕК вже не діє – їм треба отримати витяг.
Отже, ставка ЄСВ 8,41% застосовується саме з дати одержання цього документа, а не з дати встановлення інвалідності.
***
Читайте більше про підтвердження статусу працівників з інвалідністю у 2025 році:
- Застосування ставки ЄСВ на рівні 8,41% у 2025 році: за яких умов та підстав?
- Застосування ставки ЄСВ до зарплати працівника при встановленні інвалідності
- Працівник з інвалідністю: як підтвердити цей статус у 2025 році?
- Працівник має довідку МСЕК про інвалідність: чи достатньо для застосування ставки ЄСВ 8,41%?
- З 20 червня діють зміни до Інструкції про нарахування ЄСВ щодо документів для підтвердження інвалідності
- Підтвердження інвалідності для нарахування ЄСВ у розмірі 8,41% з 20 червня: що врахувати бухгалтеру?
- Чи підтверджує право на ставку 8,41% ЄСВ довідка від ПФУ про пенсію особи з інвалідністю?
- Як надавати щорічну основну відпустку працівникам з інвалідністю у 2025 році?
- Витяг про підтвердження інвалідності надано в електронному вигляді: чи треба засвідчувати копію PDF-файлу?
- Чи дає право на ставку ЄСВ 8,41% пенсійне посвідчення?
Усі новини по тегу «Особи з інвалідністю»
Новин: 741
- При нарахуванні лікарняних та декретних працівникам з групою інвалідності резидент Дія Сіті застосовує ставку ЄСВ 8,41% - до виплат працівників, з яким укладено трудовий договір, та 22% - до виплат гіг-спеціалістів27.08.20242 1912
- Оприлюднено проєкт змін до постанови КМУ щодо виплати компенсації витрат за облаштування робочих місць для працевлаштованих осіб з інвалідністю. ФОПи та самозайняті особи матимуть право на компенсацію за облаштування своїх місць проведення діяльності23.08.2024173
- На підприємстві працює особа з інвалідністю. Інвалідність підтверджено документально по 01.08.2024. Яку ставку ЄСВ застосовувати починаючи з серпня?Аналітика21.08.20246 507
- Податківці розповіли, що військові частини та органи при нарахуванні грошового забезпечення військовослужбовцям – особам з інвалідністю застосовують загальний розмір єдиного внеску за ставкою 22%13.08.20242 116
- Отримати реабілітацію можна дорослому або дитині з інвалідністю безоплатно в реабілітаційних установах, що належать до сфери управління Мінсоцполітики11.08.2024365
- Мінекономіки повторно оприлюднило для обговорення проєкт постанови КМУ «Про затвердження Правил торговельного обслуговування». Зроблено це з метою забезпечення доступності осіб з інвалідністю до торговельних приміщень, підвищення якості їх обслуговування06.08.20241 816
- Держава штрафує компанії за недобір у штат людей з інвалідністю, хоча такої кількості кандидатів на ринку праці немає. Які ще проблеми є з працевлаштуванням осіб з особливими потребами?03.08.20249511
- Фахівці Держпраці нагадали, що тривалість щорічної основної відпустки для працівників з інвалідністю становить: для I і II груп – 30 календарних днів, для III групи – 26 календарних днів02.08.2024319
- Працівнику встановлено групу інвалідності. Чи виплачувати лікарняні за день проходження МСЕК? Коли застосовувати ставку ЄСВ у 8,41% на його зарплату? Чи враховувати такого працівника у норматив працевлаштування осіб з інвалідністю? Які пільги він має?Аналітика17.07.20247614
- У складі рекомендацій – чек-лист для перевірки доступності приміщень і план заходів для їх адаптації для потреб людей з інвалідністю, а також інклюзивної привітності працівника установи й поради з комфортного обслуговування таких людей12.07.2024229
- Відмова в укладенні трудового договору або у просуванні по службі, звільнення за ініціативою власника або уповноваженого ним органу, переведення працівника з інвалідністю на іншу роботу без його згоди з мотивів інвалідності не допускається09.07.2024298
- Ми і далі називаємо форму №3-ПН звітом, але формально це Інформація про попит на робочу силу (вакансії). Форма №3-ПН. По суті, це інформація, яку подають центрам зайнятості роботодавці, що мають вакансії. Нагадаємо правила її поданняАналітика05.07.20241 294
- Зокрема, запропоновано забезпечити перехід від паперового документообігу до електронного, спростити механізм подання документів для осіб з інвалідністю, дітей з інвалідністю, інших осіб (ввести в дію електронний кабінет особи) тощо26.06.2024170
- Зареєстровано законопроєкт для соцзахисту працівників підприємств, посадових осіб органів місцевої влади, держслужбовців тощо, які постраждали, стали особами з інвалідністю через бойові дії під час трудових обов’язків, а також сімей загиблих працівників25.06.20241 143
- Під час засідання Комітет з соцполітики переглянув свій висновок стосовно законопроєкту №5344-д щодо забезпечення прав осіб з інвалідністю на працю та рекомендував прийняти його в цілому11.06.20241 590
- Держпраці підкреслила, що звільнення одиноких матерів за наявності дитини віком до чотирнадцяти років або дитини з інвалідністю з ініціативи роботодавця не допускається06.06.2024269
- Перелік допоміжних засобів включає такі позиції: меблі та фурнітура для робочих місць; комп’ютери та оргтехніка; ПЗ, поручні та бруси; машини для виробництва24.05.2024652
- Порядком установлено механізм визначення Фондом соцзахисту в авторежимі на підставі даних реєстру застрахованих осіб та централізованого банку даних з проблем інвалідності осіб з інвалідністю, які можуть бути працевлаштовані. Він почав діяти з 10 травня13.05.20243 968
- У ВРУ зареєструвано законопроєкт №11219 щодо особливостей військового обліку осіб з інвалідністю (зокрема з дитинства) І та ІІ групи. Зокрема, він передбачає виключення з військового обліку таких осіб01.05.20247 902
- Чинне законодавство визначає військовозобов’язаними усіх чоловіків з 18 до 60. Призвати на військову службу можуть вже з 25 років. Чи зможуть отримати відстрочку ті, хто мають проблеми із здоров’ям, згідно Закону №3633?Аналітика18.04.202413 889
- КМУ ухвалив ініціативу Мінветеранів щодо спрощеної процедури подання та встановлення статусів особам з інвалідністю внаслідок війни та членам сімей загиблих військовослужбовців і військовослужбовиць17.04.20241 317
- Нагадуємо, що сплатити штраф за надісланим розрахунком за 2023 рік треба до 15 квітня 2024 року. Жодних пільг на час воєнного стану не встановлено. Тому порушення термінів сплати штрафу тягне за собою нарахування пеніАналітика10.04.20246 058
- Нагадуємо, що роботодавці сплачують суму адміністративно-господарських санкцій відділенням Фонду соцзахисту осіб з інвалідністю за місцем їх держреєстрації як юросіб або ФОПів на рахунки, відкриті в органах Держказначейства. Строк сплати - до 15 квітняАналітика03.04.20242 652
- Мінсоцполітики розробило проєкт нового Порядку видачі довідки про чисельність працюючих осіб з інвалідністю. Таку довідку видають безоплатно на підставі заяви роботодавця20.03.20244 7163
- На сайті СПО профспілок оприлюднено доопрацьований проєкт Порядку визначення осіб з інвалідністю, які можуть бути працевлаштовані, та надсилання до Державного центру зайнятості інформації про таких осіб20.03.20243 077