Усі новини рубрики «Праця та соціальний захист»
Новин: 12376
- При кожній виплаті заробітної плати роботодавець повинен повідомити працівника про загальну суму заробітної плати з розшифровкою за видами виплат; розміри й підстави відрахувань та утримань; суму заробітної плати, що належить до виплати05.12.2025189
- Статус критично важливого підприємства діє протягом одного року, а якщо його вчасно не підтвердити, то цей статус анулюють. Наприкінці 2025-го року і на початку 2026 ця процедура є актуальною для багатьох роботодавців. Розповідаємо, чому та що їм слід зробитиАналітика05.12.20253 3982
- КМУ вніс зміни до Переліку професійних захворювань. Метою оновлення є покращення безпеки та охорони здоровʼя громадян, які працюють у шкідливих або небезпечних умовах. Зміни чинні з 3 грудня 2025 року05.12.2025212
- Для тих працівників, у яких базовий місяць січень та лютий 2025 р., у грудні слід нараховувати індексацію на рівні попереднього місяця (листопада). Для тих, кому збільшували зарплату у березні 2025 р., індексувати її потрібно буде впершеАналітика05.12.20257 8682
- Зростання мінімальної зарплати з 1 січня 2026 року зумовить збільшення суми неоподатковуваних добових по Україні. Так, розмір добових для відряджень по Україні становитиме 864,7 грнВажливо05.12.20253 529
- Якщо платник ЄСВ протягом 10 календарних днів не сплатив недоїмку, штрафи й пеню, не оскаржив або не сплатив узгоджену суму, податковий орган надсилає узгоджену вимогу до виконавчої служби та має право звернутися до суду про стягнення04.12.202562
- Трудова повинність не потребує обов’язкової згоди особи на такий трудовий обов’язок, відповідно такий працівник не може звільнитися за власним бажанням04.12.202547
- Дозволено зараховувати до стажу для надбавки педагогам місяці викладацької роботи за кордоном (не менше 180 год./рік), виконаної під час воєнного стану та рік після нього, крім держав-агресорів і підсанкційних країн. Постанова діятиме з 1 січня 2026 року04.12.202546
- Чинне законодавство не визначає процедури зміни місця роботи за сумісництвом на основне місце або навпаки. На практиці такий перехід оформляється, як правило, шляхом звільнення працівника з попереднього місця роботи та укладення нового трудового договору04.12.2025183
- Держпраці проінформувала представників підприємства про вимоги законодавства щодо охорони праці під час ремонту та обслуговування транспортних засобів04.12.202546
- ВРУ у другому читанні ухвалила проєкт Держбюджету-2026, яким установлено спецправила для відпусток працівників держорганів: щорічні відпустки за останній робочий рік потрібно використати до кінця 2026-го або отримати обов’язкову компенсацію04.12.20251 3071
- Держпраці підготувала детальну інструкцію щодо процедури оформлення неповнолітнього працівника. Нижче наведено всі обов’язкові кроки та вимоги законодавства04.12.202584
- Прогул залишається однією із найбільш конфліктних підстав для звільнення. Формула «відсутній на роботі більше трьох годин протягом робочого дня» – проста, але за нею стоїть складне запитання: чи мав працівник реальну можливість вийти на роботу?04.12.2025943
- Допомога призначається, якщо звернення за нею надійшло не пізніше ніж через шість місяців з дня закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, і виплачується жінкам за весь період відпустки. Докладніше про це – у новині далі03.12.202587
- Метою рекомендованого законопроєкту №14141 є створення правових умов для укладення трудових договорів у е-формі з використанням кваліфікованого ЕЦП без необхідності фізичного подання документів, що посвідчують особуВажливо03.12.20251 608
- Трудові відносини з працівником, призваним на військову службу, можуть бути припинені за бажанням працівника або за угодою сторін (на підставі заяви працівника)03.12.202593
- Якщо сума сукупного доходу за базовий звітний місяць перевищує максимальну величину бази нарахування єдиного внеску, то ЄСВ нараховується в межах граничної величини бази нарахування (для 2025 року – 160 тис. грн)03.12.202598
- Одним із ключових аспектів психосоціальної допомоги є створення підтримуючої робочої атмосфери. Цього можна досягти шляхом формування комунікативної культури, де співробітники мають змогу висловлювати свої ідеї, думки та обговорювати проблеми03.12.2025104
- Статус «важливих для національної економіки» суб’єктам господарювання може бути скасований у разі невідповідності Критеріям та Порядку, що затверджені постановою Кабінету Міністрів України №76 та Наказом Міністерства розвитку громад та територій №5003.12.202556
- У ВРУ зареєстрували законопроєкт №14261 про встановлення 30 листопада державного та неробочого Дня апостола Андрія Первозванного. Автор ініціативи наголошує: свято має зміцнити історичну пам’ять і духовну ідентичність України03.12.2025290
- Мінфін вніс зміну до Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон. Тепер аванс готівкою можуть видавати ще більше держорганів - додано Державне управління справами. Ці зміни почали діяти з 2 грудня 2025 рокуВажливо03.12.20251 737
- Під час розроблення посадових (робочих) інструкцій забезпечується єдиний підхід до побудови, структури та викладу змісту розділів. Інструкції повинні відображати повний перелік завдань та обов’язків (для посадових інструкцій – повноважень) і відповідальності03.12.20251 030
- У Раді зареєстровано два альтернативні законопроєкти до урядового №14211, які деталізують запровадження єдиного дозволу на проживання і роботу, спрощують процедури та посилюють контроль за фактичною зайнятістю іноземців03.12.202594
- Роботодавцю при виплаті працівнику – особі з інвалідністю винагороди за цивільно-правовим договором застосовує ставку єдиного внеску у розмірі 22%02.12.202594
- Законодавство України гарантує рівні можливості жінкам і чоловікам у сфері праці. Дискримінація за ознакою статі – пряма заборона, передбачена КЗпП та Законом «Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків»02.12.2025122