Усі новини рубрики «Праця та соціальний захист»
Новин: 12832
- Навіть «святкування після роботи» може стати серйозною трудовою проблемою, якщо воно відбувається на території роботодавця без дозволу. Деталі від адвоката – далі у новині12.05.20252 567
- Роботодавець може укладати з новими працівниками строкові трудові договори у період дії воєнного стану або на період заміщення тимчасово відсутнього працівника12.05.2025154
- У разі придбання нерухомості за договором, відмінним від договору купівлі-продажу, збір на обов'язкове державне пенсійне страхування сплачувати не потрібно12.05.2025609
- Якщо людина втратила працездатність через нещасний випадок і перебуває у трудових відносинах з іншим страхувальником, такий страхувальник оплачує потерпілому перші 5 днів тимчасової непрацездатності власним коштом. З шостого дня фінансування здійснюється ПФУ12.05.2025163
- З 1 січня 2026 року буде розширено 4% квоту на працевлаштування осіб з інвалідністю на всі сфери; змінено підхід до визначення можливостей праці, впроваджено соцсупровід на робочому місці. Також буде замінено адмінштраф на цільовий внесок12.05.20255 6161
- Фахівці ПФУ в розʼясненні зазначили, що в Україні триває перехід до електронного обліку трудової діяльності. Перед скануванням потрібно перевірити записи у трудовій книжці12.05.2025634
- Міністерство фінансів ініціювало обговорення двох проєктів нових професійних стандартів для бухгалтерів бюджетних установ - «Головний бухгалтер бюджетної установи» та «Бухгалтер бюджетної установи»12.05.2025637
- Загалом затребувані професії поділяються на чотири великі категорії: для працівників сфери торгівлі та надання послуг, для кваліфікованих робітників, для професіоналів та фахівців, для некваліфікованих робітників11.05.2025286
- Понад 202,9 млрд грн єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування сплатили платники за січень – квітень 2025 року. Це майже на чверть – 24,4%, або на 39,8 млрд грн більше за аналогічний період минулого року09.05.202572
- Ті роботодавці, хто отримав квитанції №2 з помилкою 05, мали отримати нову квитанцію №2 з інформацією щодо прийняття. Тож виходить, що ПФУ та ДПС виправили технічну помилку й автоматично розіслали нові квитанціїВажливо09.05.20251 4322
- Вагітна, яка бажає працювати після 30 тижнів вагітності, може перенести початок допологової відпустки тривалістю 70 календарних днів починаючи з дня пологів, частково або повністю на період після пологів09.05.2025196
- Періоди з 01.01.2011 і до сьогодні, коли особа підлягала страхуванню у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, та відповідно до даних відомостей Держреєстру соцстрахування за неї були сплачені страхові внески, зараховуються до стажу09.05.2025214
- ФОП-найманий працівник оформив відпустку по догляду за дитиною до трьох років за основним місцем роботи. Водночас він отримує допомогу при народженні дитини від соцзабезу. Чи потрібно платити цьому ФОПу ЄСВ за себе?Аналітика09.05.20253 635
- На прохання працівника щорічна відпустка може бути поділена на частини будь-якої тривалості або надана повної тривалості з урахуванням встановлених цим Кодексом норм тривалості щорічних відпусток09.05.2025112
- Коли працівник бажає внести запис до трудової книжки, потрібно зафіксувати таке бажання письмово (наприклад, у заяві про прийняття на роботу в цьому випадку)09.05.20252 9884
- Працівник може припинити відпустку для догляду за дитиною, письмово повідомивши роботодавця про таке рішення не пізніше як за 10 календарних днів до дня виходу на роботу08.05.2025209
- Комітет ВРУ рекомендував прийняти в цілому законопроєкт №10147 щодо нової національної системи запобігання профризикам шляхом впровадження на законодавчому рівні ризикоорієнтованого підходу у сфері організації безпеки та здоров’я працівників08.05.2025318
- Переміщення має бути оформлене наказом роботодавця на підставі доповідної записки керівника структурного підрозділу. Однак роботодавець не має права переміщати працівника на роботу, протипоказану йому за станом здоров’я08.05.2025185
- До загального переліку військовозобов'язаних враховують мобілізованих після 18.05.2024 р. Але є певна категорія військовозобовʼязаних, яка враховуватись не буде! Зокрема, йдеться про працівників, які на обліку в СБУ. Що каже Дія щодо їхніх відомостей?08.05.2025526
- Новим законом буде прописано: обмеження строку призупинення трудового договору, обов'язок підтримувати зв’язок між сторонами трудового договору, а також обов’язок працівників на тимчасово окупованих територіях08.05.20252 086
- Фізособи-"загальники" сплачують ЄСВ у розмірі 22% від суми доходу від відповідної діяльності. Сума ЄСВ має бути не менша за мінімальний страховий внесок (у 2025 році – 1760 грн). Але для "єдинників" окреме правило - вони сплачують ЄСВ незалежно від доходу08.05.20252 011
- Роботодавець може укладати з тимчасовими працівниками строкові трудові договори у період дії воєнного стану або на період заміщення тимчасово відсутнього працівника08.05.20254 128
- Ініціатором установлення неповного часу може бути як працівник, так і роботодавець. Оплата праці здійснюється пропорційно до відпрацьованого часу або залежно від виробітку, але не менше ніж розмір, передбачений законодавством08.05.20251 779
- На прохання наших читачів ми підготували приклад норми робочого часу для 40-годинного, але шестиденного робочого тижня. Принагідно нагадуємо і правила, за якими визначається тривалість робочого часу в 2025 роціАналітика08.05.20252 492
- При кожній виплаті зарплати загальний розмір усіх відрахувань не може перевищувати 20%, а у випадках, передбачених законодавством, – 50% зарплати08.05.20259 87011
