Усі новини і статті рубрики «Трудові відносини»
Новин і статей: 6 157
- 16 квітня набрав чинності Порядок зарахування роботодавцем до виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю (1 група та 2 група, порушення зору/психічні розлади)Важливо16.04.20269 9324
- Відпустка надається одноразово тривалістю, яку працівник зазначає у письмовій заяві, але не більш як 14 календарних днів без урахування святкових і неробочих днів. Подати заяву потрібно не пізніше ніж протягом трьох місяців з дня народження дитини15.04.202671
- Призупинення – це зупинення роботи як такої. Тому призупинення дії трудового договору є не зміною істотних умов праці в розумінні згаданої статті, а тимчасовим припиненням виконання трудових обов’язків через війну15.04.202627
- Працівник або працівниця щойно були в одній відпустці й одразу ж бажають скористатися іншою. Чи повинні ці відпустки оплачуватися однаково? Ні! Для другої відпустки розрахунок відпусткових робиться окремо. Розповімо докладно у статті, як це зробити у 2026 роціАналітика15.04.20267 1402
- Мінекономіки проводить перевірку відповідності критично важливих підприємств критеріям. Це стосується тільки підприємств, яким було надано статус саме МінекономікиВажливо15.04.202610 4324
- За новим місцем роботи в цьому ж календарному році права на додаткову соціальну відпустку жінка не матиме, за винятком, якщо розлучення відбулося після звільнення з попереднього підприємства14.04.202680
- Для додавання пропущеного запису слід створити звернення; заповнити екранну форму; завантажити скановану копію титульного аркуша трудової книжки та додати скановану копію сторінки трудової книжки із записами, які потребують уточнення14.04.2026107
- Якщо генератори розміщені групою, то під час заправки одного генератора інші, що поруч, повинні бути вимкнені. Для роботодавця це означає необхідність: призначити відповідальних осіб, розробити порядок заправки, провести інструктаж та контролювати виконання14.04.20261 721
- Працівник може самостійно переконатися, що його книжка оцифрована. Для цього на порталі ПФУ слід натиснути кнопку «Дані ЕТК» та перейти у вкладку «Відцифрована ЕТК». Там відображаються записи, які ПФУ вже переніс із паперового документа в електронний вигляд14.04.20265 3434
- Для успішного поєднання роботи з навчанням інспектори праці рекомендували працівникам завчасно повідомляти роботодавця про період навчання та подавати необхідні документи14.04.202647
- Правила внутрішнього трудового розпорядку – це документ, який слід мати на кожному підприємстві, в установі або організації, а також кожному ФОПу. Адже неможливо вимагати від працівників дотримання та карати за порушення правил, яких немаєАналітика14.04.202611 3976
- Незважаючи на загальний порядок, деякі процедурні нюанси можуть відрізнятися (наприклад, форма внутрішніх документів, ведення кадрового обліку у ФОПів є спрощеним)13.04.2026195
- Верховний Суд розглянув питання обчислення аліментної заборгованості за відсутності доходу платника під час призупинення трудового договору13.04.202655
- Довідки ОК-5 та ОК-7 формуються з даних Реєстру застрахованих осіб Пенсійного фонду України. І туди потрапляють не всі види «стажу» в однаковому вигляді13.04.2026138
- Заклади освіти мають оновити інформацію про відстрочки педагогічних працівників у системі АІКОМ до 20 квітня 2026 року – це потрібно для автоматичного продовження відстрочки без відвідування ТЦК13.04.202699
- Запис у трудовій книжці — бажаний, але не обов’язковий. Якщо його немає, це ще не означає, що період навчання «втрачається». ПФУ може зарахувати навчання на підставі інших документів13.04.2026233
- Вища рада правосуддя просить схвалити запровадження додаткових коефіцієнтів підвищення посадових окладів для працівників апаратів апаратів судів13.04.202652
- У 2026 році роботодавці востаннє сплачують адміністративно-господарські санкції за 2025 рік відділенням Фонду соцзахисту осіб з інвалідністю. Фонд вже виклав реквізити рахунків для сплати штрафів для всіх областей та м. Києва на 2026 р.Важливо13.04.20263 944
- Працівник, який працює за строковим трудовим договором, має право на відпустку без збереження заробітної плати нарівні із працівниками, які працюють на постійній основі13.04.202646
- Найчастіше проблеми виникають з CMR (міжнародною товарно-транспортною накладною) — через помилки в них перевізники отримують відмови. Докладно про це поговоримо далі в новині13.04.202690
- Згідно з чинним законодавством та усталеною судовою практикою роботодавець не має права затримувати остаточний розрахунок з працівником через непідписаний обхідний лист13.04.2026974
- Дистанційне звільнення працівника за допомогою Дії наразі у стадії розробки. Проте це може стати реальною допомогою у випадку, якщо працівник не перебуває на роботі під час звільнення. Про деталі читайте даліАналітика13.04.20262 112
- При триваючому порушенні строк для накладення дисциплінарного стягнення пропонується обчислювати з дня виявлення порушення, яким вважається день складення акта чи іншого документа, що фіксує порушення13.04.202657
- Ранги присвоюються державним службовцям, на яких поширюється дія Закону України «Про державну службу». Йдеться, зокрема, про працівників міністерств, центральних органів виконавчої влади, місцевих державних адміністрацій10.04.202647
- Закон №4782-ІХ тимчасово збільшує допустимий вік перебування на держслужбі з 65 до 70 років (а інколи до 75) у період воєнного стану та 2 роки після його припинення10.04.202663
