Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 6893
- Фахівці Держпраці підкреслили, що заміжні жінки, які мають одну дитину, в яких чоловіки з минулого року вважаються зниклими безвісти, мають право на додаткову соцвідпустку29.09.2023175
- ВС нагадав, що Держпраці та суди повинні перевіряти обґрунтованість (підставність) звернення фізичної особи, чи свідчать зазначені заявником обставини про порушення її прав та законних інтересів. Інакше перевірка є незаконноюАналітика29.09.2023250
- Якщо роботодавцем провадиться діяльність у районах активних бойових дій, питання складання графіків або встановлення іншого порядку черговості надання відпусток вирішується роботодавцем самостійно29.09.20231 322
- Якщо працівник є опікуном (піклувальником) і має двох дітей віком до 15 років, то він має право на додаткову оплачувану соціальну відпустку за двома підставами тривалістю 17 календарних днів29.09.20232 556
- Укладення трудового договору, в тому числі при спрощеному режимі регулювання трудових відносин, оформлюється наказом роботодавця, і подається повідомлення до органів ДПС28.09.2023218
- Фахівці Держпраці підкреслили, що в загальному випадку роботодавець не може відмовити батькові у наданні відпустки при народженні дитини27.09.2023222
- Переведення без згоди працівника можливе лише для відвернення або ліквідації наслідків бойових дій, а також інших обставин, що становлять або можуть становити загрозу життю чи нормальним життєвим умовам26.09.2023851
- Зокрема, при прийнятті на роботу не встановлюються випробування для осіб з інвалідністю, спрямованих на роботу відповідно до рекомендації медико-соціальної експертної комісії26.09.2023355
- Відповідно до постанови КМУ від 12 серпня 1993 року №637 стаж роботи за відсутності документів може також підтверджуватися показаннями не менше двох свідків26.09.2023145
- Від розміру мінімальної зарплати залежать не тільки витрати на оплату праці, але й розмір деяких податків, а також штрафи за порушення трудових відносин та норм ПКУ. Про те, наскільки вони зростуть у 2024 році, читайте у статтіАналітика26.09.202310 027
- Порядком реєстрації, перереєстрації безробітних та ведення обліку осіб, які шукають роботу, передбачено, що відмова від виконання суспільно корисних робіт в умовах воєнного стану є підставою для припинення центром зайнятості реєстрації безробітного25.09.2023202
- Комітет з соцполітики рекондував прийняти за основу законопроєкт №9510 щодо посилення захисту вимог працівників щодо виплати заборгованості із зарплати, в тому числі у випадку неплатоспроможності роботодавця25.09.20232 7889
- Перебування в укритті під час повітряної тривоги може бути поважною причиною відсутності працівника на роботі, якщо час відсутності працівника на роботі збігається з повітряною тривогою та часом для добирання (офіс-укриття-офіс)22.09.20235 7762
- Фахівці Держпраці зауважили, що роботодавці можуть працевлаштовувати іноземців на роботу на підставі дозволу на працевлаштування. Робота іноземця без оформлення дозволу на працевлаштування буде порушенням, але з цього правила є винятки. Про них розповімо далі22.09.2023140
- Чи можна надати працівникові оплачувану відпустку у зв’язку з весіллям, якщо він не відпрацював пів року?Аналітика22.09.20231 032
- Мінекономіки на своєму сайті поки що без подробиць повідомило про розробку чергових змін до Класифікатора професій. Попередні зміни №12 до Класифікатора було затверджено наказом Мінекономіки від 23.06.2023 №631221.09.20232 460
- 1 жовтня в Україні є державним святом – День захисників і захисниць України. Мали б мати 2 жовтня вихідний. Та через війну це робочий день з оплатою праці, як у звичайний (несвятковий) робочий деньВажливо21.09.20234 064
- Фахівці Федерації профспілок розповіли про обов’язковість наявності посадової інструкції як документа, яким визначені трудові обов’язки працівника, та розповіли про правила ознайомлення з нею та іншими документами20.09.20231 358
- Меморандум має попередити виробничий травматизм та передбачає консультування роботодавців і працівників під час інформаційних відвідувань у галузях торгівлі, сільського господарства, транспортних послуг для зниження рівня нещасних випадків20.09.202361
- Сто двадцять дев'ятий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки20.09.2023113
- У потенційного неповнолітнього працівника не повинно бути медичних протипоказань. Тому він має пройти медичне обстеження і надати довідку. Такий профогляд має стати щорічною традицією – допоки працівникові не виповниться 21 рік19.09.2023322
- Невідповідність працівника займаній посаді за станом здоров’я може бути підтверджено довідкою закладу охорони здоров’я. Вона має містити інформацію про заключний висновок ЛКК щодо зміни місця роботи19.09.2023243
- Після закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, за бажанням матері або батька, роботодавець надає відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку19.09.20231 293
- Працівник звертається до підприємства в особі його керівника з проханням надати поворотну фіндопомогу на навчання. Ми розглядаємо ситуацію, в якій допомога надається без нарахування відсотків чи інших компенсацій. Про особливості обліку й оподаткування – даліАналітика18.09.2023201
- КМУ схвалив Національну стратегію подолання гендерного розриву в оплаті праці на період до 2030 року та затвердив операційний план заходів з її реалізації на 2023 – 2025 роки18.09.2023165