Усі новини по тегу «Трудові відносини»
Новин: 9423
- Якщо через погодні умови працівник працює менше з ініціативи роботодавця, заробітна плата зберігається в повному обсязі. Це вважається зміною умов праці, а не скороченням за ініціативою працівника05.08.2025198
- Якщо у 2025 році за посадами, які обіймають працівники новоствореної установи, не відбулося зростання тарифних ставок (посадових окладів), то для таких працівників ІСЦ у січні 2025 року приймається за 1 або 100%04.08.20254 3506
- Комітет ВРУ рекомендував прийняти за основу законопроєкт №13466. Ним пропонується замінити з 2026 року використання прожиткового мінімуму на базову (орудну) величину для визначення розмірів посадових окладів04.08.20252 8852
- Які жінки підлягають військовому обліку? Що буде із працевлаштуванням таких жінок? Як відбувається постановка на військовий облік жінок-медиків? Що треба зробити роботодавцю? Що змінилося з 31 липня 2025 року у постановці на військовий облік жінок?Аналітика04.08.202510 0362
- Усі машини, які надаються на ринку України, відповідно до Технічного регламенту безпеки машин повинні мати видиме, розбірливе та незмивне маркування04.08.2025137
- Якщо це відпустка у зв’язку з навчанням, яка збіглася зі щорічною відпусткою, а щорічна відпустка вже розпочалася, то вона має бути продовжена після закінчення відпустки у зв’язку з навчанням04.08.2025105
- Як оформляється листок непрацездатності по вагітності та пологах у період воєнного стану? Що робити, якщо працівниця перебуває за межами країни? Як оформити перенесення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами?Аналітика04.08.20254 493
- Що змінилося у Списках персонального військового обліку з 31 липня 2025 року? Які графи додали, які змінили, а які вилучили? Які зміни у Правилах військового обліку? Про це і про інші зміни до правил військового обліку розповімо даліАналітика02.08.20259 9885
- Проведення земляних робіт потребує суворого дотримання правил безпеки праці, щоб запобігти нещасним випадкам та травмам. Держпраці навела ключові вимоги01.08.2025145
- Для роботодавців, які використовують найману працю, встановлено норматив робочих місць для осіб з інвалідністю у розмірі 4% середньооблікової чисельності штатних працівників облікового складу за рік, а якщо від 8 до 25 осіб, – у кількості одного робочого місця01.08.2025248
- За це передбачено накладення адмінштрафу на посадових осіб підприємств, ФОПів, які використовують найману працю, і на фізичних осіб, які не мають статусу підприємців та використовують найману працю, від 340 до 850 грн01.08.2025128
- З початку 2025 року ДПС під час проведення фактичних перевірок встановлено понад 1,7 тис. фактів порушення законодавства щодо оформлення трудових відносин. ДПС вже застосувала до таких роботодавців штрафи на суму понад 3,1 млн грн01.08.2025826
- Профспілки у своєму рішенні вказали, що МОЗ у проєкті нового порядку медогляду практично не враховує профспілкові пропозиції та зауваження до попередньої редакції проєкту Порядку. Тож МОЗ має подати новий варіант проєкту з урахуванням зауважень01.08.202593
- Найчастіше ЦПД укладаються для виконання незначного обсягу робіт, які є нетиповими для роботодавця. Водночас укладення ЦПД не слід ототожнювати з прихованим оформленням працівника на роботу, для виконання робіт, що мають ознаки трудових відносин01.08.2025246
- Неповнолітній працівник не може прийнятий на роботу за посадою (професію), що передбачає здійснення торгівлі та зберігання вина, спирту і лікеро-горілчаної продукції та пива01.08.2025172
- Для того щоб дізнатись про результати оцифрування трудової книжки, роботодавець повинен на сайті е-послуг ПФУ у кабінеті страхувальника зайти у розділ «Відомості про трудові відносини», а працівник – в особистий кабінет у розділ «Мої звернення»01.08.2025302
- Акти підприємства розробляються з урахуванням специфіки роботи підприємства відповідно до нормативно-правових актів, зазначених у Покажчику нормативно-правових актів з охорони праці від Держпраці01.08.2025231
- Для роботодавців (юросіб та ФОПів) це оновлення не є суцільним: воно стосується лише тих, хто має застарілу інформацію про адресу, номер телефону, адресу електронної пошти в ЄДРВажливо01.08.20255 1852
- Під час прийняття на роботу в разі переведення на іншу важку роботу, роботу зі шкідливими чи небезпечними умовами праці роботодавець повинен видати направлення на обов'язковий попередній медичний огляд працівника01.08.2025111
- Якщо під час війни працівник і роботодавець погодили альтернативні способи е-комунікації, то надсилання наказу про звільнення через Viber є законним01.08.20251 228
- Повідомлення подається власником підприємства чи фізичною особою до територіальних органів ДПС за місцем обліку їх як платника ЄСВ. Для е-форми слід обирати ідентифікатор J(F)300100501.08.2025373
- Відбулася зустріч за участі голови Федерації профспілок та представників СПО об’єднань профспілок на національному рівні для обговорення проєкту Трудового кодексу України. Що не так з правами працівників у проєкті?31.07.2025159
- У разі незгоди працівника з наказом чи розпорядженням роботодавця про призупинення дії трудового договору сам працівник або профспілка за його дорученням можуть оскаржити цей наказ до Держпраці або її територіального органу31.07.2025174
- Чи можна звільнити працівника без пояснення причин, якщо він ще на випробувальному терміні? Які права працівників на випробувальному терміні?31.07.2025230
- У зв’язку з проведенням технічних робіт з оновлення та вдосконалення функціоналу Єдиної державної електронної системи дозвільних документів («єДозвіл») її роботу буде тимчасово призупинено з 29 липня 2025 року на три робочі дні31.07.202562
