Усі статті автора Бикова Ганна
Новин: 857
- З 28 серпня втрачає чинність Господарський кодекс України, який вимагав наявності у юросіб штатного розпису. У зв’язку з цим у багатьох роботодавців виникло запитання: складати далі штатний розпис чи ні? Мінекономіки вважає, що складатиВажливо22.08.20253 718
- Коли потрібен авансовий звіт та хто має його складати? Чи обов’язково складати авансовий звіт при кожному відрядженні або використанні підзвітних коштів? Наведемо повний алгоритм складання цього звіту – від працівника до директора – та розглянемо прикладАналітика22.08.20256 8253
- Мінекономіки у свіжому листі роз’яснює, як діяти підприємству, яке опинилося на території, яку віднесено до таких, де можливі бойові дії або де ведуться активні бойові дії, і мають частину заброньованих працівників. Як збільшити бронь до 100% на практиці?Важливо21.08.20251 534
- Мінекономіки наголошує, що за період перебування у відпустці для догляду за дитиною додаткова відпустка на дітей працівникам не надається. Адже законом не передбачено надання двох відпусток за один і той самий період одночасноАналітика20.08.20252 6332
- Господарський кодекс України припиняє свою дію; замість нього буде Закон №4196, який не містить вимоги юрособам створювати штатний розпис. Розглянемо, що буде далі: чи відмовлятись від штатного розпису, чи залишати, чи створювати новий, інший документАналітика20.08.202576 609
- Продовжуємо аналіз нової форми Декларації з акцизного податку, яку вперше необхідно буде подавати за наслідками липня 2025 року. Складання та подання самої Декларації ми вже розглянули. Тепер черга додатків до неї!Аналітика12.08.20251 495
- За липень 2025 року подаємо вже нову форму Декларації з акцизного податку. Тож докладно розглянемо правила її заповнення – рядок за рядком. Але оскільки форма Декларації велика, то її аналіз ми розділимо на дві статті: самої Декларації та додатків до неїАналітика11.08.20252 3411
- Міністерство розвитку громад та територій видало лист із роз’ясненнями, яким вимогам мають відповідати для визнання критично важливими юрособи, які надають послуги з вивезення побутових відходів, з постачання теплової енергії і водопостачання07.08.2025271
- Працівник має надати оригінал довідки про середню зарплату з усіх місць роботи, де йому вже оплатили лікарняні. Якщо листок непрацездатності паперовий – то ще і його копію, оформлену за основним місцем роботи. Якщо електронний – надавати його копію не потрібноАналітика06.08.20252 7362
- Оновити інформацію про себе мають не тільки працівники, які відсутні на роботі протягом 90 к.д. та/або робочі місця яких розташовані на ТОТ, а і роботодавці – якщо їх дані у ЄДРПОУ застарілі. А ще ми у редакції радимо повідомити свої дані геть усім працівникамАналітика06.08.202520 393
- Читайте про нові вимоги для отримання ліцензій щодо середнього розміру зарплати або доходу ФОПа, уточнення переліку ліцензій, необхідних для ЗЕД-операцій з підакцизними товарами і правил зберігання пального; заборони на ввезення алкоголю і тютюну та інші зміниАналітика01.08.202512 91315
- Хто має складати декларацію з податок на прибуток у 2025 році щокварталу? За якою формою звітувати? Які нюанси треба врахувати під час складання декларації за квартал (півріччя, три квартали)?Аналітика22.07.202511 538
- 21 липня сталося те, про що багато говорили з початку процедури перезавантаження Уряду. Декілька міністерств об’єднали між собою або приєднали до інших. Як це може вплинути на процедуру бронювання працівників?Важливо21.07.20256 1631
- Які додатки та в яких випадках слід подавати разом з декларацією з податку на додану вартість? Як їх заповнювати? Про все це докладно зі зразками заповнення поговоримо в цій статтіАналітика15.07.20253 114
- Хто має складати декларацію з податку на додану вартість і з якою періодичністю? Як її складають нові платники ПДВ та ті, в кого цей статус анульовано? Яку інформацію наводять в декларації та на що слід звернути увагу при її заповненніАналітика14.07.20254 883
- Аналізуємо Закону №4219 щодо змін у санкціях за невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю та новий проєкт Порядку обчислення середньомісячної зарплати для розрахунку внеску на підтримку працевлаштування таких осібАналітика11.07.20253 6502
- Тривалість щорічної основної відпустки для працівників з інвалідністю довша ніж базові 24 календарні дні. Але з якої дати працівник отримує право на таку відпустку? І який документ підтверджує це право?Аналітика09.07.20255 7745
- Витяг з рішення експертної команди щодо інвалідності фізособа може отримати як в електронному вигляді на електронну пошту, так і в паперовому вигляді – на звичайну пошту. Що в обох випадках має надати працівник роботодавцю для застосування ставки ЄСВ 8,41%?Аналітика09.07.20256 4071
- Одна з наших колег поділилася в «Клубі бухгалтерів «Дебет-Кредит»» на Фейсбуці свіжим досвідом перетину заброньованими працівниками кордону при виїзді у відрядження. Дізнайтесь, які документи потрібні для того, щоб виїзд був успішним!04.07.20257 223
- Підвищення посадових окладів працівникам застосовується на практиці часто. Зокрема, щоб у законний спосіб уникнути нарахування індексації зарплати. Розглянемо, як документально оформити таке підвищення, оформити накази та внести зміни у штатний розкладАналітика30.06.202513 448
- Штрафи за реалізацію тютюну за цінами, нижчими за рівень роздрібної ціни, тепер не може бути меншим за мінімальне акцизне податкове зобов'язання, помножене на коефіцієнт 1,45. Старі штрафи, за продаж за цінами, вищими за максимальні роздрібні, теж залишились!25.06.20255 0018
- В яких випадках бронь за Постановою №45 підлягає анулюванню? І що робити в разі анулювання броні згідно з Постановою №45, зокрема із Посвідченням, яке підтверджувало наявність броні?23.06.20253 231
- Фінансові санкції, прописані у ст. 265 КЗпП, досить великі. Адже вони встановлені в певній кількості мінімальних зарплат (тож навіть найменший з них становить 8000 грн). Але на час війни діє пільга, передбачена Законом №2136!Важливо23.06.20257 2474
- Підприємства повинні повідомляти ТЦК про прийняття на роботу і звільнення військовозобов’язаних працівників, а також про зміну їх облікових даних. За неподання цих відомостей посадові особи юросіб несуть відповідальність згідно із законом. Розглянемо, яку самеАналітика18.06.202527 22816
- В період воєнного стану в роботодавця та в працівника з’явився новий інструмент, який дозволяє зберегти трудові відносини тоді, коли немає можливості виконувати трудові обов’язки. Це - призупинення трудового договору, механізм якого оновили Законом №4412Аналітика13.06.20256 89712