Зверніть увагу!
Пільгова ставка ЄСВ у розмірі 8,41% застосовується роботодавцем із дати отримання підтвердного документа про встановлення інвалідності працівника: витягу з рішення експертної команди або довідки МСЕК, якщо вона чинна.
До 1 січня 2025 року таким документом була тільки завірена копія довідки МСЕК, а після цієї дати – також і витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи. При цьому для більшості працівників (якщо ми не говоримо про постійну інвалідність) з 1 липня 2025 року довідка МСЕК вже не діє – їм треба отримати витяг.
Отже, ставка ЄСВ 8,41% застосовується саме з дати одержання цього документа, а не з дати встановлення інвалідності.
***
Читайте більше про підтвердження статусу працівників з інвалідністю у 2025 році:
- Застосування ставки ЄСВ на рівні 8,41% у 2025 році: за яких умов та підстав?
- Застосування ставки ЄСВ до зарплати працівника при встановленні інвалідності
- Працівник з інвалідністю: як підтвердити цей статус у 2025 році?
- Працівник має довідку МСЕК про інвалідність: чи достатньо для застосування ставки ЄСВ 8,41%?
- З 20 червня діють зміни до Інструкції про нарахування ЄСВ щодо документів для підтвердження інвалідності
- Підтвердження інвалідності для нарахування ЄСВ у розмірі 8,41% з 20 червня: що врахувати бухгалтеру?
- Чи підтверджує право на ставку 8,41% ЄСВ довідка від ПФУ про пенсію особи з інвалідністю?
- Як надавати щорічну основну відпустку працівникам з інвалідністю у 2025 році?
- Витяг про підтвердження інвалідності надано в електронному вигляді: чи треба засвідчувати копію PDF-файлу?
- Чи дає право на ставку ЄСВ 8,41% пенсійне посвідчення?
Усі новини по тегу «Інваліди»
Новин: 638
- Інформація не впливає на показники підсумкових рядків у таблиці 1 звіту з ЄСВ і на сплату ЄСВ11.10.201811 0702
- 27 вересня Мінсоцполітики направило до ДРС проект свого наказу «Про затвердження Змін до Порядку надання роботодавцями державній службі зайнятості інформації про зайнятість та працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню». Але ДРС ще його не погодила01.10.2018493
- Держпраці у Дніпропетровській області надала роз’яснення щодо трудових прав інвалідів21.09.201887 67013
- Оприлюднено проект нової редакції «Інформації про зайнятість і працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню за 20__ рік»Важливо18.09.201811 26912
- Запровадження цієї системи надає можливість людині з інвалідністю отримати у найкоротші строки засіб реабілітації, що відповідає усім її індивідуальним потребам та вимогам09.09.2018535
- Юридична особа при виплаті працівнику – особі з інвалідністю винагороди за цивільно-правовим договором застосовує ставку єдиного соцвнеску у розмірі 22%31.08.20182 160
- У разі самостійного придбання потерпілим путівки, Фонд соцстраху компенсує її вартість у розмірі, що не перевищує граничні розміри витрат, встановлені ФСС13.08.2018581
- Яким чином підприємству забезпечити виконання вимог закону щодо працевлаштування інвалідів: подати звіт до центру зайнятості та чекати, поки така охоча особа знайдеться чи шукати самому? У цього питання виявилася довга і складна історія, яку ми проаналізуємо на прикладах зі судової практикиАналітика09.08.20184 596
- Обов’язок підприємства зі створення робочих місць для інвалідів не супроводжується його обов’язком займатись пошуком інвалідів для працевлаштування (постанова ВС від 26.06.2018 р. у справі №806/1368/17)07.08.20186 227
- 26 липня на засіданні Уряду прийнято постанову КМУ «Про внесення змін до постанов Кабінету Міністрів України від 8 грудня 2006 р. №1686 і від 31 січня 2007 р. №80»26.07.2018627
- ДФС наголошує, що роботодавець нараховує ЄСВ працюючій особі з інвалідністю на суму зарплати у розмірі 8,41%, починаючи з дати встановлення групи інвалідності, але не раніше одержання роботодавцем завіреної копії довідки до акта огляду в МСЕК19.07.20188 2848
- Державна служба з питань праці розповіла, як надавати додаткову оплачувану відпустку учасникам бойових дій та інвалідам війни25.06.201812 3091
- Чи може працівник - інвалід піти у щорічну відпустку не відпрацювавши перших 6 місяців?22.06.2018988
- Фізособа-підприємець сплачує ЄСВ із зарплати осіб з інвалідністю за ставкою 22%: нагадування від ДФСДля працюючих осіб з інвалідністю встановлена понижена ставка ЄСВ у розмірі 8,41%. Однак застосувати таку ставку можуть лише роботодавці – юрособи. А от підприємці сплачують ЄСВ з таких працівників у повному обсязі21.06.20181 2144
- Чоловік отримував пенсію за віком, а в цьому році його визнано особою з інвалідністю. Чи не зменшиться розмір його пенсії у зв’язку із встановленням інвалідності?16.06.20184 4361
- Держпраці надала роз'яснення щодо нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю та правильності його обчислення15.06.201853 48412
- Чим необхідно керуватися (договором чи планом паркувального майданчика) при розрахунку розміру площі для безоплатного паркування легкових автомобілів, якими керують водії з інвалідністю або водії, які перевозять осіб з інвалідністю?21.05.2018441
- Пенсійний фонд визначатиме недоотримані суми коштів від застосування пільгового розміру ЄСВ у період до внесення змін до звіту з ЄСВ (додаток 4)25.04.201811 87915
- Яким чином податківці отримують інформацію про те, що підприємець є пенсіонером та звільнений від сплати ЄСВ за себе? Та які наслідки очікують, якщо податківці таку інформацію не отримають?23.04.20182 7601
- Пасажирський автотранспорт стане доступнішим для осіб з інвалідністю. 17 березня 2018 року набрали чинності зміни до Правил надання послуг пасажирського автомобільного транспорту21.03.20181 042
- ДФС роз'яснила нюанси нарахування ЄСВ працівнику, якому встановлено інвалідність. Зокрема, слід бути уважними до дат встановлення інвалідності та періодів огляду МСЕК. Також окремо податківці зупинились на такій ситуації у ФОПа06.03.20187 87710
- ДФСУ роз'яснила, що особи, які провадять незалежну професійну діяльність, не можуть звільнятися від сплати ЄСВ як інваліди02.03.2018684
- Прийнято за основу проект Закону щодо розвитку власної справи фізособою-підприємцем з інвалідністю, отриманою внаслідок поранення, контузії або каліцтва, одержаних під час безпосередньої участі в АТО27.02.2018586
- Роботодавці, які мають 8 та більше найманих працівників, мають відзвітувати до Фонду соцзахисту інвалідів про зайнятість та працевлаштування інвалідів26.02.20187 5434
- Верховна Рада прийняла за основу законопроект щодо посилення вимог Законів України, спрямованих на створення безперешкодного доступу для осіб з інвалідністю до будівель та споруд08.02.2018523