Усі новини рубрики «Трудові відносини»
Новин: 5 346
- 3 листопада ВРУ прийняла за основу законопроєкт №4051 щодо запровадження двох самостійних видів (форм) роботи - дистанційної та надомноїВажливо03.11.20208 028
- Керівники намагаються все більше і більше контролювати найманий персонал в межах його робочого часу, але чи законним є стеження за співробітниками в офісі?03.11.20201 754
- Законодавством заборонено звільнення з ініціативи роботодавця під час перебування працівника на лікарняному. Проте є винятки02.11.20204 257
- Оприлюднено проєкт змін до КЗпП щодо визначення поняття трудових відносин та ознак їх наявності02.11.202010 0692
- Три основні проблеми співробітників при віддаленій роботі: підтримання належних умов праці, командний дух і подолання зростаючої роз'єднаності31.10.2020371
- Оплата праці при неповному робочому часі провадиться пропорційно відпрацьованому часу або залежно від виробітку, а при скороченому – в повному розмірі29.10.20203 347
- За позицією Держпраці, робота, яку виконує працівник на користь суб’єкта господарювання, за вимогами ЦПД, не повинна співпадати з основним видом його економічної діяльності29.10.202012 4563
- Нардеп О. Устенко зі «Слуга народу» не здається у спробах закріпити законодавчо поняття стажування на суб'єктах малого підприємництва. 26 жовтня у Раді зареєстровано новий законопроєкт з такою пропозицією. Щоправда, уже без норми щодо звільнення від сплати ЄСВ за найманих осіб на період стажування29.10.20207 0784
- Надурочні роботи, як правило, не допускаються. Надурочними вважаються роботи понад встановлену тривалість робочого дня29.10.2020736
- Шмигаль наголосив, що Україні потрібно створити умови для розірвання епідеміологічного ланцюжка. Для цього він закликає роботодавців перевести працівників на дистанційну роботуВажливо28.10.202010 781
- У листопаді роботодавці будуть нараховувати індексацію за коефіцієнтами та розмірами для липня-жовтня. Індекс інфляції у вересні 2020 року не вплинув на розрахунок коефіцієнта для проведення індексації у листопаді 2020 рокуВажливо28.10.202016 94710
- Оприлюднено законопроєкт, яким пропонується запровадити нову особливу форму договору – трудовий договір з нефіксованим робочим часом28.10.20207 5974
- У разі внутрішнього сумісництва Табель обліку використання робочого часу ведеться за двома посадами. Відповідно у випадках хвороби такого працівника у Табелі обліку проставляється позначка «ТН» та числовий код «26» за двома посадами28.10.20201 088
- В Україні заробітну плату отримують лише 11,6 млн осіб, з яких 2,1 млн – пенсіонери. Тобто 9,5 млн осіб утримують всю країну27.10.20205683
- Наразі трудове законодавство чітко визначає, кому і в якому порядку належить соціальна трудова гарантія у вигляді вихідної допомоги27.10.202010 6874
- Держпраці навели категорії працівників, які мають переважне право на збереження роботи у разі скорочення чисельності чи штату26.10.20203 119
- Електронний реєстр лікарняних повноцінно може запрацювати до 1 січня 2021 року: проєкт постанови ВРУНардепи намагаються пришвидшити повноцінний запуск Електронного реєстру листків непрацездатності23.10.20202 0141
- Однією з основних ознак сумісництва є укладення окремого трудового договору. Тому попередження про вивільнення має проводитися за загальними правилами23.10.20202 207
- Якщо ви замислилися про те, щоб передати ведення обліку сторонній компанії або фізособі (аутсорсинг) чи про аутстафінг (оренду) персоналу, тоді цей матеріал для вас. Як все це організувати так, щоб потім не мати проблем ні з Держпраці, ні з податківцями?Аналітика22.10.20201 428
- Працівники, які потребують самоізоляції, зобов’язані постійно перебувати у визначеному ними місці самоізоляції, утримуватися від контакту з іншими особами, крім тих, з якими спільно проживають22.10.202012 1434
- Працівникам, які успішно навчаються без відриву від виробництва у ВНЗ з вечірньою та заочною формами навчання, надаються додаткові оплачувані відпустки21.10.20202 8485
- Відповідальність за своєчасне та якісне проведення атестації покладається на керівника (власника) підприємства21.10.20202 002
- ВС у постанові від 27.01.2020 р. у справі №654/941/17 вважає, що невідповідність займаній посаді внаслідок недостатньої кваліфікації не може бути підставою для звільнення працівника, якщо під час прийняття на роботу працівник повідомив про відсутність у нього документа про освіту чи досвіду трудової діяльностіАналітика21.10.2020918
- Тривалість чорнобильської відпустки становить 16 календарних днів. Ця відпустка є гарантованою державою пільгою, а тому роботодавець зобов’язаний забезпечити це право працівника впродовж року20.10.20202 318
- У МОЗ закликають кожного роботодавця і керівника підприємства організовувати дистанційну роботу своїх співробітників20.10.202010 1691