Усі новини рубрики «Праця та соціальний захист»
Новин: 12376
- Зокрема, до керування транспортом допускаються лише водії з відповідними правами та допуском. Перед виїздом слід перевіряти технічний стан машин і причепів (гальма, світло, кріплення)29.10.202543
- Якщо працівник надав належним чином засвідчений Витяг не з першого робочого дня місяця, то вимога щодо нарахування єдиного внеску виходячи із розміру мінімальної заробітної плати не застосовується29.10.2025157
- Попри те, що наприкінці 2024 року почалося нове обговорення Трудового кодексу, яке закінчилося у серпні 2025 року, профспілкова сторона досі не отримала для повторного погодження його оновленої редакції29.10.2025136
- Положення колективного договору поширюються на всіх працівників підприємства, установи, організації, фізичної особи, яка використовує найману працю, незалежно від того, чи є вони членами професійної спілки29.10.202589
- Для підприємств, незалежно від форм власності, або фізосіб, які відповідно до законодавства використовують найману працю, витрати на охорону праці становлять не менше 0,5% від фонду оплати праці за попередній рік29.10.2025139
- Відрядження обов’язково оформлюється, якщо працівник тимчасово виконує службове завдання в іншому населеному пункті, і ця робота не є постійною або регулярною за посадою.29.10.2025142
- Як вносяться записи про переведення працівника на іншу посаду чи роботу? Про які події можуть вноситися в трудові книжки записи окремим рядком? Як вноситься запис про прийняття на роботу працівника?29.10.2025194
- За нагадуванням Держпраці, юридичні особи, такі як підприємства або організації, не мають права укладати трудові договори з домашніми працівниками29.10.202594
- Сімнадцятирічні юнаки ще не воюють, але вже підлягають військовому обліку. Раніше роботодавці повинні були щорічно до 1 грудня повідомляти ТЦК про працівників, якім у наступному році виповниться 17 років. Але у 2025 році і надалі цього робити вже не потрібноАналітика29.10.20251 504
- Робота здійснюється на тому самому підприємстві в основний робочий час у той самий проміжок робочого часу, що відведений для основної роботи за рахунок збільшення інтенсивності праці та обсягу виконуваної роботи при незмінній тривалості робочого часу29.10.2025142
- Особи, які не мають відповідної освіти, але мають достатній практичний досвід та успішно виконують у повному обсязі покладені на них завдання та обов’язки, як виняток можуть бути залишені на обійманій посаді29.10.202585
- Роботодавець зобов’язаний надати таку відпустку поза графіком відпусток, за умови подання працівником відповідної заяви та документів, що підтверджують статус чоловіка/дружини військовослужбовця28.10.2025147
- Якщо працівник захворів під час щорічної відпустки, то така відпустка підлягає продовженню після хвороби або перенесенню за згодою сторін на інший період28.10.2025158
- Держпраці розробила вичерпні рекомендації та настанови, покликані мінімізувати ризики, пов’язані з використанням як пересувних, так і стаціонарних генераторів електричної енергії28.10.202597
- Якщо немає поштового зв’язку чи технічних засобів електронних комунікацій за останніми відомими контактними даними, вимога повідомляти сторону про виникнення чи припинення трудових прав, обов’язків або розірвання трудового договору не застосовується28.10.2025361
- Працівникам, які усиновили дитину-сироту або дитину без батьківського піклування, надається одноразова оплачувана відпустка: 56 або 70 к.д. (залежно від кількості дітей) після набрання чинності рішенням суду, без урахування святкових і неробочих днів28.10.202568
- 27 жовтня затверджено показник середньої зарплати в Україні, з якої сплачено страхові внески та яка враховується для обчислення пенсії за вересень 2025 року. Його розмір становить 21190,31 грн28.10.2025336
- Для тих працівників, у яких базовий місяць січень та лютий 2025 р., у жовтні слід нараховувати індексацію на рівні попереднього місяця (вересня). Для тих, кому збільшували зарплату у березні 2025 р. або пізніше, час індексування ще не наставАналітика28.10.202512 934
- Якщо у вас на підприємстві працюють особи, що постраждали від Чорнобильської катастрофи (в т. ч. колишні ліквідатори) 1-2 категорії, вони мають право на щорічну додаткову відпустку. Графік таких відпусток на 2026 рік треба затвердити до 31 жовтня включно!Важливо28.10.20252 186
- Роботодавець має право дисциплінарно покарати працівника за ухилення від медогляду та зобов’язаний відсторонити його від роботи без оплати до проходження огляду28.10.2025137
- Хто має право на додаткову відпустку постраждалим від Чорнобильської катастрофи? Чи зберігається вона в разі невикористання? Як надати таку відпустку і чи треба виплачувати компенсацію при звільненні? Коли і як подавати документи до ФПУ? Відповіді – у статтіАналітика28.10.20258 4667
- Законопроєкт передбачає створення двох нових державних інформаційних систем — реєстру дозволів на роботи підвищеної небезпеки та реєстру декларацій відповідності матеріально-технічної бази вимогам законодавства з охорони праці28.10.2025714
- За словами Міністра, нинішня пенсійна система потребує повного оновлення. У Мінсоцполітики вже розробляють нову модель, яка має забезпечити фінансову стабільність у довгостроковій перспективі та дозволити підвищити мінімальні пенсії27.10.2025180
- Батько дитини, який не перебуває у зареєстрованому шлюбі з її матір’ю, має право на відпустку, але за умови, що вони спільно проживають, пов’язані спільним побутом, мають взаємні права та обов’язки. Це має бути підтверджене заявою матері дитини27.10.2025108
- Сканкопії трудових книжок та документів, що підтверджують трудовий стаж, можна подати на вебпорталі е-послуг ПФУ. Як це зробити - дивіться далі27.10.2025343